Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte und arbeite eng mit Kunden und Teams zusammen.
- Unternehmen: JLL ist ein führendes Unternehmen im Bereich Immobilienmanagement mit einem unterstützenden Team.
- Vorteile: Bedeutungsvolle Arbeit, Entwicklungsmöglichkeiten und ein inklusives Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Wir begrüßen Bewerbungen von allen qualifizierten Kandidaten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Immobilienbranche und hinterlasse einen bleibenden Eindruck.
- Qualifikationen: 7-10 Jahre Erfahrung im Projektmanagement und ein Abschluss in einem relevanten Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 61650 - 75350 € pro Jahr.
JLL empowers you to shape a brighter way. Our people at JLL sind dabei, die Zukunft der Immobilienwirtschaft für eine bessere Welt zu gestalten, indem sie erstklassige Dienstleistungen, Beratung und Technologie für unsere Kunden kombinieren. Wir sind bestrebt, die besten und talentiertesten Menschen einzustellen und sie zu ermutigen, zu gedeihen, bedeutungsvolle Karrieren aufzubauen und einen Platz zu finden, an dem sie dazugehören.
Wir suchen einen erfahrenen Projektmanager (m/w/d), um wertvolle Bauprojekte von Anfang bis Ende zu leiten. Sie arbeiten eng mit Kunden und internen Teams zusammen, treiben strategische Initiativen voran, während Sie Kollegen betreuen und einen echten Einfluss auf bedeutende Projekte ausüben.
Was Sie tun werden:
- Führen Sie strategische Projekte: Arbeiten Sie mit der Geschäftsführung zusammen, um Bau-Strategien zu entwickeln.
- Verwalten Sie diverse Projektportfolios: Koordinieren Sie funktionsübergreifende Teams und bringen Sie frische Ideen in die Projektdurchführung ein.
- Überwachen Sie Finanzen und Wert: Beaufsichtigen Sie Projektbudgets von 500.000 € bis 10 Millionen € und finden Sie intelligente Möglichkeiten zur Kostenoptimierung.
- Liefern Sie Exzellenz: Leiten Sie komplexe Bauzeitpläne durch alle Phasen und stellen Sie Qualität, Compliance und technische Exzellenz sicher.
- Aufbau starker Beziehungen: Seien Sie die vertrauenswürdige Ansprechperson für wichtige Kundeninitiativen.
- Entwickeln Sie Ihr Team: Betreuen und unterstützen Sie Junior-Projektmanager und führen Sie Veränderungsinitiativen durch.
Was Sie mitbringen:
- 7-10 Jahre Erfahrung im Projektmanagement, davon 3+ Jahre in leitenden Positionen.
- Abschluss in Ingenieurwesen, Bauleitung, Architektur oder ähnlichem.
- Nachweisliche Erfahrung in der Verwaltung von Projekten im Wert von 2-5 Millionen € oder mehr.
- Fließend in Englisch und Deutsch.
Fähigkeiten, die Sie auszeichnen:
- Strategisches Denken mit hervorragenden Problemlösungsfähigkeiten.
- Starkes finanzielles und kommerzielles Verständnis.
- Natürlicher Kommunikator, der leicht Beziehungen aufbaut.
- Erfahrung in der Betreuung und Entwicklung anderer.
Nice to Have:
- PMP, PRINCE2 oder ähnliche Zertifizierung.
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Führungskräften auf C-Ebene.
Was Sie erfolgreich macht:
- Sichere Entscheidungsfindung und Ruhe unter Druck.
- Kollaborativer Teamplayer mit positiver Einstellung.
- Hochgradig organisiert mit ausgezeichneten Multitasking-Fähigkeiten.
- Kreativer Denker, der Energie und Enthusiasmus mitbringt.
Warum Sie sich uns anschließen sollten:
Bei JLL finden Sie sinnvolle Arbeit, unterstützende Kollegen und echte Möglichkeiten zur Weiterentwicklung. Wir schätzen Ihre Expertise und geben Ihnen die Freiheit, innovativ zu sein und Ihren Stempel aufzudrücken. JLL setzt sich für die Schaffung eines vielfältigen und integrativen Arbeitsplatzes ein. Wir begrüßen Bewerbungen von allen qualifizierten Kandidaten.
Bereit, den nächsten Schritt in Ihrer Karriere zu machen? Wir würden uns freuen, von Ihnen zu hören.
Project Manager (m/w/d) Arbeitgeber: JLL
Als Shift Technician im Bereich Data Centre Operations bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf höchste Verfügbarkeit und Leistung von Rechenzentrumsinfrastrukturen ausgerichtet ist. Unser Standort in Frankfurt am Main zeichnet sich durch eine offene Unternehmenskultur aus, die Teamarbeit und kontinuierliche Weiterbildung fördert, während wir gleichzeitig attraktive Benefits und flexible Arbeitszeiten anbieten, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu gewährleisten.
