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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege von Neugeborenen, Säuglingen und Kindern in verschiedenen Entwicklungsstufen.
- Arbeitgeber: Ein engagierter Arbeitgeber in Leipzig, der sich um die Gesundheit von Kindern kümmert.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, bis zu 28,- € Stundenlohn, 30 Tage Urlaub und viele weitere Vorteile.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben junger Menschen und erlebe eine erfüllende Karriere in der Gesundheitsbranche.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger oder Kinderkrankenschwester.
- Andere Informationen: Möglichkeiten zur Weiterbildung und ein Bonusprogramm für Mitarbeiter.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) für unseren Kunden in Leipzig.
Das bieten wir Ihnen:
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Bis zu 28,- € Stundenlohn
- Dienstplanwünsche werden berücksichtigt
- Bis zu 30 Tage Urlaub bei einer 5 Tage Woche
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld bis zu 300,- €
- Überstundenausgleich
- Gesundheitsprämie bis zu 1.200,- € pro Jahr möglich
- Option auf einen Dienstwagen + Tankkarte auch zur privaten Nutzung
- Deutschlandticket oder Fahrtkostenzuschuss möglich
- Kitazuschuss möglich
- Zertifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Die Möglichkeit der Übernahme durch unseren Kunden
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter - Bonusprogramm von bis zu 2.000,- €
Das ist Ihr Einsatzbereich:
- Sie sind für die Pflege von Neugeborenen, Säuglingen, Kindern und Jugendlichen in unterschiedlichen Entwicklungsstufen verantwortlich
- Sie verabreichen Medikamente nach ärztlicher Anordnung
- Sie dokumentieren die Pflege und die Entwicklung des Gesundheitszustands
Das wünschen wir uns von Ihnen:
- Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) oder als Kinderkrankenschwester/ Kinderkrankenpfleger (m/w/d)
- Sie sind zuverlässig und übernehmen gerne Verantwortung für Ihre Patienten
- Sie freuen sich auf neue Impulse und den Einblick in verschiedene Arbeitsweisen
Sie fühlen sich angesprochen? Bewerben Sie sich jetzt vorzugsweise online, per E-Mail oder Post. Für Fragen und Informationen stehen wir Ihnen telefonisch zur Verfügung.
Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) in Leipzig Arbeitgeber: Job Traffic
Kontaktperson:
Job Traffic HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) in Leipzig
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um dich mit anderen Gesundheits- und Kinderkrankenpflegern zu vernetzen. So kannst du wertvolle Informationen über offene Stellen und die Arbeitsbedingungen in Leipzig erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Erwartungen der Arbeitgeber in Leipzig. Besuche lokale Jobmessen oder Informationsveranstaltungen, um direkt mit Vertretern von Kliniken und Pflegeeinrichtungen ins Gespräch zu kommen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien in der Kinderkrankenpflege durchgehst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit Patienten zeigen.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung. Informiere dich über Fort- und Weiterbildungsangebote, die du in deinem Lebenslauf erwähnen kannst. Dies zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und neue Impulse in die Pflege einzubringen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) in Leipzig
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen erfüllst.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger widerspiegelt. Betone deine Ausbildung und praktische Erfahrungen in der Pflege.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Stelle interessierst und was dich als idealen Kandidaten auszeichnet. Gehe auf deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen ein.
Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung bevorzugt online über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Job Traffic vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Ausbildung und Erfahrung in der Pflege. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten im Umgang mit Neugeborenen und Kindern am besten präsentieren kannst.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Pflege
Unterstreiche während des Interviews, warum du gerne mit Kindern arbeitest und welche Motivation dich antreibt. Deine Begeisterung kann einen großen Eindruck hinterlassen.
✨Informiere dich über den Arbeitgeber
Recherchiere im Vorfeld über den Kunden, bei dem du dich bewirbst. Zeige, dass du die Werte und die Philosophie des Unternehmens verstehst und schätzt.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Arbeitsbedingungen und das Team zu erfahren.
