ph3Un ou une responsable de foyer pour candidats réfugiés mineurs non accompagnés (100%) /h3pauprès du Service de l'action sociale, Office de l'asile, Foyer pour candidats réfugiés mineurs non accompagnés Le Rados-Aproz à Aproz /ph3Vos tâches /h3ulliVous supervisez le suivi social, administratif et financier des jeunes mineurs relevant du domaine de l'asile placés au foyer /liliVous assumez la responsabilité de la gestion administrative et financière du foyer /liliVous décidez, dans le cadre de vos compétences, des dépenses courantes du foyer /liliVous contrôlez l'application des dispositions légales et administratives relatives aux normes et modalités d'assistance /liliVous participez au réseau santé mis en place pour la prise en charge des bénéficiaires /liliVous assumez la gestion du personnel /liliVous établissez les directives et rédigez les informations internes /liliVous avez la responsabilité de suivre les projets d'insertion socioprofessionnelle /liliVous planifiez et organisez les colloques internes au foyer /liliVous gérez l'ensemble des infrastructures du site ainsi que les différentes équipes interdisciplinaires /liliVous êtes responsable du respect de l'ordre, de l'hygiène et de la propreté du site /li /ulh3Votre profil /h3ulliDiplôme d'éducateur ES/HES ou formation jugée équivalente /liliFormation souhaitée dans le domaine du management ou de la gestion d'équipe /liliExpérience confirmée dans un poste similaire, idéalement dans la gestion d'équipe /liliBonne connaissance du domaine de l'asile, plus particulièrement dans l'encadrement de mineurs non accompagnés /liliTrès bonnes compétences en communication et de négociation, ainsi qu'une aptitude prononcée à travailler de manière autonome et en équipe /liliSens des responsabilités, de l'organisation et bonne capacité d'analyse dans les situations complexes /liliLangue maternelle française ; la connaissance d'autres langues serait un atout /li /ulh3Entrée en fonction /h3ulliEntrée en fonction : de suite ou à convenir /liliEngagement de durée déterminée : la durée est liée aux variations du nombre de personnes que le canton a l'obligation d'accueillir en vertu de la loi fédérale sur l'asile /li /ulh3Informations /h3pRenseignements sur le poste : M. Marco Lorenz () /pp2 octobre 2026 /ppNuméro de référence : /ppSion, le 18 septembre 2026 /p /p #J-18808-Ljbffr
Un ou une responsable de foyer pour candidats réfugiés mineurs non accompagnés Arbeitgeber: Job-Room
Job-Room in Zürich bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die es Ihnen ermöglicht, Ihre technischen Fähigkeiten als Chef Data Engineering & Plateformes voll auszuschöpfen. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer offenen Unternehmenskultur fördern wir Innovation und Zusammenarbeit, während wir gleichzeitig flexible Arbeitsbedingungen und attraktive Vergütungsmodelle anbieten. Hier haben Sie die Möglichkeit, an spannenden Projekten zu arbeiten und Ihre Karriere in einem zukunftsorientierten Unternehmen voranzutreiben.
