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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle digitale Personalakten und führe die Entgeltabrechnung durch.
- Arbeitgeber: JOB ANGEL, spezialisiert auf die Vermittlung von Fachkräften in der Metropolregion Nürnberg.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Essenszuschuss und Gesundheitsmanagement.
- Andere Informationen: Exklusive Stellenangebote und Unterstützung während des gesamten Bewerbungsprozesses.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines herzlichen Teams und entwickle dich fachlich weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Personalarbeit erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
JOB ANGEL ist auf die Direktvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung von Mitarbeitern im gesamten kaufmännischen Segment, sowie im Bereich Call-Center und Vertrieb/Marketing spezialisiert. Hierbei bieten wir attraktive neue Perspektiven für erfahrene Fach- und Führungskräfte aller Branchen, sowie für Berufsanfänger und Wieder- oder Quereinsteiger. Wir kennen die Spezifika Ihrer Berufsgruppe und beraten Sie – auf Basis Ihrer Fähigkeiten, Kenntnisse und Wünsche – individuell! Profitieren Sie von unseren sehr guten Kontakten zu namhaften mittelständischen Unternehmen und Großkonzernen in der Metropolregion Nürnberg und bundesweit!
Aktuell suchen wir für unseren Kunden am Standort Nürnberg eine/n Personalsachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung in Vollzeit.
Ihre Aufgaben als Personalsachbearbeiter:
- Erstellen und Führen digitaler Personalakten
- Datenerhebung für Berichte, Personalplanungen, Statistiken und Forecasts
- Vorbereitung, Durchführung und Nachbearbeitung der monatlichen Entgeltabrechnung mittels SAP
- Erstellen von Zeugnissen und Bescheinigungen
- Ansprechpartner für sämtliche Anfragen zur Zeitwirtschaft und Gehaltsabrechnung (für Mitarbeiter, Führungskräfte, Sozialversicherungsträger, Behörden und Dienstleister)
Ihre Kenntnisse und Fähigkeiten:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation, beispielsweise Personalfachkaufmann (m/w/d)
- Mehrjährige Berufserfahrung in der administrativen Personalarbeit
- SAP-Kenntnisse
- Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Lohnsteuer-, Betriebsverfassungs- und Arbeitsrecht
Ihre Benefits bei unserem Kunden:
- 30 Tage Jahresurlaub sowie bezahlte Sonderurlaubstage für persönliche Anlässe
- Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit und Homeoffice
- Hohe finanzielle Förderung der ÖPNV-Abonnements und attraktive Anbindung an das U-Bahnnetz
- Fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch interne und externe Schulungen
- Profit Sharing
- Betriebliches Gesundheitsmanagement mit frischem Obst, Aktionstagen und Vorträgen
- Essenszuschuss im Betriebsrestaurant
- Angenehmes Arbeitsumfeld in einer mittelständischen Unternehmenskultur mit Herz
Ihre Vorteile mit JOB ANGEL:
- Sie bewerben sich nur einmal, den Rest erledigen wir für Sie!
- Wir kennen unsere Kunden und die Ansprechpartner aus der Personalabteilung und können so öfter auch mal ein Vorstellungsgespräch für Sie realisieren, wenn es von der Berufserfahrung oder Qualifikation auf den ersten Blick nicht zu 100% passt!
- Ihre Bewerbung erreicht das Kundenunternehmen oft vor vielen Anderen oder exklusiv!
- Wir begleiten und unterstützen Sie während des gesamten Bewerbungsprozesses!
- Sie haben mit uns Zugriff auf Stellenangebote, die sonst nirgendwo ausgeschrieben sind, da unsere Kunden uns häufig exklusiv mit der Kandidatensuche beauftragen!
- Wir bezahlen mindestens nach GVP-Tarifvertrag in der Arbeitnehmerüberlassung, vorwiegend aber übertariflich!
Ihr Kontakt: job-angel Personalmanagement GmbH Frau Nikola Schropp Neuwieder Str. 15 90411 Nürnberg Tel.: - 40 Mail: #J-18808-Ljbffr
Personalsachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung in Vollzeit Arbeitgeber: job-angel Personalmanagement GmbH
Kontaktperson:
job-angel Personalmanagement GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalsachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung in Vollzeit
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten über deine Jobsuche. Oftmals erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, die dir den Fuß in die Tür öffnen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Warte nicht nur auf Rückmeldungen, sondern folge nach ein paar Tagen nach einem Vorstellungsgespräch nach. Das zeigt dein Interesse und kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert beim richtigen Ansprechpartner landet. Wir kümmern uns um den Rest!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalsachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung in Vollzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau die richtige Person für die Stelle als Personalsachbearbeiter bist. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen!
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Bereich der Entgeltabrechnung und SAP-Kenntnisse. Wir wollen sehen, dass du die nötigen Skills mitbringst, also sei konkret und nenn Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit.
Achte auf die Details: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung gründlich zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website: Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei job-angel Personalmanagement GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über JOB ANGEL und deren Kunden zu erfahren. Schau dir die Unternehmenswerte, die Kultur und die aktuellen Projekte an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen, insbesondere zu deiner Erfahrung in der Entgeltabrechnung und mit SAP. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Zeige deine Soft Skills
Als Personalsachbearbeiter ist es wichtig, kommunikativ und teamfähig zu sein. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Problemlösung zeigen. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass dein Outfit professionell und passend für das Arbeitsumfeld ist. Ein gepflegtes Erscheinungsbild vermittelt Seriosität und Respekt gegenüber dem Unternehmen und den Interviewern.