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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Jugendliche auf ihrem Weg zur Selbstständigkeit und schaffe ein sicheres Umfeld.
- Arbeitgeber: Soziales Start-up in Karlsruhe mit innovativem Konzept.
- Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliches Gehalt, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und kollegiales Coaching.
- Warum dieser Job: Gib Jugendlichen eine zweite Chance und mache einen echten Unterschied in ihrem Leben.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung in Sozialpädagogik oder verwandten Bereichen, Lebensfreude und Interesse an Menschen.
- Andere Informationen: Individuelle Einarbeitung und Unterstützung durch ein starkes Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Du möchtest Jugendlichen Halt geben, die oft durchs Raster fallen? Super! In einem sozialen Start-up in Karlsruhe werden Menschen zwischen 13 und 18 Jahren begleitet, die Schule verweigern, ohne festen Wohnsitz sind oder sich im Krisenmodus befinden – wertschätzend, individuell, mit offener Tür. Dafür suchen wir eine engagierte pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit.
So sieht Dein zukünftiges Aufgabengebiet aus:
- Du begleitest Jugendliche prozessorientiert auf ihrem Weg in die Selbstständigkeit – mit Beziehungsarbeit auf Augenhöhe, in Krisensituationen und durch aufsuchende Arbeit.
- Du betreust bis zu fünf Jugendliche intensiv, planst Hilfen und wirst durch ein starkes Team aus Psycholog:innen, Streetworkern, Elterncoaches und weiteren Fachkräften unterstützt.
- Du arbeitest eng mit Jugendamt, Schule und Eltern zusammen, führst Hilfeplangespräche und sorgst für eine verlässliche Betreuung.
- Du schaffst ein Umfeld, in dem sich Jugendliche angenommen, gesehen und sicher fühlen.
Das bringst Du mit:
- Du hast eine Ausbildung nach dem Fachkräftekatalog der KVJS (z.B. Sozialpädagog:in, Sozialarbeiter:in, Pädagoge:in, Psychologe:in, Erziehungswissenschaftler:in o.ä.).
- Du bringst Lebensfreude und echtes Interesse an Menschen mit.
- Du findest die Balance zwischen Nähe und professioneller Distanz.
- Du willst die Jugendlichen nicht nur individuell begleiten, sondern auch neue Perspektiven eröffnen.
- Ob Quereinsteiger:in oder Berufseinsteiger:in – wir suchen Menschen mit Haltung, nicht nur mit Erfahrung.
Das kannst Du erwarten:
- Du kannst individuell auf die Jugendlichen eingehen, sehr flexibel, eigenverantwortlich und mit hoher Qualität arbeiten.
- In dem sozialen Start-up werden aktuell 70 Jugendliche stationär und ambulant betreut.
- Die Jugendlichen wohnen in kleinen Wohngemeinschaften im Stadtgebiet von Karlsruhe.
- Ein buntes, motiviertes Netzwerk und ein innovatives Konzept, das Jugendhilfe neu denkt.
- Du freust Dich über den Austausch und die entspannte Atmosphäre im Team und kannst Dein Wissen ganz gezielt einsetzen.
- Du hast flexible Arbeitszeiten und teilst dir deinen Tag selbst ein - zur Vereinbarkeit mit deinem Leben.
- Du bekommst ein überdurchschnittliches Gehalt.
- 30 Tage Urlaub.
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten - Deine Ideen zählen.
- Kollegiales Coaching und Mentoring für regelmäßige Reflexion und persönliche Unterstützung.
- Kein kaltes Wasser, sondern echte Begleitung in einem individuellen Onboarding.
Deine Benefits im Überblick:
- überdurchschnittliches Gehalt
- 30 Tage Urlaub
- flexible Arbeitszeiten
- buntes Netzwerk & innovatives Konzept
- kollegiales Coaching und Mentoring
So geht es weiter:
Bewirb dich direkt online oder schick uns eine WhatsApp. Bei Fragen kontaktiere gerne Rebecca persönlich. Wir vereinbaren ein kurzes Telefonat, um uns kennenzulernen.
Einarbeitung & Flughöhe:
Wir nehmen uns Zeit für dich. Du bekommst eine individuelle Einarbeitung und einen Mentor aus dem Team. So findest du dich schnell zurecht und kannst durchstarten – ganz ohne Sprung ins kalte Wasser. Klingt das gut? Dann bewirb Dich jetzt. Wir freuen uns auf Dich!
Du hast nicht das passende Jobangebot gefunden? Dann melde Dich einfach telefonisch bei uns, damit wir Dich persönlich und umfassend beraten können.
Du glaubst an zweite Chancen- Wir auch! - Pädagoge (m/w/d) für Intensivpädagogik Arbeitgeber: Job refresh GmbH
Kontaktperson:
Job refresh GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Du glaubst an zweite Chancen- Wir auch! - Pädagoge (m/w/d) für Intensivpädagogik
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit den Leuten in Kontakt zu treten, die dich interessieren. Zeig dein Interesse und deine Leidenschaft für die Arbeit mit Jugendlichen!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Gespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Herausforderungen, mit denen sie konfrontiert sind. So kannst du im Gespräch zeigen, wie du konkret helfen kannst und welche Ideen du einbringst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze deine sozialen Medien! Teile deine Erfahrungen und dein Engagement für die Jugendhilfe. Das zeigt nicht nur deine Leidenschaft, sondern kann auch potenzielle Arbeitgeber auf dich aufmerksam machen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, dich kennenzulernen und deine Bewerbung schnell zu bearbeiten. Und vergiss nicht: Wir suchen Menschen mit Haltung, also zeig uns, wer du bist!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Du glaubst an zweite Chancen- Wir auch! - Pädagoge (m/w/d) für Intensivpädagogik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Jugendlichen zum Ausdruck bringen. Wir suchen Menschen mit Haltung, also sei ehrlich und zeig, warum du an zweite Chancen glaubst.
Individualität zählt!: Jede Bewerbung sollte einzigartig sein. Passe dein Anschreiben an die Stelle an und hebe hervor, was dich besonders für die Intensivpädagogik qualifiziert. Zeig uns, wie du die Jugendlichen unterstützen möchtest und welche Ideen du mitbringst!
Struktur ist wichtig!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze, um deine Gedanken zu gliedern, und achte auf Rechtschreibung und Grammatik. Eine gut strukturierte Bewerbung zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest.
Bewirb dich direkt online!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Das macht es uns einfacher, dich schnell zu erreichen und dir ein Feedback zu geben. Wenn du Fragen hast, zögere nicht, Rebecca direkt zu kontaktieren – wir freuen uns auf den Austausch!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Job refresh GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Mission des Unternehmens
Mach dich mit der Vision und den Werten des sozialen Start-ups vertraut. Überlege dir, wie du diese in deiner Arbeit als Pädagoge umsetzen kannst. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von zweiten Chancen verstehst und bereit bist, Jugendlichen in Krisensituationen zu helfen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deinem bisherigen Leben oder deiner Ausbildung, in denen du erfolgreich mit Jugendlichen gearbeitet hast. Sei bereit, diese Geschichten zu teilen, um deine Fähigkeiten in der Beziehungsarbeit und Krisenbewältigung zu demonstrieren.
✨Zeige deine Flexibilität und Kreativität
In einem sozialen Umfeld ist es wichtig, flexibel und kreativ zu sein. Bereite Ideen vor, wie du individuelle Hilfen für die Jugendlichen gestalten würdest. Das zeigt, dass du bereit bist, neue Perspektiven zu eröffnen und auf die Bedürfnisse der Jugendlichen einzugehen.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frage nach dem Team, den Herausforderungen, die die Jugendlichen erleben, oder nach den Methoden, die im Unternehmen verwendet werden. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position und die Arbeit mit den Jugendlichen.