Auf einen Blick
- Aufgaben: Intensive 1:1-Begleitung eines 16-jährigen Jugendlichen zur Förderung seiner Entwicklung.
- Unternehmen: Engagierte Jugendhilfeeinrichtung mit einem unterstützenden Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, wertvolle Erfahrungen und die Möglichkeit zur langfristigen Anstellung.
- Weitere Informationen: Persönliche Gespräche über Details und Rahmenbedingungen sind willkommen.
- Warum dieser Job: Sei Mentor*in und mache einen echten Unterschied im Leben eines jungen Menschen.
- Qualifikationen: Pädagogische Qualifikation und Erfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 24300 - 29700 € pro Jahr.
Für einen 16-jährigen Jugendlichen ist die Betreuung in unserem regulären stationären Setting aktuell nicht mehr möglich. Deshalb schaffen wir für ihn eine befristete Einzelmaßnahme – mit einer verlässlichen Fachkraft, die Orientierung gibt, Grenzen hält und Entwicklung möglich macht.
Du begleitest den Jugendlichen für eine begrenzte Zeit intensiv im 1:1-Setting. Du kannst dich dabei als Mentor*in verstehen: präsent, verbindlich, pragmatisch und auch dann handlungsfähig, wenn der Tag anders läuft als geplant.
Darum geht es konkret:
- eine tragfähige und verlässliche Beziehung aufbauen
- ein angemessenes Regelverständnis gemeinsam erarbeiten
- die Akzeptanz von Grenzen fördern und Grenzsetzungen klar, ruhig und nachvollziehbar vertreten
- eine passende Tagesstruktur entwickeln, erproben und im Alltag stabilisieren
- Selbstständigkeit, Eigenverantwortung und Selbstwirksamkeit stärken
- realistische Ziele vereinbaren, Umsetzung begleiten und auch kleine Fortschritte sichtbar machen
- Alltagskompetenzen fördern und neue Perspektiven eröffnen
- Entwicklungen reflektieren und fachlich dokumentieren
- dich bei Bedarf mit den Beteiligten des Unterstützungssystems abstimmen
Du passt zu dieser Aufgabe, wenn du:
- eine pädagogische Qualifikation und fundierte Praxiserfahrung mitbringst
- kurzfristig und bis voraussichtlich Ende 2026 (oder gern auch darüber hinaus in unserem stationären Team) zur Verfügung stehst
- gern eigenverantwortlich und verbindlich im 1:1-Setting arbeitest
- auch in herausfordernden Situationen ruhig, klar und handlungsfähig bleibst
- Wertschätzung und konsequente Grenzsetzung miteinander verbinden kannst
- ressourcenorientiert arbeitest, ohne Schwierigkeiten klein zu reden
- flexibel, belastbar und zuverlässig bist
- einen jungen Menschen nicht nur begleiten, sondern spürbar in seiner Entwicklung unterstützen möchtest
Interesse? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen. Alle Details zur pädagogischen Arbeit, zum Jugendlichen, zum zeitlichen Umfang und zu den Rahmenbedingungen besprechen wir persönlich.
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für eine intensive, zeitlich begrenzte 1:1-Begleitung Arbeitgeber: JHB Jugendhilfe- und Beratungs
Die JHB - Jugendhilfe- und Beratungsgesellschaft mbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in der Schulbegleitung im Raum Barnim/Bernau nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub bietet, sondern auch eine offene Teamatmosphäre und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten. Hier hast du die Chance, deine kreativen Ideen in die pädagogische Arbeit einzubringen und von fachlicher Beratung sowie regelmäßigen Supervisionen zu profitieren, während du gleichzeitig einen wertvollen Beitrag zur Unterstützung von Kindern und Jugendlichen leistest.
Kontaktdaten:
JHB Jugendhilfe- und Beratungs Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für eine intensive, zeitlich begrenzte 1:1-Begleitung erhalten könntest
✨Einblicke in die Community
Schau dir lokale Veranstaltungen oder Workshops im Bereich Sozialarbeit an. Hier kannst du nicht nur Fachwissen sammeln, sondern auch potenzielle Arbeitgeber oder Mentoren kennenlernen, die dir bei deiner Karriere helfen können.
✨Kontakte zu relevanten Institutionen knüpfen
Nutze Netzwerke von sozialen Einrichtungen oder Verbänden, um Kontakt zu Personen aufzunehmen, die dir von offenen Stellen oder befristeten Projekten erzählen können. Oft werden Stellen nicht öffentlich ausgeschrieben!
✨Stell dich aktiv vor!
Wenn du für eine befristete Stelle im Bereich Sozialarbeit infrage kommst, zögere nicht, dich direkt in den Einrichtungen vorzustellen oder sogar vor Ort zu hospitieren. Ein persönliches Gespräch kann da viel mehr bewirken als nur eine Bewerbungsunterlage.
✨Bewirb dich über unsere Website
Hier bei StudySmarter unterstützen wir dich nicht nur bei der Jobsuche, sondern haben auch coole Stellenangebote im Bereich Sozialarbeit. Schau auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt bei JHB Jugendhilfe- und Beratungs, um Chancen auf spannende befristete Projekte zu nutzen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für eine intensive, zeitlich begrenzte 1:1-Begleitung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir die Sozialarbeit am Herzen liegt. Erkläre, welche Erfahrungen dich dazu motiviert haben, in diesem Bereich zu arbeiten – das kann Praktika, Ehrenamt oder einfach persönliche Erlebnisse umfassen. Lass uns spüren, dass du wirklich für die Sache brennst!
Betone relevante Qualifikationen und Weiterbildungen:Du solltest alle relevanten Abschlüsse und Zertifikate, die du im Bereich Sozialarbeit hast, gut sichtbar in deinem Lebenslauf platzieren. Egal, ob es sich um ein Studium der Sozialpädagogik oder spezifische Fortbildungen handelt – wir interessieren uns für deine fachliche Qualifikation und wie sie zu den Anforderungen bei JHB Jugendhilfe- und Beratungs passt.
Flexibilität und Teamgeist hervorheben:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es besonders wichtig, in deinem Lebenslauf und Anschreiben zu zeigen, dass du flexibel und teamorientiert bist. Nenne Beispiele aus vergangenen Erfahrungen, wo du in einem Team gearbeitet hast und dich schnell auf neue Herausforderungen eingestellt hast – das gibt uns Vertrauen in deine Einsatzmöglichkeiten.
Sei authentisch und zeige, was dich ausmacht:In der Sozialarbeit geht es auch um persönliche Geschichten und Charaktere. Erzähl uns etwas über dich – was motiviert dich, was sind deine Stärken und was möchtest du in dieser befristeten Position erreichen? Ein bisschen Persönlichkeit hilft uns, dich besser kennenzulernen und macht deine Bewerbung einzigartig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei JHB Jugendhilfe- und Beratungs vorbereitet
✨Verstehe die Bedürfnisse deiner Klienten
In der Sozialarbeit geht es darum, den Menschen zu helfen. Mach dich mit den spezifischen Herausforderungen vertraut, denen die Klienten in JHB Jugendhilfe- und Beratungs gegenüberstehen. Sei bereit, konkrete Beispiele dafür zu nennen, wie du in der Vergangenheit auf ähnliche Situationen reagiert hast.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
Im Vorstellungsgespräch könntest du mit realen Fallstudien konfrontiert werden. Übe, wie du Probleme bewerten und Lösungen entwickeln kannst. Das zeigt, dass du die Fähigkeit hast, unter Druck zu denken und kreativ zu arbeiten – eine wichtige Fähigkeit in der Sozialarbeit.
✨Zeige deine Lernbereitschaft
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig zu zeigen, dass du schnell lernen und dich anpassen kannst. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit neue Fähigkeiten erworben hast, oder stelle Fragen zu möglichen Schulungen bei JHB Jugendhilfe- und Beratungs.
✨Lebendige Kommunikation ist der Schlüssel
Sozialarbeit erfordert exzellente Kommunikationsfähigkeiten. Bereite dich darauf vor, deine Vorgehensweise bei der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern zu erläutern. Überlege, wie du Themen wie Konfliktlösung oder Teamarbeit in deinen Antworten klar und überzeugend vermitteln kannst.
