Leiter/-in Vertriebsinnendienst und operativer Einkauf (80-100%)
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Wir sind ein Personal-Dienstleistungsunternehmen und unterstützen Sie persönlich, fair und professionell.
Unser Kunde ist ein international tätiges Industrieunternehmen mit Sitz in der Region Zürich/Winterthur. Das Unternehmen entwickelt, produziert und vertreibt innovative Produkte für autarke Nahrungs- und Trinkwasserversorgung. Das breite Portfolio umfasst Lösungen für Outdoor, Marine, Industrie, Kommunen sowie für humanitäre Organisationen und militärische Zwecke. Der Hauptsitz in der Schweiz bildet das Herzstück eines dynamischen Umfelds mit über 200 Mitarbeitenden weltweit.
Zur Verstärkung des Führungsteams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte und erfahrene Persönlichkeit als

Leiter/-in Vertriebsinnendienst und operativer Einkauf (80-100%)

In dieser vielseitigen Führungsposition übernehmen Sie die Leitung eines eingespielten Teams (drei Mitarbeitende) im Vertriebsinnendienst und operativen Einkauf. Sie agieren als wichtige Schnittstelle zwischen internationalen Kunden, Tochtergesellschaften und internen Abteilungen wie Produktion, Produktmanagement und Finanzen.
Ihre Tätigkeiten:

  • Fachliche und personelle Führung des Teams Vertriebsinnendienst & operativer Einkauf
  • Sicherstellung einer effizienten Auftragsbearbeitung inkl. Betreuung internationaler Kunden
  • Verantwortung für weltweite Import- und Exportprozesse inkl. Tarifierung und Ursprungsberechnungen
  • Verhandlung von Konditionen mit Lieferanten und Partnern
  • Operative Einkaufsabwicklung inkl. Kanban-Bewirtschaftung
  • Organisation des Empfangs sowie allgemeiner administrativer Aufgaben
  • Kontinuierliche Optimierung von Prozessen und Dokumentationen (Kaizen)

Ihr Profil:
-Weiterbildung oder Berufserfahrung im Export, Aussenhandel oder Einkauf

  • Nachgewiesene Führungserfahrung und ausgeprägte Sozialkompetenz
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachen von Vorteil
  • Hohe Dienstleistungsorientierung, vernetztes Denken und strukturierte Arbeitsweise
  • Versierter Umgang mit MS Office und ERP-Systemen
  • Hands-on-Mentalität

Das erwartet Sie:

  • Eine fundierte Einarbeitung und ein vielseitiges, spannendes Tätigkeitsgebiet
  • Freiraum zur Gestaltung des eigenen Verantwortungsbereichs
  • Eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
  • Attraktive Zusatzleistungen wie Gratisparkplätze, subventioniertes Mittagessen, Englischunterricht, Fitnessraum sowie regelmässige Mitarbeiteranlässe

Konnten wir Ihr Interesse wecken? Per Klick auf "Jetzt bewerben" können Sie uns ganz einfach Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf mit Foto sowie Zeugnisse/Diplome, etc.) zustellen.
Bitte beachten Sie, dass wir unvollständige Bewerbungen im Rekrutierungsprozess nicht berücksichtigen können.

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Kontaktperson:

Job 3000 AG HR Team

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