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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unsere Jugendhilfe-Einrichtungen und überwache handwerkliche Aufgaben.
- Arbeitgeber: SterniPark ist ein anerkannter Träger der Kinder- und Jugendhilfe in Schleswig-Holstein.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Bike-Leasing.
- Warum dieser Job: Gestalte eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem innovativen Team mit viel Gestaltungsspielraum.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung, handwerkliches Geschick und gültige Fahrerlaubnis erforderlich.
- Andere Informationen: Unbefristete Verträge und regelmäßige Weiterbildungen für deine persönliche Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
SterniPark ist ein anerkannter freier Träger der Kinder- und Jugendhilfe und Mitglied im DPWV. In Hamburg betreibt SterniPark mehrere Kindertagesstätten. In den 20 Kindertagestätten und zwei Waldkindergärten werden ca. 2.000 Kinder im Alter von 0 - 6 Jahren in Krippen- und Elementargruppen betreut. Im nördlichen Schleswig-Holstein haben wir eine Kindertagesstätte sowie einen Kinder- und Ferienhof in Langballig. Zugleich betreiben wir drei Mutter-Vater-Kind-Häuser in Satrup, Hamburg und Halle/Saale. Das Projekt Findelbaby, mit seinen drei Babyklappen und einem bundesweitem Notruftelefon, wurde 1999 gegründet und gehört seitdem zum SterniPark. SterniPark hat eine Geschäftsstelle mit Sitz in Hamburg und eine in Satrup/Kreis Schleswig-Flensburg. Für unsere Jugendhilfe-Einrichtungen im Kreis Schleswig-Flensburg suchen wir Verstärkung für unser Team.
Wir freuen uns auf Teammitglieder (m/w/d), die:
- verschiedene Jugendhilfe-Einrichtungen betreuen, handwerkliche Aufgaben und Reparaturen und deren sachgerechte und termingetreue Erfüllung überwachen
- die Einhaltung der Qualitäts- und Sicherheitsstandards in allen Bereichen sicherstellen
- die Freude an diversen Wartungs- und Reparaturaufgaben haben
- unser Handwerker-Team anleiten
- Störungen in der Gebäudetechnik beseitigen
- teilweise anfallende Arbeiten an Grundstück und Gebäudetechnik und saisonale Aufgaben übernehmen, wie u.a. Winterdienst oder das Reinigen und Pflegen der Außenanlagen
- mit den Beauftragten von Arbeitssicherheit, Hausleitungen, Geschäftsführung sowie dem Handwerker-Team zusammenarbeiten
Wir freuen uns auf Mitarbeiter:innen, die:
- engagiert, eigenständig und organisiert ihrer Arbeit nachgehen
- eine abgeschlossene Berufsausbildung und handwerkliches Geschick haben
- ihre eigenen Interessen, Fähigkeiten und Talente in ihre Arbeit einbringen
- eine gültige Fahrerlaubnis besitzen (B / Klasse3)
- eine Reisebereitschaft für unsere Einrichtungen in Schleswig-Flensburg mitbringen
Wir bieten unseren Mitarbeiter:innen:
- eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
- attraktive Vergütung nach TVöD
- eine offene und wertschätzende Atmosphäre
- ein schönes Arbeitsumfeld in modernen Häusern mit liebevoll gestalteter Einrichtung
- ein innovatives pädagogisches Konzept
- ein gutes Arbeitsklima, multiprofessionelle Teams und engagierte Kolleg:innen
- regelmäßige interne und externe Weiterbildungen
- Zahlreiche Zusatzleistungen wie 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge, jährliche Sonderzuwendungen, betriebliches Gesundheitsmanagement, Zuschuss zur HVV ProfiCard und vergünstigtes Bike-Leasing
- Krippen- und Kindergartenplätze zu Mitarbeiterkonditionen
- Planungssicherheit durch unbefristete Verträge
Betriebsleitung (m/w/d) für unsere Jugendhilfe-Einrichtungen in Schleswig-Holstein Arbeitgeber: Job Traffic
Kontaktperson:
Job Traffic HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Betriebsleitung (m/w/d) für unsere Jugendhilfe-Einrichtungen in Schleswig-Holstein
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der Jugendhilfe tätig sind oder Erfahrungen in ähnlichen Positionen haben. Oftmals erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Herausforderungen der Jugendhilfe in Schleswig-Holstein. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du die regionalen Gegebenheiten und Bedürfnisse verstehst und darauf eingehen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Teamführung und Zusammenarbeit vor. Da die Stelle auch die Anleitung eines Handwerker-Teams umfasst, ist es wichtig, deine Führungsqualitäten und Erfahrungen in der Teamarbeit zu betonen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für handwerkliche Aufgaben und Reparaturen. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen und verdeutliche, wie du zur Einhaltung von Qualitätsstandards beiträgst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Betriebsleitung (m/w/d) für unsere Jugendhilfe-Einrichtungen in Schleswig-Holstein
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über SterniPark und deren Angebote in der Kinder- und Jugendhilfe. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Werte, Projekte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Gestalte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass sie auf die spezifischen Anforderungen der Betriebsleitung in den Jugendhilfe-Einrichtungen zugeschnitten sind. Betone deine handwerklichen Fähigkeiten und Erfahrungen in der Teamführung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du für die Position geeignet bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Jugendhilfe und deine Fähigkeit zur Organisation und Leitung von Teams ein.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von einer anderen Person Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass die Sprache klar und professionell ist, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Job Traffic vorbereitest
✨Vorbereitung auf die spezifischen Anforderungen
Informiere dich gründlich über die Jugendhilfe-Einrichtungen von SterniPark und deren spezifische Anforderungen. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten in den Bereichen Handwerk, Teamleitung und Qualitätsmanagement zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
✨Praktische Beispiele bereitstellen
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit handwerklichen Aufgaben und der Leitung eines Teams verdeutlichen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Teamorientierung betonen
Da die Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams und Fachbereichen wichtig ist, solltest du während des Interviews deine Teamfähigkeit und dein Engagement für eine offene Kommunikation hervorheben. Teile Beispiele, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von SterniPark, indem du Fragen zur Arbeitsatmosphäre, den Weiterbildungsmöglichkeiten und dem innovativen pädagogischen Konzept stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
