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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und entwickle individuelle Therapiepläne für Patienten mit chronischen Wunden.
- Arbeitgeber: WZ-WundZentrum Heidelberg ist spezialisiert auf die Behandlung schwer heilender Wunden.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Patientenversorgung und profitiere von einem starken Team und einer positiven Arbeitskultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und erste Erfahrung in einer leitenden Rolle erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen ohne Wundweiterbildung sind willkommen; Weiterbildung wird während der Einarbeitung finanziert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48845 - 57910 € pro Jahr.
In unseren spezialisierten ambulanten Pflegeeinrichtungen, den WZ – WundZentren, behandeln wir ganzheitlich Menschen mit chronischen und schwer heilenden Wunden. Gemeinsam im therapeutischen Team werden für jeden Patienten individuelle Therapiepläne entwickelt und umgesetzt. Die Therapieplanung und Behandlung der Wunden findet dabei ambulant im WZ – WundZentrum und ergänzt durch Hausbesuche statt.
Arbeitsort: WZ-WundZentrum Heidelberg (Berthold-Mogel-Straße 1, 69126 Heidelberg)
Arbeitszeit: Vollzeit (40h), Kernzeit innerhalb von 08:00-17:00 Uhr von Mo-Fr (keine Schichtarbeit), gelegentliche kurze Einsätze am Wochenende, bzw. Feiertag können anfallen.
Vergütung: Anlehnung TVöD-P - P10, je nach relevanter Berufserfahrung zwischen 4070,43€ - 4825,84€ Brutto/Monat, inkl. einer jährlichen Sonderzahlung.
- Verantwortung für den Standorterfolg in Zusammenarbeit mit der Regionalleitung.
- Planung und Umsetzung von Maßnahmen zur Erreichung unserer Standortziele, Kontrolle von Prozess- und Qualitätsstandards und Optimierung von Arbeitsabläufen.
- Verantwortung der Leistungsabrechnung, insbesondere die damit verbundene enge Abstimmung mit den Krankenkassen.
- Sicherstellung eines starken Teams sowie die damit verbundene Mitarbeiterbetreuung- und Motivation, als die stärkenorientierte und individuelle Weiterentwicklung.
- Netzwerkakquise von zuweisenden Praxen, kooperierenden Kliniken und anderen Dienstleistern, zur Sicherstellung unseres Patientenwachstums.
- Regelmäßige Behandlung von Patient:innen mit chronischen und schwer heilenden Wunden.
Hinweis: Eine Bewerbung ist auch ohne bisher absolvierte Wundweiterbildung möglich (z.B. Wundexperte)!
- Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Krankenschwester/Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d).
- Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder eine vergleichbare anerkannte Weiterbildung.
- Erste Berufserfahrung in einer leitenden Rolle sowie idealerweise neun Monate Berufserfahrung in einer ambulanten Pflegeeinrichtung.
- Bereitschaft die Weiterbildung zum WM®-WundManager (84 UE) zu absolvieren.
- Während Deiner Einarbeitungszeit bist Du flexibel und bereit zur Einarbeitung auch in nahegelegene Wundzentren zu reisen (2-3 Tage am Stück, mehrere Male, je nach Bedarf, planbar und nach Absprache).
- Du verfügst über gute EDV-Kenntnisse und bist es gewohnt digital zu arbeiten (z.B. digitale Dokumentation).
Work-Live-Balance: Geregelte Kernarbeitszeiten (Zeitrahmen 08:00-17:00 Uhr).
Arbeitszeiterfassung: Arbeitszeitkonto und Flexibilität durch regelmäßige Freizeitausgleiche.
Urlaub: 30 Tage, bei freier Urlaubsplanung im Team.
Entwicklung: Jährliches persönliches Budget für externe Weiterbildungen, sowie breite Auswahl an internen Weiterbildungsangeboten.
Deine weiteren Benefits: Jobrad, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen.
Mobilität: Bezuschussung des Deutschlandtickets für den ÖPNV.
Weiterbildungsgutschrift: Bei bereits abgeschlossener und selbst finanzierter Wundweiterbildung oder PDL-Qualifikation erhältst Du bis zu 3.000€.
Pflegedienstleitung (m/w/d) im WZ-WundZentrum Heidelberg Arbeitgeber: Job Traffic
Kontaktperson:
Job Traffic HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegedienstleitung (m/w/d) im WZ-WundZentrum Heidelberg
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der ambulanten Pflege arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern im WZ-WundZentrum Heidelberg herstellen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Wundbehandlung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an der Thematik hast. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und Mitarbeiterentwicklung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du die Verantwortung für den Standorterfolg ernst nimmst.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft zur Weiterbildung. Betone, dass du bereit bist, die erforderlichen Schulungen zu absolvieren, um deine Kenntnisse in der Wundbehandlung zu vertiefen. Dies wird positiv wahrgenommen und zeigt dein Engagement für die Position.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegedienstleitung (m/w/d) im WZ-WundZentrum Heidelberg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Position als Pflegedienstleitung. Erkläre, warum du dich für das WZ-WundZentrum interessierst und was dich an der Arbeit mit chronischen und schwer heilenden Wunden reizt.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen in leitenden Rollen sowie deine Kenntnisse in der ambulanten Pflege. Zeige auf, wie diese Erfahrungen dich auf die Herausforderungen der Position vorbereiten.
Zeige deine Teamfähigkeit: Da die Position eine enge Zusammenarbeit im therapeutischen Team erfordert, solltest du Beispiele für deine Teamarbeit und Mitarbeiterführung anführen. Beschreibe, wie du Teams motivierst und zur individuellen Weiterentwicklung beiträgst.
Prüfe deine Unterlagen sorgfältig: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Qualifikationen sowie Weiterbildungen aufgeführt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Job Traffic vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der ambulanten Pflege und deiner Rolle als Pflegedienstleitung. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Kenntnisse über Wundbehandlung zeigen
Da die Stelle im WZ-WundZentrum ist, solltest du dich mit den neuesten Methoden und Standards in der Wundbehandlung vertraut machen. Zeige dein Interesse an der Weiterbildung zum WM®-WundManager und wie du diese Kenntnisse in die Praxis umsetzen kannst.
✨Teamführung und Motivation betonen
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung zu sprechen. Betone, wie du ein starkes Team aufbaust und die individuelle Weiterentwicklung deiner Mitarbeiter förderst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Organisation, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten des WZ-WundZentrums stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit.
