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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verstärke unser Team als IT Governance und Compliance Manager und arbeite an spannenden Audits.
- Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Unternehmen in Essen mit flachen Hierarchien und einer freundlichen Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, ein subventioniertes Mittagessen und ein eigenes Fitnessstudio.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und entwickle deine Skills in einem agilen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest ein Studium oder eine Ausbildung im IT-Bereich mit relevanter Berufserfahrung haben.
- Andere Informationen: Wir freuen uns auf deine Bewerbung und stehen für Fragen jederzeit zur Verfügung!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Zur Verstärkung unseres Teams an unserem Standort in Essen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IT Governance and Compliance Manager (m/w/d) in Vollzeit.
Aufgaben:
- Unterstützung des Shared Services Bereichs in Fragen der Governance, Compliance sowie bei Kunden- und internen Audits.
- Mitwirkung an der Planung, Organisation und Durchführung von Kundenaudits sowie erforderlichen Nachbearbeitungen.
- Enge Zusammenarbeit mit den anderen IT-Funktionen in DACH sowie der Unternehmensgruppe.
- Kontinuierliche Weiterentwicklung der Arbeitsorganisation, insbesondere im Hinblick auf agile Vorgehensweisen, gemeinsam mit dem Team.
- Verantwortung für die Dokumentation von Kundenaudits.
- Entwicklung und Gestaltung der Prozesse rund um IT-Richtlinien und deren Einhaltung.
- Beratung der IT- und Nicht-IT-Bereiche zu Governance-, Prozess- und Compliance-Fragen.
- Regelmäßige Durchführung von Performancemessungen.
- Bereitstellung von Managementinformationen zu aktuellen oder möglichen kommenden Themen im Bereich Governance / Compliance.
Qualifikationen:
- Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs (z.B. BWL / Jura) mit mindestens 3 Jahren Berufserfahrung im Bereich IT Governance / Compliance.
- Oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker / zur Fachinformatikerin / zum Informatikkaufmann / zur Informatikkauffrau oder eine vergleichbare Ausbildung, verbunden mit mindestens 5 Jahren Berufserfahrung.
- Sicheres Auftreten und sehr gute Kommunikationsskills.
- Eigenständiges und zielorientiertes Arbeiten.
- Grundkenntnisse in relevanten Zertifizierungsanforderungen wie ISO 27001, BSI Grundschutz und DSGVO.
- Kenntnisse in der Nutzung der Atlassian-Produkte Confluence und Jira.
- Sichere Englischkenntnisse.
Wir bieten:
- Eine unbefristete Anstellung mit einem attraktiven Vergütungspaket.
- Flexibles und mobiles Arbeiten, damit Familie und Beruf vereinbar sind.
- Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge.
- Motiviertes Arbeiten und Spaß in einem dynamischen Team.
- Freundliche Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
- Fachspezifische sowie persönliche Weiterbildungen.
- Subventioniertes Mittagessen und frisches Obst sowie kostenfreie Getränke im Office.
- Ein eigenes Fitnessstudio oder ein Zuschuss zum Fitnessstudio-Abo.
- Bezuschusstes ÖPNV-Ticket.
- JobRad.
Hast du noch offene Fragen? Schreib uns an! Wir freuen uns auf Deine Kontaktaufnahme und Bewerbung.
IT Governance and Compliance Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Job Traffic
Kontaktperson:
Job Traffic HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT Governance and Compliance Manager (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten im Bereich IT Governance und Compliance zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, in denen sich Experten austauschen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Informiere dich über aktuelle Trends
Halte dich über die neuesten Entwicklungen in der IT-Governance und Compliance auf dem Laufenden. Lies Fachartikel, besuche Webinare oder nimm an Konferenzen teil, um dein Wissen zu erweitern und relevante Themen anzusprechen.
✨Präsentiere deine Erfahrungen
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten in der IT-Governance und Compliance unter Beweis stellen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Zeige deine Soft Skills
Da Kommunikation und Teamarbeit in dieser Rolle entscheidend sind, solltest du während des Gesprächs deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit betonen. Bereite Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit und dein sicheres Auftreten verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT Governance and Compliance Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen und dessen Werte. Verstehe die Rolle des IT Governance and Compliance Managers und wie sie in die Unternehmensstruktur passt.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position wichtig sind, insbesondere im Bereich IT Governance und Compliance.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für IT Governance und Compliance darlegst und erklärst, warum du gut ins Team passt.
Prüfung der Anforderungen: Stelle sicher, dass du alle geforderten Qualifikationen und Erfahrungen in deiner Bewerbung klar darstellst, insbesondere Kenntnisse in ISO 27001, BSI Grundschutz und DSGVO.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Job Traffic vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen der Stelle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des IT Governance and Compliance Managers vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten in den Bereichen Governance, Compliance und Audits zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Zusammenarbeit mit verschiedenen IT-Funktionen und bei der Durchführung von Audits demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews klar zu kommunizieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position starke Kommunikationsfähigkeiten erfordert, solltest du während des Interviews klar und präzise sprechen. Übe, komplexe Themen einfach zu erklären, um zu zeigen, dass du in der Lage bist, sowohl IT- als auch Nicht-IT-Bereiche zu beraten.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den agilen Vorgehensweisen zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an der Arbeitsumgebung und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.
