Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle detaillierte Kostenschätzungen für große Bauprojekte und arbeite im Team.
- Unternehmen: JLM Strategic Talent Partners, ein führendes Unternehmen in der Personalvermittlung für Bauprojekte.
- Vorteile: Wettbewerbsfähige Vergütung, Gesundheitsleistungen, bezahlte Freizeit und ein Belohnungsprogramm.
- Weitere Informationen: Wachstumschancen in einem schnelllebigen Umfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte bedeutende Infrastrukturprojekte mit.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Kostenschätzung und Teamarbeit sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40 - 50 € pro Stunde.
Wir arbeiten mit nationalen und internationalen Hauptauftragnehmern zusammen, um ihnen qualifizierte Talente zu bieten, auf die sie vertrauen können. Wir erreichen dies, indem wir hochqualifizierte, karrieresuchende Kandidaten in der Branche suchen und prüfen und sie mit den aktuellen offenen Stellen unserer Partner abgleichen. Unser Ziel ist es, unseren Generalunternehmer-Partnern zu helfen, Projektteams für hochrangige Infrastrukturprojekte in den USA aufzubauen. Wir streben danach, mit Kandidaten zusammenzuarbeiten, die bereit sind zu lernen, zu wachsen und sich in ihrem Karriereweg weiterzuentwickeln, während sie ihr Wissen in ihrem jeweiligen Bereich vertiefen. Wir legen großen Wert auf unsere Partnerschaften und betonen die Aufrechterhaltung starker Beziehungen und langfristiger Einstellungen.
Die idealen Kandidaten haben eine nachweisliche Erfolgsbilanz in der Schätzung von Funktionen und damit verbundenen Arbeitsabläufen in einem Teamumfeld. Sie gedeihen in einer schnelllebigen und teamorientierten Umgebung. Sie freuen sich über Bauprojekte sowie über die fristgerechte Erledigung von Aufgaben. Eine Person, die in dieser Position gut abschneidet, ist selbstorientiert, organisiert, ein großartiger Kommunikator und ansprechbar. Sie fühlen sich wohl, wenn sie im Team am Projektstandort arbeiten.
Hauptverantwortlichkeiten/Fähigkeiten:- Überprüfung, Analyse und Interpretation von Vertragsdokumenten (Spezifikationen, Zeichnungen und Referenzinformationen), um detaillierte, umfassende Kostenschätzungen für schwere Bauprojekte zu entwickeln.
- Durchführung genauer Mengenberechnungen für Erdarbeiten, Betonarbeiten und unterirdische Rohrleitungen.
- Identifizierung von Angebotsqualifikationen, Risiken und Annahmen sowie Mengen und Preisen.
- Sicherstellung, dass Schätzungen und Vorschläge gemäß den Unternehmenspraktiken und -standards durchgeführt werden.
- Teilnahme an Schätzungsüberprüfungen und Präsentationen für den Schätzungsleiter und die Abteilungsleiter.
- Entwicklung und Pflege von Beziehungen zu Subunternehmern und Lieferanten während des Vorab-Bietprozesses, einschließlich der Aufforderung zur Abgabe von Angeboten und der Eingabe zur Bauausführbarkeit.
- Vergleich von Selbstleistungsangeboten und Subunternehmerangeboten verwalten.
- Analyse von Subunternehmer- und Materialangeboten auf ihre Relevanz für die Schätzung und die Projektanforderungen.
- Vorqualifizierungs- und Angebotsunterstützungsfunktionen.
- Vorbereitung von Lösungen zur Wertsteigerung, einschließlich Kosten, Zeitplan und Vorteilen für den Eigentümer.
- Vorbereitung von Antworten auf Anfragen nach Qualifikationen (RFQs) und Anfragen nach Vorschlägen (RFPs).
- Bereitstellung grober Kostenschätzungen (ROM) und Phasierungsplänen.
Wir bieten ein wettbewerbsfähiges Vergütungspaket sowie Leistungen wie Krankenversicherung, Sehhilfe, Zahnmedizin, Lebensversicherung und bezahlte Freizeit!
Vergütung: 40,00 - 50,00 USD pro Stunde
JLM ist eine DBE-zertifizierte Agentur, die sich auf die Suche nach erstklassigen Talenten und die Verwaltung des Personalbedarfs für Infrastrukturprojekte spezialisiert hat. Als Branchenführer im Bereich Personalvermittlung für Architektur-, Ingenieur- und Bauprojekte verfügt JLM über mehr als 18.500 vorgeprüfte, hochqualifizierte und verfügbare Personen, die bereit sind, Ihr Projekt innerhalb von 7 Tagen zu unterstützen.
Estimator Arbeitgeber: JLM Strategic Talent Partners
JLM Strategic Talent Partners ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein wettbewerbsfähiges Gehalt, sondern auch umfassende Sozialleistungen wie Gesundheits-, Zahn- und Lebensversicherungen sowie bezahlte Freizeit bietet. Unsere Unternehmenskultur fördert kontinuierliches Lernen und berufliches Wachstum, während wir gleichzeitig starke Beziehungen zu unseren Partnern und Mitarbeitern aufbauen. Durch unsere DBE-zertifizierte Agentur haben Sie die Möglichkeit, an bedeutenden Infrastrukturprojekten in den USA mitzuwirken und Ihre Karriere in einem dynamischen Teamumfeld voranzutreiben.
Kontaktdaten:
JLM Strategic Talent Partners Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Estimator erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten in der Branche, besuche Veranstaltungen oder trete Online-Communities bei. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du von offenen Stellen erfährst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Fähigkeiten und Erfahrungen hast, die sie suchen!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und frage nach möglichen Möglichkeiten. Manchmal gibt es Positionen, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Teile Beispiele von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und erkläre, warum du für die Rolle als Estimator brennst. Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Estimator mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die leidenschaftlich sind und sich in ihrem Bereich weiterentwickeln wollen.
Mach es klar und präzise!:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Jargon, damit wir schnell verstehen, was du kannst und was dich auszeichnet.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Rolle des Estimators passen.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zügig kontaktieren können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei JLM Strategic Talent Partners vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als Estimator vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und notiere dir, welche Fähigkeiten und Erfahrungen besonders betont werden. So kannst du gezielt auf diese Punkte während des Interviews eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Schätzen von Kosten und der Zusammenarbeit im Team zeigen. Wenn du über vergangene Projekte sprichst, hebe hervor, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Du könntest zum Beispiel nach den aktuellen Projekten fragen oder wie das Team strukturiert ist. So zeigst du, dass du aktiv an der Rolle interessiert bist.
✨Sei du selbst
Versuche, während des Interviews authentisch zu sein. Die Unternehmen suchen nicht nur nach Qualifikationen, sondern auch nach einer Person, die gut ins Team passt. Zeige deine Begeisterung für die Branche und die Position, und sei offen für einen Austausch über deine Karriereziele.
