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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begrüße Patient*innen, koordiniere Termine und verwalte Daten.
- Arbeitgeber: Ein modernes Gesundheitszentrum, das sich um das Wohl seiner Patient*innen kümmert.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, ein freundliches Team und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines unterstützenden Teams und trage zur Gesundheit der Menschen bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Freundlichkeit, Organisationstalent und Kommunikationsfähigkeit sind wichtig.
- Andere Informationen: Vollzeitstelle mit 40 Stunden pro Woche, ideal für Berufseinsteiger.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Patientenaufnahme & Terminmanagement – Du begrüßt unsere Patient*innen, koordinierst Termine und sorgst für einen reibungslosen Ablauf.
Datenpflege & Administration – Du erfasst und verwaltest Patientendaten, stellst sicher, dass alle Unterlagen vollständig sind, und hältst unser System auf dem neuesten Stand.
Wahlleistungsverträge & Datenschutz – Du informierst Patient*innen über Wahlleistungen, kümmerst Dich um die Vertragsabwicklung und achtest darauf, dass alle Datenschutzrichtlinien eingehalten werden.
Kommunikationstalent gefragt! – Du bist die Schnittstelle zwischen Patient*innen, Ärzt*innen und dem Team, beantwortest Fragen und hilfst, wo Du kannst.
Abrechnung & Kostensicherung – Du unterstützt bei der Abrechnung mit den Kostenträgern und klärst offene Fragen zur Kostenübernahme.
Archiv & Aktenmanagement – Du koordinierst die Ablage und Verwaltung von Patientenakten, sorgst für eine ordentliche Archivierung und stellst sicher, dass alle Unterlagen schnell auffindbar sind.
Mitarbeiter für die Patientenaufnahme (w/m/d) (40 Std./Woche) Arbeitgeber: Job Traffic
Kontaktperson:
Job Traffic HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter für die Patientenaufnahme (w/m/d) (40 Std./Woche)
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten bereits im Vorstellungsgespräch. Übe, wie du Informationen klar und freundlich übermittelst, da dies eine zentrale Aufgabe in der Patientenaufnahme ist.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die gängigen Datenschutzrichtlinien im Gesundheitswesen. Dies zeigt dein Engagement für die Einhaltung von Vorschriften und kann dir im Gespräch einen Vorteil verschaffen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, Fragen zu stellen, die deine Fähigkeit zur Datenpflege und Administration unter Beweis stellen. Zeige, dass du organisiert bist und ein gutes System zur Verwaltung von Informationen hast.
✨Tip Nummer 4
Netzwerke mit Fachleuten aus dem Gesundheitswesen, um mehr über die Herausforderungen in der Patientenaufnahme zu erfahren. Dies kann dir helfen, relevante Erfahrungen und Lösungen in deinem Gespräch zu teilen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter für die Patientenaufnahme (w/m/d) (40 Std./Woche)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Stellenbeschreibung: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Punkten passen.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben Erfahrungen hervor, die direkt mit der Patientenaufnahme, Datenpflege oder Kommunikation zu tun haben. Zeige, dass du die nötigen Fähigkeiten für die Position mitbringst.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was dich als idealen Kandidaten auszeichnet. Gehe auf deine Kommunikationsfähigkeiten und dein Organisationstalent ein.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles gründlich durch. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen guten Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Job Traffic vorbereitest
✨Bereite dich auf häufige Fragen vor
Überlege dir Antworten auf typische Interviewfragen, die sich auf deine Erfahrungen in der Patientenaufnahme und im Terminmanagement beziehen. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit mit Patientendaten umgegangen bist oder wie du einen reibungslosen Ablauf bei der Terminvergabe gewährleistet hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position viel Kommunikation erfordert, solltest du während des Interviews klar und freundlich sprechen. Übe, wie du Informationen an Patient*innen und das Team weitergibst, und betone deine Fähigkeit, Fragen verständlich zu beantworten.
✨Kenntnis der Datenschutzrichtlinien
Informiere dich über die relevanten Datenschutzrichtlinien, die für die Patientenaufnahme gelten. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung des Datenschutzes verstehst und bereit bist, diese Richtlinien in deiner täglichen Arbeit einzuhalten.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst, um mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.
