Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Digitalisierungsprojekte und entwickle innovative Lösungen für die Zukunft.
- Unternehmen: Amt für Migration und Zivilrecht in Chur mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, 5 Wochen Ferien und attraktive Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein inspirierendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation aktiv mit und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Ausbildung in Informatik oder Wirtschaftsinformatik und Erfahrung in Projektleitung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 81000 - 99000 € pro Jahr.
- Projektleiter/-in Informatik und Organisationsentwicklung
- Amt für Migration und Zivilrecht | 80-100% | Chur
- Ihr Aufgabenbereich
- In Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung sowie internen und externen Fachspezialistinnen und Fachspezialisten verantworten Sie die strategische und operative Weiterentwicklung der digitalen Dienstleistungen, Fachanwendungen und Geschäftsprozesse der Dienststelle.
- Sie erarbeiten die Digitalisierungs-Strategie des Amts mit Fokus auf die digitale Transformation, die Weiterentwicklung des elektronischen Datenaustauschs mit Umsystemen sowie die nachhaltige Betriebs- und Organisationsentwicklung.
- Sie betreuen und leiten ausgewählte Informatik- und Organisationsprojekte von der Vorstudie über die Planung bis zur Umsetzung.
Dabei analysieren und visualisieren Sie Sachverhalte, erarbeiten Konzepte und Entscheidungsgrundlagen, entwickeln Arbeitspakete und erstellen Projektplanungen.
Sie stellen sicher, dass Projektziele unter Einhaltung von Kosten-, Termin- und Qualitätsvorgaben erreicht werden.
- Sie analysieren und optimieren Geschäftsprozesse mit Fokus auf Prozessanalyse und Prozessdesign.
Dabei unterstützen Sie die Fachbereiche bei der Neugestaltung und Digitalisierung von Prozessen sowie bei der Einführung neuer Systeme und organisatorischer Veränderungen.
- Zu Ihrem Verantwortungsbereich gehören die operative Koordination der von der Digitalisierung betroffenen Bereiche einschliesslich Mitarbeit bei Budgetplanung und -überwachung, Beschaffungswesen sowie Leistungs- und Vertragsmanagement.
Sie stellen sicher, dass die Digitalisierungs-Aktivitäten bedarfsgerecht, wirtschaftlich und in Übereinstimmung mit den strategischen Zielen des Amts erbracht werden.
- Sie wirken als zentrale Ansprechperson für ICT- und Digitalisierungs-Fragestellungen innerhalb des Amts und koordinieren die Zusammenarbeit mit internen und externen Leistungserbringern.
Dabei pflegen Sie einen regelmässigen Austausch mit den Anspruchsgruppen, erkennen Handlungsbedarf frühzeitig und begleiten die Umsetzung geeigneter Massnahmen.
- Sie agieren als Vermittler zwischen unseren Anwendern, Management und IT-Spezialisten.
Eine adressatengerechte und zielführende Kommunikation mit Anspruchsgruppen, Partnerorganisationen und Auftraggebern runden Ihr vielseitiges Aufgabengebiet ab.
- Das wünschen wir uns von Ihnen
- Eine Aus- oder Weiterbildung in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Umfeld (z. B. Entwickler/in digitales Business EFZ)
- Erfahrung in der Leitung von ICT- und Digitalisierungs-Projekten, allfällige Weiterbildungen, z.
CAS/MAS Projektmanagement HERMES, IPMA oder PMI, sind von Vorteil.
- Vertiefte Kenntnisse von KI-Anwendungen
- Rasches Auffassungsvermögen, Verständnis für Abläufe und Zusammenhänge, organisatorische Stärken und eine strukturierte Arbeitsweise
- Problemlösungsfähigkeiten und analytisches vernetztes Denken
- Flexibilität, Teamfähigkeit sowie ein hohes Mass an Selbständigkeit, Eigeninitiative und Qualitätsbewusstsein
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Gute Kenntnisse in mehreren Kantonssprachen von Vorteil
- Unsere Vorteile
- Flexible Arbeitszeitmodelle und wo möglich inkl. Homeoffice und mobilem Arbeiten
- Work-Life-Balance mit mind. 5 Wochen Ferien und Dienstaltersurlaub
- Besondere Sozialzulage zusätzlich zur Kinderzulage und Unterstützung für Drittbetreuung von Kindern
- Attraktive Lohn- und Sozialleistungen Vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Möglichkeit, die Zukunft des Kantons mitzugestalten
- Arbeitsort
- Amt für Migration und Zivilrecht Karlihof 4 7000 Chur
Bei Fragen zum Rekrutierungsprozess kontaktieren Sie bitte Priska Kouaté, Personalverantwortliche, unter der Telefonnummer oder per E-Ma
Anmeldefrist: 16. Oktober 2026
Für Fragen steht Ihnen die Abteilungsleiterin Dienste & Recht, Buchmeier, unter der Telefonnummer zur Verfügung.
- Kanton Graubünden Reichsgasse
- Chur
- #J-18808-Ljbffr
Projektleiter/-in Informatik und Organisationsentwicklung in Chur Arbeitgeber: Job-Room
Job-Room in Zürich bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die es Ihnen ermöglicht, Ihre technischen Fähigkeiten als Chef Data Engineering & Plateformes voll auszuschöpfen. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer offenen Unternehmenskultur fördern wir Innovation und Zusammenarbeit, während wir gleichzeitig flexible Arbeitsbedingungen und attraktive Vergütungsmodelle anbieten. Hier haben Sie die Möglichkeit, an spannenden Projekten zu arbeiten und Ihre Karriere in einem zukunftsorientierten Unternehmen voranzutreiben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Projektleiter/-in Informatik und Organisationsentwicklung in Chur erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Job-Room bewerben
Viele Unternehmen, wie Job-Room, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter/-in Informatik und Organisationsentwicklung in Chur mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Job-Room und die ausgeschriebene Position Projektleiter/-in Informatik und Organisationsentwicklung zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Job-Room vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Job-Room an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
