Process Expert MSAT, BioAtrium USP

Lonza ist heute ein globaler Marktführer in den Life Sciences und operiert auf fünf Kontinenten. Unsere grösste wissenschaftliche Lösung sind talentierte Menschen, die gemeinsam Ideen entwickeln, die Unternehmen helfen, Menschen zu helfen. Im Gegenzug bieten wir unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit, ihre Karriere selbst in die Hand zu nehmen.

Mit dem Aufbau unserer neuen biotechnologischen Produktionsanlage in Visp suchen wir eine motivierte und belastbare Teamleitung Operations, um unsere Impfstoffproduktion zu unterstützen. Wenn Sie bereit sind, den nächsten Schritt in Ihrer Karriere zu machen und wirklich etwas zu bewegen, laden wir Sie ein, Teil unseres Teams zu werden.

Ihre Aufgaben

• Führung & Entwicklung – Du leitest und coachst ein vielfältiges Team, gibst regelmäßiges Feedback und förderst die Weiterentwicklung der Mitarbeitenden.
• Betriebsabläufe & Produktion – Du stellst sicher, dass alle Produktionsziele und Qualitätsstandards in einem schnellen, dynamischen Umfeld erreicht werden.
• Prozessoptimierung & Problemlösung – Du analysierst Abweichungen, treibst kontinuierliche Verbesserungen voran und sorgst für die Einhaltung von Sicherheits- und GMP-Standards.
• Zusammenarbeit & Kommunikation – Du arbeitest eng mit anderen Teams und Abteilungen zusammen und bist die Schnittstelle zwischen Management und Produktion.
• Organisation & Administration – Du koordinierst Schichtübergaben, Inspektionen und Schulungen, damit alles reibungslos läuft.

Ihr Profil

• Führungserfahrung – Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Funktion in der biotechnologischen Produktion (z. B. als Schichtleiter:in, Stellvertreter:in oder System-Spezialist:in).
• Prozess- & Technikverständnis – Fundierte Kenntnisse großtechnischer Produktionsprozesse, inkl. aller Prozessschritte, Systeme und Produktionsanlagen.
• Koordination & Organisation – Erfahrung in der Steuerung komplexer Arbeitsprozesse und Ressourcen.
• Fachwissen – Gute Kenntnisse in Prozessingenieurwesen, idealerweise auch in der Puffer- und Medienherstellung.
• Sprachkenntnisse – Fließendes Deutsch, gute Englischkenntnisse.
• Arbeitsweise – Strukturiert, organisiert und belastbar, mit der Fähigkeit, flexibel in einem dynamischen Umfeld zu agieren.
• Schichtbereitschaft – Bereitschaft zur Arbeit im 4-Schicht-System.

Relocation-Unterstützung für berechtigte Kandidat:innen und deren Familien ist bei Bedarf verfügbar.

Inklusion, Vielfalt und Zugehörigkeit (IDB)

Inklusion ist einer von Lonzas vier Kernwerten – neben Integrität, Innovation und Initiative. Wir schätzen die Vielfalt unserer Mitarbeitenden und die Vorteile, die diese für unser Unternehmen, unsere Gemeinschaft und unsere Kultur mit sich bringt. Jeder Beitrag ist wertvoll, unabhängig von Eigenschaften, Vorlieben und Überzeugungen – einschließlich Rasse, Hautfarbe, ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität und Religion.

Jeden Tag haben Lonzas Produkte und Dienstleistungen positive Auswirkungen auf Millionen von Menschen. Für uns ist dies nicht nur ein großes Privileg, sondern auch eine große Verantwortung. Wie wir unsere Geschäftsergebnisse erreichen, ist genauso wichtig wie die Ergebnisse selbst.