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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Fertigung und Bearbeitung von Metallkonstruktionen sowie Schweißarbeiten.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen im Bereich Stahl- und Metallbau.
- Mitarbeitervorteile: Marktüberdurchschnittliches Gehalt, unbefristeter Vertrag und 30 Urlaubstage.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Zukunft in einem dynamischen Team mit modernen Arbeitsbedingungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Metallbauer oder vergleichbare Qualifikation.
- Andere Informationen: 4-Tage-Woche, keine Schichtarbeit und vertrauliche Bewerbungsprozesse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
Overview
Metallbauer (m/w/d) Fachrichtung Konstruktionstechnik 40 Stunden pro Woche • unbefristet • Frühester Beginn ab sofort 45.000 – 55.000 EUR pro Jahr. VHB
Entdecken Sie mit uns neue berufliche Perspektiven!
Im Rahmen der Direktvermittlung suchen für ein familiengeführtes Unternehmen der 3. Generation im Bereich Stahl- und Metallbau zum nächstmöglichen Start nach einem Metallbauer (m/w/d) Fachrichtung Konstruktionstechnik in Schaafheim.
Seien Sie Teil eines dynamischen Teams in Schaafheim und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft aktiv mit. Unsere langjährige Erfahrung in Schaafheim und unser weitreichendes Netzwerk ermöglichen es uns, Talente mit den passenden Unternehmen zu verbinden.
Ihre zukünftigen Aufgaben
Ihre zukünftigen Aufgaben
- Fertigung und Bearbeitung von Metallkonstruktionen nach Zeichnung
- Durchführung von Schweißarbeiten (MAG/WIG/E-Hand)
- Bohren, Sägen, Schleifen und weitere Tätigkeiten der Metallbearbeitung
- Montage und Verschweißen von Baugruppen innerhalb der Werkstatt
- Qualitätskontrolle der gefertigten Teile
- Wartung und Pflege der Maschinen, Werkzeuge und Betriebsmittel
Das bringen Sie mit
Das bringen Sie mit
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Metallbauer (Fachrichtung Konstruktionstechnik), Konstruktionsmechaniker oder vergleichbare Qualifikation
- Gute Kenntnisse im Schweißen und in der Metallbearbeitung
- Sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine sorgfältige Arbeitsweise
- Keine Außeneinsätze / keine Montage beim Kunden
Das dürfen Sie erwarten
Das dürfen Sie erwarten
- Marktüberdurchschnittliches Gehalt 45.000€ – 55.000€
- Unbefristeter Arbeitsvertrag in der Festanstellung beim Kundenunternehmen
- Moderne und gut ausgerüstete Werkstatt
- 30 Urlaubstage
- 4 Tage Woche (Montag bis Donnerstag, freitags immer frei)
- 40h-Woche mit Option auf bezahlten Überstunden
- Arbeiten in der Frühschicht, keine Schichtarbeit und keine Rufbereitschaft
Diskretion garantiert!
Wir behandeln Bewerbungen und Partnerschaften höchst vertraulich. Ihre Daten und Karrierepläne bleiben geheim. Unser Ziel ist es, passgenaue berufliche Chancen für Sie zu identifizieren, unter Wahrung Ihrer Privatsphäre und professionellen Zielerreichung.
Nutzen Sie ganz einfach und bequem, die Funktion sich direkt zu bewerben, die Bewerbung über WhatsApp oder senden Sie uns eine E-Mail.
Wir lieben kurze Prozesse, daher verzichten wir auf ein Anschreiben.
#J-18808-Ljbffr
Metallbauer (m/w/d) Fachrichtung Konstruktionstechnik Arbeitgeber: JL Recruiting
Kontaktperson:
JL Recruiting HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Metallbauer (m/w/d) Fachrichtung Konstruktionstechnik
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Metallbauer interessierst, zögere nicht, direkt über unsere Website zu bewerben. Je schneller du handelst, desto besser stehen deine Chancen!
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten aus der Branche oder besuche lokale Veranstaltungen. Oft erfährt man so von ungeschriebenen Stellenangeboten und kann sich einen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Fähigkeiten im Schweißen und in der Metallbearbeitung am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft! Während des Gesprächs solltest du deutlich machen, warum du Metallbauer werden möchtest und was dich an der Konstruktionstechnik fasziniert. Das macht einen bleibenden Eindruck!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Metallbauer (m/w/d) Fachrichtung Konstruktionstechnik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei direkt und präzise: Wenn du dich bei uns bewirbst, achte darauf, dass deine Angaben klar und verständlich sind. Wir schätzen es, wenn du direkt auf deine Qualifikationen und Erfahrungen eingehst, die für die Stelle als Metallbauer relevant sind.
Technische Fähigkeiten hervorheben: Vergiss nicht, deine Kenntnisse im Schweißen und in der Metallbearbeitung zu betonen. Zeige uns, dass du sicher mit technischen Zeichnungen umgehen kannst – das ist für die Position super wichtig!
Teamfähigkeit zeigen: Da wir ein dynamisches Team sind, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit in deiner Bewerbung erwähnst. Erzähl uns von deinen Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen und wie du zur Teamdynamik beiträgst.
Bewerbung über unsere Website: Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Das macht den Prozess für uns alle einfacher und schneller. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei JL Recruiting vorbereitest
✨Mach dich mit den technischen Zeichnungen vertraut
Stelle sicher, dass du die Grundlagen der technischen Zeichnungen verstehst. Übe, wie man sie liest und interpretiert, denn das wird in deinem Job als Metallbauer entscheidend sein.
✨Bereite dich auf praktische Fragen vor
Erwarte, dass dir praktische Fragen zu Schweißtechniken (MAG/WIG/E-Hand) gestellt werden. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Zeige Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
Bereite einige Beispiele vor, die deine Teamarbeit und Zuverlässigkeit unter Beweis stellen. Das sind wichtige Eigenschaften für das dynamische Team, in dem du arbeiten wirst.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere das familiengeführte Unternehmen und seine Geschichte. Zeige im Interview, dass du Interesse an der Firma hast und verstehst, wie du zur Unternehmenskultur beitragen kannst.
