Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Arbeitsrecht

Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Arbeitsrecht Erstellen und Verwalten von personalrelevanten Dokumenten, wie zum Beispiel Arbeits- und Ausbildungsverträge Führen von Vertragsgesprächen Ansprechpartner (m/w/d) für Fach- und Führungskräfte in Personalangelegenheiten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen Mitwirken, Anpassen und Optimieren von Prozessen und Standards im Personalmanagement Beobachten der aktuellen Entwicklungen im Personalwesen sowie Arbeitsrecht und Ableiten von konkreten Maßnahmen Mitarbeit bei diversen Projekten im Personalbereich Übernahme allgemeiner administrativer Aufgaben Kaufmännische Ausbildung, wie z.B. Industriekaufmann (m/w/d), eine Weiterbildung im Personalbereich ist von Vorteil z.B. als Personalfachkaufmann (m/w/d) Bereits erste Erfahrungen im Arbeitsrecht und dem beschriebenen Aufgabengebiet Idealerweise praktische Kenntnisse in der Anwendung der Personalsoftware rexx und LOGA3 Hohes Maß an Empathie sowie ein souveränes und positives Auftreten Team- und Kommunikationsfähigkeit Sorgfältige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen Flexibilität durch anteiliges Mobiles Arbeiten in Absprache Moderne Schulungsräume im Schüller-Lern-Center |s|l|c. für die fachliche und persönliche Weiterentwicklung Jährliche Mitarbeiter- und Feedbackgespräche Kostenfreies Schüller-Parkhaus Unterstützung im Rahmen der betrieblichen Altersversorgung (bAV) Fahrradleasing (Fahrrad oder E-Bike) Zahlreiche weitere Schüller Benefits JBTC1_DE