Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Intensivpflege-Einheit und organisiere alle administrativen Aufgaben.
- Arbeitgeber: Ein wachsendes Pflegezentrum in Sontheim, das verschiedene Wohnformen vereint.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, überdurchschnittliches Gehalt, 30 Tage Urlaub und Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Pflegequalität und entwickle dein Team weiter in einem unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Weiterbildung als Pflegedienstleitung und Erfahrung in der Intensivpflege erforderlich.
- Andere Informationen: Unbefristeter Arbeitsvertrag und umfassende Einarbeitung im Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Du bist ein Organisationstalent und möchtest aktiv gestalten? Super! Pflegedienstleitung (m/w/d) für außerklinische Intensivpflege in Pflegezentrum in Heilbronn Hier wirst Du gebraucht Für die Organisation und Leitung der Intensivpflege-Einheit einer stationären Pflegeeinrichtung in Sontheim suchen wir eine emphatische Pflegedienstleitung (m/w/d) in Vollzeit, die Lust auf einen abwechslungsreichen Job hat und gerne etwas bewegen möchte. So sieht Dein zukünftiges Aufgabengebiet aus Du kümmerst dich um alle organisatorischen und verwaltenden Aufgaben, die in der Fachabteilung für außerklinische Intensivpflege anfallen. Dazu gehört die Personal- und Dienstplanung. Du kommuniziert offen, gibst alle wichtigen Informationen an Dein Team weiter und sorgst für ein angenehmes Arbeitsumfeld und ein gutes Miteinander. Du nimmst den aktuellen Pflege- und Betreuungsprozess ganz genau unter die Lupe, erkennst Chancen und Risiken und entwickelst die Abläufe fortlaufend weiter. Du gewährleistest somit die hohe Pflegequalität des Unternehmens. Du übernimmst die Personalführung und die fachliche Anleitung Deines Teams. Dazu gehört die individuelle Motivation, Förderung und Weiterentwicklung Deiner Kolleginnen und Kollegen für eine optimale Versorgung der Patienten. Das bringst Du mit Du hast die Weiterbildung als Pflegedienstleitung oder ein entsprechendes Studium erfolgreich abgeschlossen. Du konntest bereits Erfahrungen in der Intensivpflege sammeln. Du bist Freude, Begeisterung und ein hohes Qualitätsbewusstsein mit. Das kannst Du erwarten Du kannst sehr flexibel und selbstbestimmt arbeiten. Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten – Deine Ideen sind erwünscht und Teil des Entscheidungsprozesses. Du bekommst eine leistungsgerechte Vergütung nach TV-L, Jahressonderzahlungen, einen Zuschuss zu Deiner Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen. mindestens 30 Tage Urlaub Ein sympathisches und fachlich versiertes Team, mit dem Du in engem Austausch stehst und mit dem Du gemeinsam viel bewirken kannst. Ein stetig wachsendes Unternehmen und ein krisensicherer Arbeitsplatz. Du profitierst von optimalen Entwicklung- und Aufstiegschancen. In dem Haus in Sontheim werden unterschiedliche Wohnformen unter einem Dach vereint. Du kannst Dich über den Austausch und übergreifende Projekte freuen. Dein neuer Arbeitgeber finanziert Dir Deine Weiterbildungen. Du kannst Dich jederzeit nach Deinen Bedürfnissen persönlich und beruflich weiterentwickeln. Du kannst Dich über spezielle Mitarbeitenden-Rabatte und Sonderkonditionen bei über 500 Partnerunternehmen sowie Ermäßigungen für Privatleistungen im eigenen Therapiezentrum freuen. Job-Bike Leasing Zentrale Lage. Alle Dinge des täglichen Lebens sind in unmittelbarer Nähe verfügbar und der Weg in die wohlverdiente Freizeit nicht weit. Deine Benefits im Überblick Unbefristeter Arbeitsvertrag überdurchschnittliches Gehalt nach Tarifvertrag Jahressonderzahlungen und betriebliche Altersvorsorge zentrale Lage So geht es weiter Bewirb Dich bitte direkt online, indem Du auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klickst oder schick uns einfach eine kurze WhatsApp. Nutze bei Fragen vorab gerne die Kontaktdaten von Rebecca. Wir vereinbaren einen Telefontermin mit Dir, damit wir uns persönlich kennen lernen und alle Einzelheiten besprechen können. Einarbeitung & Flughöhe Als neues Mitglied im Team möchtest Du natürlich schnell auf Flughöhe kommen. Das Team freut sich sehr auf Dich und nimmt sich viel Zeit, um Dich umfassend einzuarbeiten. Klingt das gut? Dann bewirb Dich jetzt. Wir freuen uns auf Dich! Du hast nicht das passende Jobangebot gefunden? Dann melde Dich einfach telefonisch bei uns, damit wir Dich persönlich und umfassend beraten können. Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.
Pflegedienstleitung (m/w/d) für außerklinische Intensivpflege in Pflegezentrum Arbeitgeber: Job refresh GmbH
Kontaktperson:
Job refresh GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegedienstleitung (m/w/d) für außerklinische Intensivpflege in Pflegezentrum
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um dich mit anderen Fachkräften im Bereich der Intensivpflege zu vernetzen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise Insider-Informationen über offene Stellen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen in der außerklinischen Intensivpflege. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, innovative Ansätze in deine Arbeit zu integrieren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir typische Fragen über Führung und Teammanagement in der Pflege überlegst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten als Pflegedienstleitung unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Position! Während des Gesprächs ist es wichtig, deine Motivation und Leidenschaft für die Pflege und die Leitung eines Teams klar zu kommunizieren. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegedienstleitung (m/w/d) für außerklinische Intensivpflege in Pflegezentrum
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Position als Pflegedienstleitung. Erkläre, warum du dich für diese Stelle interessierst und was dich an der außerklinischen Intensivpflege begeistert.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen in der Intensivpflege sowie deine Qualifikationen als Pflegedienstleitung. Nenne konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit organisatorische Aufgaben erfolgreich gemeistert hast.
Zeige deine Führungsqualitäten: Da die Position eine Personalführung erfordert, solltest du in deiner Bewerbung auf deine Fähigkeiten in der Teamleitung und -motivation eingehen. Beschreibe, wie du dein Team unterstützt und förderst, um eine hohe Pflegequalität zu gewährleisten.
Verwende klare und präzise Sprache: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Vermeide Fachjargon, der möglicherweise nicht jedem bekannt ist, und formuliere deine Sätze präzise, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Job refresh GmbH vorbereitest
✨Bereite Dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen zu Deiner Erfahrung in der Intensivpflege und Deiner Führungskompetenz gestellt werden könnten. Sei bereit, konkrete Beispiele aus Deiner bisherigen Arbeit zu nennen, um Deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Zeige Deine Organisationstalente
Da die Position viel organisatorisches Geschick erfordert, solltest Du während des Interviews Beispiele für Deine Erfahrungen in der Personal- und Dienstplanung anführen. Erkläre, wie Du Abläufe optimiert hast und welche Methoden Du verwendest, um ein gutes Arbeitsumfeld zu schaffen.
✨Betone Deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Rolle ist offene Kommunikation entscheidend. Bereite Dich darauf vor, zu erläutern, wie Du Informationen an Dein Team weitergibst und wie Du sicherstellst, dass alle Mitarbeiter gut informiert sind. Zeige, dass Du ein Teamplayer bist und Wert auf ein gutes Miteinander legst.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige Interesse an den Weiterbildungsmöglichkeiten, die das Unternehmen bietet. Stelle Fragen dazu, wie Du Dich persönlich und beruflich weiterentwickeln kannst. Dies zeigt, dass Du langfristig denkst und bereit bist, in Deine Karriere zu investieren.