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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Facharzt für Augenheilkunde mit Fokus auf konservative und operative Versorgung.
- Arbeitgeber: Großes Augenzentrum bei Würzburg mit exzellenter Ausstattung und Ausbildungsmöglichkeiten.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 5 Fortbildungstage, Umzugshilfe und kein Bereitschaftsdienst.
- Warum dieser Job: Lerne in einem großen Team und profitiere von einer garantierten operativen Ausbildung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Facharztausbildung in Augenheilkunde und Interesse an operativer Chirurgie.
- Andere Informationen: Direkte Anbindung nach Frankfurt am Main und hervorragendes Freizeitangebot für Familien.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 140000 - 160000 € pro Jahr.
Wir suchen für ein großes operatives und konservatives Augenzentrum in der Nähe von Würzburg einen Facharzt Augenheilkunde (m/w/d) mit einer garantierten ophthalmochirurgischen Ausbildung.
Das MVZ ist an einem weiteren großen operativen Standort angeschlossen, bei welchem auch die operative Ausbildung für Sie stattfinden wird. Sie werden als Fachärztin Augenheilkunde; Facharzt Augenheilkunde gesucht, um am Standort die konservative Versorgung zu gewährleisten mit einer hervorragenden diagnostischen Ausstattung vor Ort. Die Schwerpunkte liegen hier primär auf den vorderen Augenabschnitt (Phakos, Glaukom Chirurgie, Hornhautchirurgie und Okuloplastik).
Der Verdienst wird sich auf 140.000 - 160.000 Euro belaufen inkl. einer operativen Ausbildung.
Ihre Vorteile als Facharzt Augenheilkunde (m/w/d):
- garantierte ophthalmochirurgische Ausbildung
- Gesamtes Spektrum der operativen und konservativen Augenheilkunde
- großes Team am Hauptstandort und ein persönlicher Ausbilder im OP
- vier Standorte mit großen OPs
- keine Dienste
- 5 Fortbildungstage
- flexibles Arbeitszeitmodell
- direkte Anbindung nach Frankfurt am Main oder Würzburg
- extrem gutes Freizeitangebot für die Familie und Kinder
- Hilfe beim Umzug bzw. Wohnungssuche ist gegeben
- teilweise werden Kosten für den Umzug übernommen
Ihr Profil als Facharzt Augenheilkunde (m/w/d):
- Abgeschlossene Facharztausbildung Augenheilkunde (m/w/d)
- Interesse an der konservativen Augenheilkunde sowie die Lust auf die operative Augenheilkunde
- Mehr ist nicht notwendig – lernen Sie Ihre neuen Kollegen bei einer Hospitation einfach kennen
Hört sich das nach Ihrer perfekten neuen Stelle an? Dann bewerben Sie sich jetzt direkt über das Kontaktformular, per E-mail oder melden Sie sich gerne telefonisch für ein persönliches Gespräch mit Ihrem spezialisierten Berater für die Augenheilkunde Herrn Tobias Waibl. Gerne auch per WhatsApp unter der 0173.
Facharzt Augenheilkunde mit ophthalmochirurgischer Ausbildung – bei Würzburg (m/w/d) Arbeitgeber: Job Traffic
Kontaktperson:
Job Traffic HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Facharzt Augenheilkunde mit ophthalmochirurgischer Ausbildung – bei Würzburg (m/w/d)
✨Netzwerken mit Kollegen
Nutze die Gelegenheit, um dich mit anderen Fachärzten und Spezialisten in der Augenheilkunde zu vernetzen. Besuche Fachveranstaltungen oder Seminare, um Kontakte zu knüpfen, die dir bei deiner Bewerbung helfen können.
✨Hospitationen anfragen
Frag nach der Möglichkeit einer Hospitation im Augenzentrum. Dies gibt dir nicht nur einen Einblick in den Arbeitsalltag, sondern zeigt auch dein Interesse und Engagement für die Stelle.
✨Informiere dich über das Zentrum
Recherchiere gründlich über das Augenzentrum und seine Schwerpunkte. Wenn du während des Gesprächs spezifische Fragen oder Anmerkungen zu deren Arbeit machst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Bereite dich auf das Gespräch vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen du stellen möchtest und welche Erfahrungen du hervorheben willst. Eine gute Vorbereitung zeigt dein Interesse und deine Professionalität.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Facharzt Augenheilkunde mit ophthalmochirurgischer Ausbildung – bei Würzburg (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und spezifischen Anforderungen, um sicherzustellen, dass du alle Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Facharzt Augenheilkunde hervorhebt. Betone deine ophthalmochirurgische Ausbildung und relevante Praktika oder Tätigkeiten.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Augenheilkunde und deine Motivation für die Stelle darlegst. Gehe darauf ein, warum du an der konservativen und operativen Augenheilkunde interessiert bist.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über das Kontaktformular oder per E-Mail ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler oder Ungenauigkeiten, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Job Traffic vorbereitest
✨Vorbereitung auf Fachfragen
Stelle sicher, dass du dich intensiv mit den aktuellen Entwicklungen in der Augenheilkunde und den spezifischen Verfahren, die in der Klinik angewendet werden, auseinandersetzt. Bereite dich darauf vor, dein Wissen über Phakos, Glaukomchirurgie und Hornhautchirurgie zu demonstrieren.
✨Präsentation deiner praktischen Erfahrungen
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen beruflichen Laufbahn zu nennen, die deine Fähigkeiten in der konservativen und operativen Augenheilkunde unter Beweis stellen. Dies könnte auch deine Erfahrungen während der Ausbildung umfassen.
✨Fragen zur Teamarbeit
Da du Teil eines großen Teams sein wirst, ist es wichtig, Fragen zur Teamarbeit und interdisziplinären Zusammenarbeit zu stellen. Zeige Interesse daran, wie die Kommunikation im Team abläuft und wie du dich einbringen kannst.
✨Interesse an Weiterbildung zeigen
Nutze die Gelegenheit, um zu zeigen, dass du an kontinuierlicher Weiterbildung interessiert bist. Frage nach den Fortbildungsmöglichkeiten und wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt, um sich fachlich weiterzuentwickeln.
