Zerspanungsmechaniker (m/w/d)

Zerspanungsmechaniker (m/w/d)

Würzburg Vollzeit 2000 - 2500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
JOB AG Personaldienstleistungen AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Bediene und richte moderne Drehmaschinen sicher ein.
  • Unternehmen: Renommiertes Maschinenbauunternehmen mit familiärem Umfeld.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, übertarifliche Vergütung und Gesundheitsvorsorge.
  • Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und keine Wochenendarbeit.
  • Warum dieser Job: Gestalte deine Zukunft in einem dynamischen Team mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Qualifikationen: Ausbildung als Zerspanungsmechaniker oder Erfahrung in Maschinenführung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.

Zur Verstärkung des erfolgreichen Teams in Würzburg suchen wir für unseren Kunden, ein namhaftes Maschinenbauunternehmen, Dich (m/w/d) ab sofort als Zerspanungsmechaniker, Dreher oder Maschinen- und Anlagenführer.

Wir bieten Dir:

  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit übertariflicher Vergütung von 20,67 EUR plus Zulagen, Prämien und Jahressonderzahlungen
  • Einen Arbeitsplatz im 2- und 3-Schichtbetrieb mit guter Erreichbarkeit durch öffentliche Verkehrsmittel
  • Planbare Arbeitszeiten, 35 Stunden-Woche in Wechselschicht, keine Wochenendarbeit
  • Ein ausgezeichnetes Betriebsklima in einem familiären Umfeld mit freundlichen Kollegen, die Dir gerne bei der Einarbeitung helfen
  • Gesundheitsvorsorge mit arbeitsmedizinischen Untersuchungen für Deinen Arbeitsplatz
  • Mach Deinen Kranschein/Staplerschein über uns. Wir bilden Dich weiter!

Deine Aufgaben:

  • Fachgerechtes Bedienen und sicheres Einrichten von zyklengesteuerten Mittenantriebs-Drehmaschinen
  • Einfahren der NC-Programme
  • Durchführung von Qualitäts- und Maßprüfungen während des laufenden Produktionsprozesses

Dein Profil:

  • Du hast eine Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker / Dreher / Industriemechaniker oder verfügst über Berufserfahrung im Bereich Maschinenführung.
  • Du verfügst idealerweise bereits über einen Kranschein / Staplerschein oder hast in der Kranbedienung Erfahrung
  • Du kannst in 2- und oder 3-Schichten zur Verfügung stehen
  • Du bist zuverlässig und arbeitest gerne im Team

Gute Aussichten für Deine Zukunft! Bewerbe Dich noch heute.

Zerspanungsmechaniker (m/w/d) Arbeitgeber: JOB AG Personaldienstleistungen AG

Unser Unternehmen in Würzburg bietet Dir als Zerspanungsmechaniker (m/w/d) nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit übertariflicher Vergütung, sondern auch ein hervorragendes Betriebsklima in einem familiären Umfeld. Mit planbaren Arbeitszeiten und der Möglichkeit zur Weiterbildung, wie dem Erwerb von Kranscheinen oder Staplerscheinen, fördern wir Deine persönliche und berufliche Entwicklung in einem stabilen und unterstützenden Team.

JOB AG Personaldienstleistungen AG

Kontaktdaten:

JOB AG Personaldienstleistungen AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Zerspanungsmechaniker (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Zerspanungsmechaniker interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps für das Vorstellungsgespräch.

Tipp Nummer 3

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Fähigkeiten als Zerspanungsmechaniker dort einen Mehrwert schaffen können. Zeige, dass du motiviert bist und bereit, im Team zu arbeiten.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Zerspanungsmechaniker (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Bedienung von zyklengesteuerten Mittenantriebs-Drehmaschinen
Einrichten von Maschinen
NC-Programmierung
Durchführung von Qualitätsprüfungen
Maßprüfungen
Berufserfahrung im Bereich Maschinenführung
Kranschein

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau der/die Richtige für die Stelle als Zerspanungsmechaniker bist. Das macht deine Bewerbung einzigartig!

Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor! Wenn du bereits als Zerspanungsmechaniker oder in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, erzähl uns von deinen Aufgaben und Erfolgen. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinen Fähigkeiten.

Sei klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende Absätze und klare Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch, dass du organisiert bist!

Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Unterlagen einreichst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei JOB AG Personaldienstleistungen AG vorbereitet

Mach dich mit den Maschinen vertraut

Informiere dich über die spezifischen Maschinen und Technologien, die das Unternehmen verwendet. Wenn du während des Interviews Fragen zu diesen Maschinen beantworten kannst oder sogar eigene Erfahrungen teilen kannst, zeigst du dein Interesse und deine Fachkompetenz.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Zerspanungsmechaniker unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zur Qualitätssicherung beigetragen hast.

Teamarbeit betonen

Da das Unternehmen Wert auf ein familiäres Umfeld legt, solltest du betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Teile Beispiele, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um zu zeigen, dass du gut ins bestehende Team passen würdest.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung oder wie das Unternehmen die Einarbeitung neuer Mitarbeiter gestaltet.