Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Projekte im Facility Management und sorge für höchste Kundenzufriedenheit.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich CVC mit Fokus auf Energieeffizienz.
- Vorteile: Attraktive Arbeitsbedingungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Starker Teamgeist und Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung in einem dynamischen Umfeld und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Facility Management und technisches Know-how.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Lieu : Genève. Contrat : CDI 100%. Début : à convenir.
Vous avez le sens du terrain et du management? Rejoignez un acteur majeur du CVC, engagé dans la performance énergétique et la satisfaction client.
Votre mission
- Dans le cadre d'un contrat de Facility Management multi-technique, rattaché(e) au Chef de site et en collaboration avec les chefs de secteur, vous pilotez des projets multi-technique jusqu’à 100KCHF, depuis l’étude et le dimensionnement, jusqu’à la réception des travaux et la mise en service des installations.
- Vous accompagnez les équipes techniques dans l’atteinte des objectifs de qualité, de sécurité et de satisfaction client.
- Assurer la relation quotidienne avec le client et garantir un haut niveau de qualité de service.
- Elaborer les offres techniques de remplacements, réparations ou d’améliorations des installations multi-techniques: recherches de solutions techniques, consultations des fournisseurs, suivi des commandes et des approvisionnements.
- Planifier, coordonner et suivre les travaux et les prestations réalisées jusqu’à leur réception.
- Gérer les appels d’offres de contrat de sous-traitance: rédaction des cahiers des charges, consultations et recherches de variantes et analyse des propositions reçues.
- Gérer les stocks stratégiques: approvisionnement des pièces de rechange (consommables) nécessaires à l’exploitation des différents sites et des pièces critiques.
- Coordonner la mise à disposition des équipements spécifiques tels que nacelles, moyens de levage ou matériels particuliers nécessaires à l’exploitation des différents sites.
- Participer aux audits et à la rédaction des rapports techniques.
- Assurer un reporting régulier auprès du client et de la hiérarchie.
- Veiller au respect des règles de sécurité et à la conformité légale (directive CFST 6508).
- Participer au service de Piquet selon l’organisation en place.
- Appuyer ou remplacer un chef de secteur CVC selon les besoins opérationnels.
Votre profil
- Diplôme supérieur dans le domaine du Facility Management, de la gestion immobilière ou technique du bâtiment.
- Minimum 5 ans d’expérience dans un poste similaire en FM multi-technique.
- Bonne compréhension des installations techniques du bâtiment; des connaissances en CVC constituent un réel atout.
- Très bonne maîtrise des outils informatiques usuels et des logiciels de GMAO.
- Sens du service, orientation client et excellentes compétences relationnelles et de présentation.
- Esprit d’analyse, rigueur, autonomie et travail en équipe.
Nous offrons
- Un poste à responsabilités au sein d'un environnement stimulant.
- Des conditions de travail attractives.
- Des possibilités d’évolution professionnelle.
Chef de secteur FM multi-Technique Arbeitgeber: Job-Room
Unser Unternehmen ist ein führender Akteur im Bereich Facility Management in Genf, der sich durch ein engagiertes Team und eine starke Kundenorientierung auszeichnet. Wir bieten nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld mit attraktiven Arbeitsbedingungen, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und persönliche Entfaltung. Bei uns haben Sie die Chance, an spannenden Projekten zu arbeiten und Ihre Fähigkeiten in einem unterstützenden Team weiter auszubauen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Chef de secteur FM multi-Technique erhalten könnten
✨Netzwerk in Fachverbänden nutzen
In der Gebäudeversorgungstechnik gibt es zahlreiche Fachverbände und Netzwerkmöglichkeiten, die dir helfen können, Kontakte zu knüpfen. Schau dir Veranstaltungen oder Workshops an, die dort organisiert werden, um potenzielle Arbeitgeber persönlich kennenzulernen und dich ins Gespräch zu bringen.
✨Praktische Erfahrungen gefragt
Such nach Möglichkeiten für Praktika oder Werkstudentenstellen in der Gebäudeversorgungstechnik. Diese Positionen werden oft als Sprungbrett genutzt und helfen dir, relevante Fähigkeiten zu erwerben und gute Kontakte zu knüpfen - alles, was dir bei einer Vollzeitstelle bei Job-Room helfen kann.
✨Brauche Sichtbarkeit? Zeige dein Wissen!
Erstelle einen Blog oder ein Portfolio, in dem du deine Projekte oder Case Studies dokumentierst. Beispielsweise kannst du über technische Lösungen oder Trends in der Gebäudeversorgungstechnik schreiben. Das zeigt Engagement und Fachwissen und bringt dich im Jobmarkt sichtbar nach vorne.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du dich für eine Vollzeitstelle interessierst, schau auf unserer Webseite vorbei und bewirb dich direkt bei Job-Room! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, die Personalverantwortlichen von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Chef de secteur FM multi-Technique mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Energieeffizienz & Technik im CV hervorheben:Falls du Erfahrung im Bereich der Gebäudeversorgungstechnik hast, stell sicher, dass du relevante Projekte und Erfahrungen in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeig deine Kenntnisse zu Systemen wie Heizung, Lüftung, Klimaanlage und Sanitärtechnik. Das hilft uns, deine Eignung für die Position besser einschätzen zu können.
Zertifikate & Qualifikationen mit einbeziehen:In diesem Bereich sind spezifische Zertifikate echt wichtig. Füge alle relevanten Schulungen oder Zertifizierungen wie z.B. Energieberater oder Techniker in deiner Bewerbung hinzu. Das zeigt uns, dass du auf dem neuesten Stand der Technik bist und ihr Wissen hast, das für die Vollzeitstelle entscheidend sein kann.
Anpassung des Anschreibens an Job-Room:Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben spezifisch für Job-Room und die Rolle zu gestalten. Zeige, wie deine Werte und Ziele mit unseren Übereinstimmen und was dich motiviert, in der Gebäudeversorgungstechnik zu arbeiten. Erkläre auch, wie du deine Expertise zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
Verfügbarkeit und langfristige Perspektiven:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sprich in deiner Bewerbung auch deine langfristige Verfügbarkeit an. Wir schauen nicht nur auf die aktuellen Projekte, sondern auch darauf, wie gut du ins Team passt und in Zukunft wachsen kannst. Das zeigt uns, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Job-Room vorbereitet
✨Kenntnisse in der Gebäudetechnik zeigen
Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die deine Kenntnisse in der Gebäudetechnik testen. Bereite dich darauf vor, über spezifische Systeme wie Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen zu sprechen. Wenn du praktische Beispiele oder Erfahrungen hast, bring die unbedingt ein – das zeigt, dass du weißt, wovon du sprichst.
✨Referenzen und Portfolio zur Hand
Stelle sicher, dass du deinem zukünftigen Arbeitgeber Beispiele deiner bisherigen Projekte oder Konzepte zeigen kannst. Ein ordentlich aufbereitetes Portfolio mit Zeichnungen, Berechnungen oder sogar Fotos kann ganz entscheidend sein, um deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und zu zeigen, wie du Herausforderungen gelöst hast.
✨Teamarbeit im Fokus
Bei einem Vollzeitjob in der Gebäudetechnik ist Teamarbeit oft unerlässlich. Mach dir vorher Beispiele klar, wo du gut im Team gearbeitet hast, vielleicht bei Projekten oder wie du mit anderen Gewerken kommuniziert hast. Teamfähigkeit wird hoch geschätzt, also stelle sicher, dass du das im Gespräch gekonnt darstellst.
✨Erfahrung mit branchenspezifischen Normen
Du solltest dich gut mit aktuellen Normen und Vorschriften in der Gebäudetechnik auskennen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinen Projekten angewendet hast oder wie du dich über Änderungen informiert hältst. Das zeigt dein Engagement und dein Wissen über die Branche.
