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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Bearbeite Anmeldungen, Telefonate und Reklamationen in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Renommierte Bank in Zürich mit einem unterstützenden Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und wertvolle Berufserfahrung.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in der Finanzbranche und entwickle wichtige Fähigkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und gute MS-Office Kenntnisse.
- Andere Informationen: Befristete Stelle mit der Möglichkeit zur Übernahme nach 6 Monaten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1000 - 1500 € pro Monat.
Branche: Bank-/ Finanzinstitutionen
Responsibilities:
- Abwicklung von Anmeldungen (Erfassung, Mutationen, Abklärungen etc.)
- Entgegennahme der Telefonate
- Mithilfe bei der Hotline
- Bearbeitung der Reklamationen
- Diverse administrative Aufgaben
Qualifications:
- Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung (Profil E/M)
- Deutsche Muttersprache, Fremdsprachen von Vorteil
- Versierte MS-Office Kenntnisse
- Hohe Einsatzbereitschaft und grosse Flexibilität
- Organisierte, selbstständige und gewissenhafte Persönlichkeit
Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.
Ort: Stadt Zürich
Kaufmännische Lehrabgänger (m/w/d) 100%, ab sofort befristet für 6 Monate Arbeitgeber: Job Solution AG
Kontaktperson:
Job Solution AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kaufmännische Lehrabgänger (m/w/d) 100%, ab sofort befristet für 6 Monate
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Familie oder ehemaligen Kollegen über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur ausgeschriebenen Stelle passen. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kaufmännische Lehrabgänger (m/w/d) 100%, ab sofort befristet für 6 Monate
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deinem Anschreiben. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten.
Anpassung ist der Schlüssel: Passe dein Bewerbungsschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen.
Korrekturlesen nicht vergessen: Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen gründlich zu überprüfen. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnellstmöglich bearbeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Job Solution AG vorbereitest
✨Bereite dich gut vor!
Informiere dich über die Bank- und Finanzbranche sowie über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die spezifischen Aufgaben, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, und überlege dir, wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Präsentiere deine MS-Office Kenntnisse
Da versierte MS-Office Kenntnisse gefordert sind, sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du diese Programme in der Vergangenheit genutzt hast. Vielleicht hast du ein Projekt mit Excel bearbeitet oder eine Präsentation mit PowerPoint erstellt – bringe diese Beispiele ins Gespräch!
✨Zeige deine Flexibilität
Die Stelle erfordert hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität. Überlege dir im Voraus, wie du in der Vergangenheit flexibel auf Veränderungen reagiert hast und teile diese Erfahrungen im Interview. Das zeigt, dass du anpassungsfähig bist und Herausforderungen meistern kannst.
✨Stelle Fragen!
Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Chance, um mehr über die Unternehmenskultur, das Team und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.