Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Service- und Reparaturteam und optimiere die Ressourcennutzung.
- Unternehmen: Schindler, ein führendes Unternehmen im Bereich Aufzüge und Rolltreppen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 25-30 Urlaubstage und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Kultur und Engagement für Inklusion und Chancengleichheit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und arbeite in einem innovativen Umfeld.
- Qualifikationen: Technischer Hochschulabschluss und Erfahrung in Management und Verkauf.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 81000 - 99000 € pro Jahr.
Responsable Service et réparation (m/f/d) 80-100%
Plus de deux milliards de personnes font confiance à Schindler chaque jour.
Notre expérience de longue date et notre esprit innovant nous positionnent en tant que leader dans le secteur suisse des ascenseurs et des escaliers mécaniques.
En tant que membre de la famille Schindler, tu contribues à rendre les lieux plus accessibles, inclusifs et durables pour tous.
Nous combinons innovation, sécurité ainsi qu'inclusion et diversité au sein de l'entreprise.
Rejoins notre histoire de succès de 150 ans et façonne l'avenir de la mobilité.
Ensemble, montons d'un étage
Ta journée ‑ ton plan !
Organise ta semaine de 40 heures selon tes besoins.
Nous accordons une grande importance à ton développement et te proposons exactement ce dont tu as besoin.
Ta nouvelle mission
- Direction du département Service & Réparation et responsabilité de l'utilisation optimale des ressources disponibles
- Coordination et direction des activités des collaborateurs subordonnés afin d'atteindre les objectifs fixés par le siège social
- Contrôle de l'application des directives en matière de sécurité au travail et de santé
- Analyse des indicateurs régionaux, définition des mesures correspondantes et évaluation de leur mise en œuvre
- Mise en œuvre d'initiatives d'amélioration propres et centralisées
Tes qualités idéales
- Diplôme universitaire technique ou diplôme en gestion d'entreprise avec formation technique complémentaire
- Plusieurs années d'expérience dans la gestion et la vente
- Des connaissances spécialisées/une expérience dans le secteur des ascenseurs constituent un atout
- Bonne maîtrise de la langue locale, la maîtrise d'autres langues est un atout
Nos avantages
- Excellentes opportunités de développement : Le développement personnel est une réalité chez nous.
Nous mettons à disposition de nos employés divers programmes de talents nationaux et internationaux et les soutenons, tant sur le plan temporel que financier, dans leur formation initiale et continue.
- Équilibre travail‑vie personnelle : De 25 à 30 jours de vacances, horaires flexibles, possibilité de temps partiel et congés non payés.
- Environnement de travail sain : Normes élevées de santé et de sécurité et gestion de la santé au travail interne à l'entreprise, proposant conseil social et promotion de la santé.
- Véhicule d'entreprise, que tu peux utiliser à titre privé.
- Indemnité pour tes repas de midi.
- Avantages pour les employés : Participation à l'abonnement aux transports publics et à l'abonnement fitness, réductions sur la flotte, chèques Reka à prix réduit, primes d'assurance à tarif préférentiel ainsi que divers avantages.
- Diversité culturelle et inclusion & diversité au sein de l'entreprise.
Au sein du groupe Schindler, nous valorisons l'inclusion et la diversité, et nous pratiquons l'équité pour créer des opportunités égales pour tous.
Nous nous efforçons de veiller à ce que tous les candidats qualifiés soient pris en considération pour un emploi sans distinction d'âge, de race, d'origine ethnique, de couleur, d'affiliation religieuse, d'affiliation syndicale, de sexe, d'identité de genre, d'orientation sexuelle, d'état matrimonial, d'origine nationale, de nationalité, de génétique et santé ou handicap.
Cette offre d’emploi requiert un ou des candidats en Suisse au sein du groupe Schindler. Tous les candidats qualifiés seront examinés.
- Schindler Aufzüge AG
Zugerstrasse - Ebikon
- #J-18808-Ljbffr
Responsable Service et réparation 80-100% Arbeitgeber: Job-Room
Job-Room in Zürich bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die es Ihnen ermöglicht, Ihre technischen Fähigkeiten als Chef Data Engineering & Plateformes voll auszuschöpfen. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer offenen Unternehmenskultur fördern wir Innovation und Zusammenarbeit, während wir gleichzeitig flexible Arbeitsbedingungen und attraktive Vergütungsmodelle anbieten. Hier haben Sie die Möglichkeit, an spannenden Projekten zu arbeiten und Ihre Karriere in einem zukunftsorientierten Unternehmen voranzutreiben.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Branchenspezifische Netzwerke nutzen
Im Maschinenbau gibt es zahlreiche Fachkonferenzen und Messen, wie die Hannover Messe, wo du direkt mit Unternehmen und Fachleuten in Kontakt treten kannst. Nutze solche Events, um deinen Namen bekannt zu machen und potenzielle Arbeitgeber wie Job-Room auf dich aufmerksam zu machen.
✨Setz auf Praktika und Werkstudentenstellen
Wenn du gerade erst in die Branche einsteigst, sind Praktika und Werkstudentenstellen der Schlüssel. Viele Unternehmen, darunter auch Job-Room, nutzen diese Gelegenheiten, um Talente zu entdecken und später in Vollzeit zu übernehmen. Check auch die Karriereseite von Job-Room für aktuelle Angebote!
✨Technische Communities und Foren aktiv nutzen
Engagiere dich in technischen Foren oder Community-Plattformen wie LinkedIn-Gruppen und XING, die sich auf Maschinenbau spezialisieren. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen, die dir helfen, in Vollzeitstellen bei Unternehmen wie Job-Room zu landen.
✨Direkt bewerben und sichtbar sein
Habe keine Scheu, dich direkt bei Job-Room über unsere Website zu bewerben. Zeig mit deinem Portfolio oder Projekten, was du kannst. Heutzutage suchen viele Unternehmen nach Kandidaten, die ihre Leidenschaft und Fähigkeiten demonstrieren können, also nutze diese Chance!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten hervorheben:Im Maschinenbau kommt es auf konkrete technische Fähigkeiten an. Sei sicher, dass dein Lebenslauf deine Kenntnisse in CAD-Software, Konstruktionstechniken und Fertigungstechnologie klar aufzeigt. Falls du an Projekten gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen, zögere nicht, sie in deinem Lebenslauf zu erwähnen!
Echte Projekte zeigen:Wenn du praktische Erfahrungen oder Projekte in deinem Portfolio hast, dann zeig sie! Wir wollen sehen, welche Lösungen du entwickelt hast und wie du technische Herausforderungen gemeistert hast. Füge auch gerne Skizzen oder Pläne hinzu, die deine Denkprozesse zeigen.
Motivation und langfristige Perspektive:Im Anschreiben solltest du nicht nur erklären, warum du bei Job-Room arbeiten möchtest, sondern auch, wie du dir deine Zukunft im Maschinenbau vorstellst. Was motiviert dich? Welche Ziele verfolgst du? Das zeigt uns, dass du ein Interesse an persönlichem Wachstum und der Weiterentwicklung in diesem Bereich hast.
Verweise auf Studienleistungen:Besonders wichtig für eine Vollzeitstelle im Maschinenbau sind deine akademischen Leistungen. Wenn du bemerkenswerte Noten in relevanten Kursen oder spezielle Anerkennungen erhalten hast, füge diese Informationen hinzu. Das gibt uns einen Einblick in dein Engagement und deine Fachkenntnisse.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Job-Room vorbereitet
✨Verstehe die technischen Spezifikationen
Im Maschinenbau ist es entscheidend, dass wir die technischen Details und Spezifikationen der Maschinen und Systeme verstehen. Mach dich mit den gängigen CAD-Softwaretools vertraut, die in der Branche verwendet werden, und sei bereit, Fragen zu technischen Zeichnungen oder Konstruktionsprinzipien zu beantworten.
✨Präsentiere deine Projekte
Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte zeigt. Das können Praktika, Studienprojekte oder persönliche Arbeiten sein. Zeige, wie du Probleme gelöst oder Innovationen entwickelt hast – das wird deine praktischen Fähigkeiten unter Beweis stellen und einen guten Eindruck hinterlassen.
✨Kenne die Trends in der Branche
Halte dich über aktuelle Entwicklungen im Maschinenbau auf dem Laufenden, besonders in Bezug auf Automatisierung, nachhaltige Technologien und digitale Zwillinge. Arbeitgeber schätzen Kandidaten, die sich für die Zukunft der Branche interessieren und wissen, wo sie hingeht.
✨Zeige dein Interesse an Teamarbeit
Im Maschinenbau arbeiten wir oft in interdisziplinären Teams. Sei bereit, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu teilen, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Es ist wichtig, deine Teamfähigkeit zu demonstrieren und anzuerkennen, dass jeder Beitrag wertvoll ist.
