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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Nachträge und sorge für reibungslose Abläufe im Projektmanagement.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Unternehmen in der Bau- und Projektmanagementbranche.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und attraktive Vergütung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit spannenden Projekten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bauwesen, Erfahrung im Projektmanagement von Vorteil.
- Andere Informationen: Wir fördern eine offene Unternehmenskultur und bieten regelmäßige Teamevents.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Wir suchen einen Nachtragsmanager (m/w/d) zur Unterstützung unseres Teams. Ihre Aufgaben umfassen:
- Identifikation und Analyse von Nachtragsansprüchen
- Erstellung von Nachtragsangeboten
- Verhandlung mit Auftraggebern und Subunternehmern
- Dokumentation und Reporting der Nachtragsprozesse
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium im Bauwesen oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung im Nachtragsmanagement
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten
- Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
Wir bieten Ihnen ein dynamisches Arbeitsumfeld und die Möglichkeit, an spannenden Projekten zu arbeiten.
Nachtragsmanager (m/w/d) gesucht Arbeitgeber: Job Traffic
Kontaktperson:
Job Traffic HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Nachtragsmanager (m/w/d) gesucht
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich Nachtragsmanagement. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu finden.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Baubranche, um wertvolle Einblicke und Kontakte zu gewinnen. Besuche Branchenevents oder Webinare, um dein Wissen zu erweitern und potenzielle Arbeitgeber kennenzulernen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu spezifischen Nachtragsfällen vor, die du in der Vergangenheit bearbeitet hast. Sei bereit, deine Erfahrungen und Erfolge klar und prägnant zu präsentieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke, da diese Fähigkeiten im Nachtragsmanagement entscheidend sind. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Nachtragsmanager (m/w/d) gesucht
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir deren Website an, um mehr über die Unternehmenskultur, aktuelle Projekte und spezifische Anforderungen für die Position des Nachtragsmanagers zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die Stelle des Nachtragsmanagers an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die für das Management von Nachträgen wichtig sind, wie z.B. Projektmanagement, Verhandlungsgeschick und rechtliche Kenntnisse.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du der ideale Kandidat für die Position bist. Gehe auf deine bisherigen Erfahrungen im Nachtragsmanagement ein und zeige, wie du zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler oder Ungenauigkeiten, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Job Traffic vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des Nachtragsmanagers
Informiere dich gründlich über die Aufgaben und Verantwortlichkeiten eines Nachtragsmanagers. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Anforderungen dieser Position verstehst und bereit bist, diese zu meistern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit Nachträgen umgegangen bist. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich darzustellen.
✨Kenntnis der relevanten Gesetze und Vorschriften
Stelle sicher, dass du über die aktuellen gesetzlichen Rahmenbedingungen und Vorschriften im Bauwesen informiert bist. Dies zeigt dein Engagement und deine Professionalität in der Branche.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen für den Interviewer vor. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
