Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die IT-Unternehmensarchitektur und entwickle innovative Digitalisierungsstrategien.
- Unternehmen: Jungheinrich AG, ein führendes Unternehmen in der Intralogistik.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Arbeiten in einem internationalen Umfeld mit exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Intralogistik mit modernster Technologie und einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in Unternehmensarchitekturen und Führungskompetenz erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
MORE WITH YOU! – Gestalte mit uns die Zukunft der Intralogistik! Seit 1953 entwickeln wir bei Jungheinrich smarte und nachhaltige Lösungen für den weltweiten Materialfluss – von intelligenten Fahrzeugen bis hin zu vollautomatisierten Systemen. Heute sind wir über 21.000 Kolleg*innen weltweit, vereint durch die Überzeugung, dass wir gemeinsam mehr bewegen können.
Gesellschaft: JH AG
Geschäftsbereich: IT
Standort: Hamburg & anteiliges Homeoffice
Beginn: ab sofort
Vertragsart: Vollzeit
Wochenstunden: 35 oder 40 Std.
Deine Aufgaben:
- Gemeinsam mit deinem Team erfahrener Enterprise Architekt:innen gestaltest und verantwortest du die konzernweite IT‑Unternehmensarchitektur der Jungheinrich AG – mit klarem Fokus auf unser strategisches Digitalisierungsprogramm.
- Du entwickelst eine zukunftsgerichtete Technologie‑ und Architektur‑Roadmap und stellst deren konsequente Umsetzung sicher.
- Als Servant Leader führst du dein Team auf Augenhöhe, förderst Eigenverantwortung und richtest eure Arbeit konsequent an den Zielen der digitalen Transformation aus.
- Du stärkst die interdisziplinäre Zusammenarbeit der Enterprise Architektur mit Security, Compliance, cross‑funktionalen IT‑Teams sowie den Fachbereichen.
- Darüber hinaus übernimmst du die fachliche Verantwortung für die JH IT‑Architektur‑Community, die externe Architektur‑Community (CBALab) sowie für Trainings‑ und Enablement‑Initiativen rund um unsere verschiedenen Architektur‑Rollen.
Dein Profil:
- Mehrjährige relevante Berufserfahrung im IT‑Umfeld sowie im Aufbau und der Weiterentwicklung von Unternehmensarchitekturen – basierend auf einem einschlägigen Hochschulstudium oder einer vergleichbaren Qualifikation.
- Fundierte Projekt‑ und Transformationserfahrung, idealerweise in großen Digitalisierungsprogrammen, sehr gute Kenntnisse in SAP‑Architekturen, insbesondere S/4HANA, sowie konzeptionelle Kompetenz im Kontext von Architektur, Data und AI.
- Nachgewiesene Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden sowie in der Gestaltung von Team‑, Veränderungs‑ und Transformationsprozessen; Erfahrung in der Leitung großer Projekte, vorzugsweise mit agilen Methoden.
- Ausgeprägte Kommunikations‑ und Überzeugungsstärke in Deutsch und Englisch (mindestens C1) – sicher im Austausch mit Projektteams, Fachbereichen und Management auf allen Ebenen.
Deine Vorteile:
- Flexible Arbeitszeit und 30 Tage Urlaub
- Attraktive Vergütung
- Vollumfängliche Homeoffice Ausstattung
Dein Einsatzbereich:
Von unserer hochmodernen und international ausgerichteten Unternehmenszentrale in Hamburg Wandsbek aus treiben wir den gemeinsamen Wachstumskurs voran und gestalten unseren stetigen Wandel.
Über Jungheinrich: Wir zählen zu den weltweit führenden Unternehmen der Intralogistik mit einem einzigartigen Produktportfolio: vom konventionellen Flurförderzeug bis hin zu vollautomatisierten Lösungen.
Head of Enterprise Architecture (m/w/d) Arbeitgeber: JH Vertrieb
Jungheinrich AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub bietet, sondern auch eine attraktive Vergütung und eine umfassende Homeoffice-Ausstattung. In der modernen Unternehmenszentrale in Hamburg Wandsbek fördern wir eine offene und interdisziplinäre Arbeitskultur, die auf Eigenverantwortung und Teamarbeit setzt, während wir gleichzeitig vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung im Rahmen unserer digitalen Transformationsstrategie bieten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of Enterprise Architecture (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei JH Vertrieb bewerben
Viele Unternehmen, wie JH Vertrieb, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Enterprise Architecture (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf JH Vertrieb und die ausgeschriebene Position Head of Enterprise Architecture (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei JH Vertrieb vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von JH Vertrieb an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
