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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Transformationskommunikation und entwickle überzeugende Geschichten für interne und externe Stakeholder.
- Arbeitgeber: Jungheinrich AG, ein führendes Unternehmen in der Intralogistik mit über 21.000 Mitarbeitern weltweit.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Sei Teil einer spannenden Transformation und präge die Zukunft der Intralogistik mit deiner Kommunikation.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Kommunikation oder Medien und starke redaktionelle Fähigkeiten.
- Andere Informationen: Entwickle deine Karriere in einem innovativen Unternehmen mit exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Gesellschaft: JH AG
Geschäftsbereich: Betriebswirtschaft
Standort: Hamburg & anteiliges Homeoffice
Beginn: 01.08.2026
Mehr mit dir – Gestalte mit uns die Zukunft der Intralogistik! Seit 1953 entwickeln wir bei Jungheinrich smarte und nachhaltige Lösungen für den weltweiten Materialfluss - von intelligenten Fahrzeugen bis hin zu vollautomatisierten Systemen. Heute sind wir über 21.000 Kolleg*innen weltweit, vereint durch die Überzeugung, dass wir gemeinsam mehr bewegen können.
Deine Aufgaben:
- Transformation braucht Orientierung, Klarheit und überzeugende Geschichten. In dieser Rolle verantwortest du die strategische Transformationskommunikation auf Konzernebene und sorgst dafür, dass Veränderung verstanden, akzeptiert und mitgetragen wird – intern wie extern.
- Dabei arbeitest du eng mit dem Top-Management zusammen und prägst Narrative, Botschaften und Formate, die Wirkung entfalten.
- Entwicklung und Schärfung von Narrativen, Kernbotschaften und Storylines rund um Transformation und Change – kanalübergreifend und zielgruppenspezifisch.
- Konzeption und Erstellung hochwertiger Inhalte und Kommunikations-Kits (z. B. Artikel, Briefings, Q&As, Kernbotschaften, Präsentationen) für interne und externe Kanäle.
- Vertrauensvolle Beratung von Vorstand und Führungskräften zu Inhalten, Dramaturgie und Formaten, z. B. bei Townhalls, Dialogformaten oder strategischen Anlässen.
- Verantwortung für Planung, Weiterentwicklung und Moderation konzernweiter Townhall‑ und Beteiligungsformate.
- Orchestrierung der Transformationskommunikation im Kommunikationsnetzwerk sowie Sicherstellung von Qualität, Konsistenz und Standards.
- Strategische Unterstützung des VP CCI durch die Übernahme von (Teil‑)Projekten und aktive Themensteuerung in der Jahres‑ und Kommunikationsplanung.
Dein Profil:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Kommunikation, Medien, Journalismus oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Ausgeprägte redaktionelle Stärke: komplexe Inhalte klar strukturieren, verdichten und präzise formulieren – auf Deutsch und Englisch.
- Souveränes Stakeholdermanagement sowie Beratungskompetenz auf Senior‑ und Top‑Management‑Ebene.
- Konzeptionelle Stärke gepaart mit Umsetzungsfokus, Eigenständigkeit und Belastbarkeit in komplexen Kommunikationssituationen.
- Proaktive Arbeitsweise, Drive und die Fähigkeit, Menschen mitzunehmen und Themen wirksam „anzudocken.
Senior Communciations Manager – Transformation (m/w/d) Arbeitgeber: Jh Ag
Kontaktperson:
Jh Ag HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Communciations Manager – Transformation (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in Online-Foren oder bei Networking-Events – wir sollten uns gegenseitig unterstützen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, die richtige Position zu finden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an ihrer Transformationskommunikation. Wir können uns auch direkt über unsere Website bewerben und so einen Fuß in die Tür bekommen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und seine aktuellen Projekte. Wenn du im Vorstellungsgespräch überzeugend über deine Ideen zur Transformationskommunikation sprichst, wird das sicher Eindruck hinterlassen. Lass uns gemeinsam die besten Argumente sammeln!
✨Zeige deine Kreativität!
In der Kommunikationsbranche ist es wichtig, kreativ zu sein. Überlege dir innovative Ansätze, wie man Veränderungen kommunizieren kann. Teile diese Ideen in deinem Bewerbungsgespräch oder sogar in einer kurzen Präsentation – das zeigt, dass du wirklich an der Rolle interessiert bist!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Communciations Manager – Transformation (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau für die Rolle des Senior Communications Managers geeignet bist. Lass deine Leidenschaft für Transformation und Kommunikation durchscheinen!
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was dich ausmacht und welche Erfahrungen du mitbringst.
Beweise deine Kommunikationsstärke!: Nutze die Gelegenheit, um deine redaktionellen Fähigkeiten unter Beweis zu stellen. Achte auf eine präzise und klare Sprache in deiner Bewerbung. Zeige uns, dass du komplexe Inhalte verständlich vermitteln kannst – das ist genau das, was wir suchen!
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. Dort findest du alle Informationen zur Stelle und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Lass uns gemeinsam die Zukunft der Intralogistik gestalten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jh Ag vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Mach dich mit der Vision und den Werten von JH AG vertraut. Überlege dir, wie deine Rolle als Senior Communications Manager zur Transformation des Unternehmens beitragen kann. Zeige im Interview, dass du die Ziele des Unternehmens verstehst und bereit bist, diese aktiv zu unterstützen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kommunikationsstrategien entwickelt oder umgesetzt hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren, um deine redaktionelle Stärke und dein Stakeholdermanagement zu demonstrieren.
✨Kenntnis der Zielgruppen
Informiere dich über die verschiedenen Zielgruppen, mit denen du in der Rolle kommunizieren wirst. Überlege dir, wie du Inhalte für unterschiedliche Stakeholder anpassen kannst. Im Interview kannst du zeigen, dass du die Bedürfnisse und Erwartungen dieser Gruppen verstehst und darauf eingehen kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den aktuellen Herausforderungen in der Transformationskommunikation oder wie das Team zusammenarbeitet, um die Unternehmensziele zu erreichen.