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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das OP-Pflege-Team und koordiniere die OP-Säle für reibungslose Abläufe.
- Arbeitgeber: OsteMed Kliniken bietet umfassende medizinische Versorgung in der Region mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Unterstützung bei der Kinderbetreuung warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der OP-Pflege in einem motivierten Team und verbessere Patientenversorgung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger oder OTA sowie Leitungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen sind über unsere Website willkommen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Über OsteMed Kliniken und Pflege gGmbH verfügen Sie über die folgenden Fähigkeiten, Erfahrungen und den nötigen Ehrgeiz, um in dieser Position erfolgreich zu sein. Wir stellen mit dem Krankenhaus-Standort in Bremervörde den Versorgungsauftrag der gehobenen Grund- und Regelversorgung in der Region sicher. Jährlich behandeln wir rund 10.000 stationäre und 16.000 ambulante Patienten. Zusätzlich bieten wir in Bremervörde ein Zentrum für die Interdisziplinäre Multimodale Schmerztherapie an. Am Standort in Zeven sorgen wir mit unserem Medizinischen Versorgungszentrum für eine umfassende ambulante medizinische Versorgung im Bereich der Allgemeinmedizin, Orthopädie, Unfallchirurgie, Sportmedizin, Chirotherapie und BG-Arztversorgung.
Zu unserem Unternehmen gehören außerdem jeweils ein Pflegeheim mit Betreutem Wohnen in Bremervörde und Zeven, drei Tagespflege-Einrichtungen in Bremervörde, Zeven und Ahlerstedt, sowie eine Krankenpflegeschule und einem Ambulanten Pflegedienst mit Standorten in Bremervörde, Zeven und Ahlerstedt. Seit Januar 2016 sind die Gesellschafter der OsteMed Kliniken und Pflege gGmbH der Landkreis Rotenburg (Wümme) und die Elbe Kliniken Stade Buxtehude gGmbH.
Was erwartet dich?
- Du führst Mitarbeiter:innen im Bereich der OP-Pflege
- Du koordinierst die OP-Säle
- Du wirkst bei der OP-Organisation mit
- Du gestaltest und optimierst die OP-Prozesse
- Du nimmst am Bereitschaftsdienst teil
- Du übernimmst die Assistenz am OP-Tisch
Was solltest du mitbringen?
- Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder OTA sowie eine erfolgreich abgeschlossene Fachweiterbildung im Operationsdienst
- Du hast mehrjährige Berufs- und Leitungserfahrung in der OP-Leitung sowie in der OP-Koordination, was wünschenswert ist
- Du verfügst über ein hohes Maß an Sozialkompetenz und arbeitest konstruktiv im Team
- Du hast idealerweise eine Fortbildung zur Leitung einer Station bzw. Funktionseinheit absolviert
Was bieten wir dir?
- Eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem professionellen und motivierten Team
- Unterstützung bei fachbezogenen Fach- und Weiterbildungen
- 30 Tage Erholungsurlaub
- Eine betriebliche Altersvorsorge bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)
- Flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Unterstützung bei der Kinderbetreuung, einschließlich Lösungen für Rand-, Notfall- und Ferienbetreuung
- Gesundheitsmanagement-Angebote und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen
Zur Bewerbung: Unser Jobangebot klingt vielversprechend? Dann freuen wir uns auf eine aussagekräftige Bewerbung unter: https://ostemed-kliniken-und-pflege.workwise.io/s/YD5qywy-leitung-fr-oppflege-operationssaal-mwd
Leitung für OP-Pflege - Operationssaal (m/w/d) Arbeitgeber: Job Traffic
Kontaktperson:
Job Traffic HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitung für OP-Pflege - Operationssaal (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der OP-Pflege zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich auf OP-Leitung und -Koordination konzentrieren, um wertvolle Kontakte zu knüpfen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die OsteMed Kliniken und Pflege gGmbH. Besuche ihre Website und soziale Medien, um mehr über ihre Werte, Kultur und aktuelle Entwicklungen zu erfahren. Dies hilft dir, im Vorstellungsgespräch gezielte Fragen zu stellen und dein Interesse zu zeigen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen vor, die in einem Vorstellungsgespräch für eine Leitungsposition in der OP-Pflege gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und Teamarbeit unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Bereitschaft zur Weiterbildung! Informiere dich über relevante Fortbildungen oder Zertifikate, die du bereits hast oder anstreben möchtest. Dies zeigt dein Engagement für die persönliche und berufliche Entwicklung in der OP-Pflege.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung für OP-Pflege - Operationssaal (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen erfüllst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Leitung für OP-Pflege hervorhebt. Betone deine Führungserfahrung und spezifische Kenntnisse im Operationsdienst.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine bisherigen Erfolge in der OP-Leitung und -Koordination ein und zeige deine Begeisterung für die Arbeit im Team.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und professionell aussehen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Job Traffic vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der OP-Pflege und deiner Leitungskompetenz. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Position viel Teamarbeit erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften zu sprechen. Betone, wie du Konflikte gelöst und ein positives Arbeitsumfeld gefördert hast.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere die OsteMed Kliniken und Pflege gGmbH sowie deren Angebote. Zeige im Gespräch, dass du die Mission und Werte des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Frage nach den OP-Prozessen
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Optimierung der OP-Prozesse beziehen. Dies zeigt dein Interesse an der Rolle und deine Bereitschaft, aktiv zur Verbesserung beizutragen.
