Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Strategie und das Management im Bereich Automatisierung des Gebäudes.
- Unternehmen: Sonepar, ein führendes Unternehmen in der Elektrodistribution in der Schweiz.
- Vorteile: Moderne Arbeitsumgebung, flexible Arbeitszeiten und umfassende Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten und gute Anbindung an den öffentlichen Verkehr.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gebäudeautomatisierung und führe ein dynamisches Team.
- Qualifikationen: Technische oder kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
17 juillet 2026 • 80 – 100 % • Durée indéterminée • Wallisellen
Sonepar fait partie des leaders du marché suisse de la distribution électrique en gros.
Sous la devise « think local – act Sonepar », nous sommes présents dans toute la Suisse avec environ 550 collaborateurs répartis sur 15 sites.
Nous distribuons des articles électriques de fournisseurs nationaux et internationaux à des clients issus du commerce, de l’industrie et du secteur commercial.
Par ailleurs, nous proposons des conseils globaux et un accompagnement de projets dans les domaines de l’éclairage et des énergies renouvelables.
Sonepar Suisse AG est une entreprise orientée vers le travail d’équipe et nous vivons de la collaboration.
Nous croissons en harmonie avec notre stratégie durable.
C’est pourquoi nous recherchons continuellement des collaborateurs capables de travailler en équipe et qui placent la satisfaction client au centre de leurs actions.
Nous recherchons une personnalité entrepreneuriale et dotée de fortes capacités de leadership, qui prendra la responsabilité globale de notre segment Automatisation du bâtiment.
Ce poste est central pour le développement stratégique de la division et la pérennité de notre succès sur le marché.
- Responsabilités
- Assumer la responsabilité globale de la stratégie, de l’organisation et de la gestion technique du segment Automatisation du bâtiment.
- Développer la division de manière ciblée, affiner la stratégie Go‑to‑Market et assurer l’atteinte des objectifs en termes de chiffre d’affaires et de marge.
- Diriger les spécialistes techniques dans les régions sur le plan professionnel ainsi que les Category Managers sur le plan disciplinaire, et développer de manière cohérente les compétences, le portefeuille et les solutions.
- Responsable des prévisions, du budget et du pilotage de la performance, et déduire des mesures stratégiques basées sur des analyses de marché, de la concurrence et des technologies.
- Assurer une haute qualité et efficacité : définir et piloter les KPIs pertinents, développer les standards et processus, et garantir le respect des exigences de conformité et réglementaires.
- Prendre la responsabilité des sujets complexes ou critiques.
- Construire également des relations durables avec les clients clés, les fournisseurs et les partenaires, et représenter la division Automatisation du bâtiment en interne et en externe.
- Profil
- Formation technique du bâtiment ou commerciale (BSc/MSc) au niveau tertiaire (HF/FH).
- Expérience de plusieurs années en management dans le marché de l’automatisation du bâtiment ou dans un environnement technique.
- Compétences analytiques prononcées ainsi qu’expérience dans le pilotage basé sur les KPIs (prévisions, budget, performance).
- Esprit entrepreneurial, fort en négociation et rigoureux dans la mise en œuvre.
- Connaissances approfondies du marché suisse de l’automatisation du bâtiment ainsi que des fabricants, technologies et tendances du marché pertinents.
- Excellentes compétences en communication et leadership avec un focus sur le développement d’équipe.
- Très bonnes connaissances en allemand et en anglais ainsi que bonnes connaissances en français.
- Disponibilité pour des déplacements (env. 20‑30 %) en Suisse ainsi qu’occasionnellement à l’international.
- Nous offrons
- Environnement de travail moderne avec infrastructure contemporaine.
- 27,5 jours de congés (possibilité d’achat de congés supplémentaires).
- Modèles de temps de travail flexibles.
- Prise en charge complète des cotisations à l’assurance indemnités journalières maladie.
- Assurance privée en cas d’accident professionnel ou non professionnel.
- Une caisse de pension attractive (sans déduction de coordination).
- Offres de formation continue individuelles.
- Programme de participation aux actions.
- Bonne connexion aux transports publics.
- Des places de parking gratuites sont mises à disposition des collaborateurs.
Votre lieu de travail : Richtistrasse 9, 8304 Wallisellen.
Avons-nous suscité votre intérêt ? Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature en ligne.
- Informations complémentaires
- Leonie Oseki Ressources Humaines Sonepar Suisse AG Richtistrasse 9 8304 Wallisellen
Ce poste est pourvu en interne. Aucun dossier de cabinets de recrutement ne sera pris en compte.
#J-18808-Ljbffr
Directeur du Segment Automatisation du Bâtiment Arbeitgeber: Job-Room
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das Teamarbeit und Eigenverantwortung fördert. Unsere Unternehmenskultur legt großen Wert auf kontinuierliche Weiterbildung und persönliche Entwicklung, sodass Sie Ihre Fähigkeiten als MuleSoft Integration Engineer stetig erweitern können. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und einer modernen Arbeitsumgebung, die Kreativität und ergebnisorientiertes Arbeiten unterstützt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Directeur du Segment Automatisation du Bâtiment erhalten könntest
✨Das richtige Netzwerk nutzen
In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.
✨Messebesuche planen
Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über Job-Room und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.
✨Bewirb dich direkt über unsere Seite
Wenn ihr euch für eine Stelle bei Job-Room interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Directeur du Segment Automatisation du Bâtiment mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!
Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei Job-Room unterstreichen.
Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei Job-Room!
Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Job-Room vorbereitet
✨Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik
Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Projekte und Erfolge
Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!
✨Motivation und langfristige Perspektive
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von Job-Room beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!
