Sozialpädagogische Assistent*innen im Fachdienst Schule und Sport
Sozialpädagogische Assistent*innen im Fachdienst Schule und Sport

Sozialpädagogische Assistent*innen im Fachdienst Schule und Sport

Schleswig Vollzeit Kein Home Office möglich
J

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze Schüler*innen mit besonderen Bedürfnissen im Unterricht und bei Ausflügen.
  • Arbeitgeber: Werde Teil des Kreis Schleswig-Flensburg, einer vielfältigen Gemeinschaft im Norden Deutschlands.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote.
  • Warum dieser Job: Gestalte eine sinnvolle Karriere in einer schönen Region mit ehrlichem Charakter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst eine Ausbildung als Sozialpädagogische*r Assistent*in oder vergleichbar.
  • Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und Unterstützung bei Umzügen sind möglich.

Ganz im Norden, an der dänischen Grenze, finden Sie uns, den Kreis Schleswig-Flensburg. Kolleg*innen unterschiedlichster Professionen arbeiten gemeinsam für die Menschen in unserem Kreis. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns zusammen. Verbinden Sie eine sinnstiftende Tätigkeit mit dem Leben in einer landschaftlich vielseitigen Region. Ob Schlei, Ostsee, abwechslungsreiches Binnenland oder Flensburger Förde: Hier finden Sie eine Heimat mit ehrlichem Charakter. Typisch norddeutsch eben.

Wir suchen zum nächsten Schuljahr für die Schule am Markt (Süderbrarup) und die Peter-Härtling-Schule (Schleswig) - beides Förderzentren mit dem Schwerpunkt geistige Entwicklung - vorerst befristet auf zwei Jahre mehrere Sozialpädagogische Assistent*innen im Fachdienst Schule und Sport.

Das sind Ihre Aufgaben:

  • Schüler*innen mit zum Teil intensivem Assistenzbedarf unterstützen sowie pflegerisch versorgen, auch während des gesamten ganzheitlich orientierten Unterrichts
  • Unterrichtsgänge und -fahrten begleiten
  • Klassenreisen und Berufspraktika begleiten
  • an Besprechungen, Versammlungen und Konferenzen teilnehmen
  • Früh-, Spät- und Pausenaufsichten wahrnehmen
  • Verantwortungen im pflegerischen Bereich übernehmen (z. B. Wäsche, Hygiene)
  • OGS-Lerngruppen (Offene Ganztagsschule) leiten
  • ggf. einzelne Schüler*innen bzw. Kleingruppen unter Anleitung betreuen

Das bringen Sie mit:

  • eine der folgenden Qualifikationen: Sozialpädagogische*r Assistent*in (Kinderpfleger*in) oder Sozialassistent*in, Heilerziehungspflegehelfer*in bzw. entsprechende Ausbildung, Kirchlich anerkannte*r Heimerzieher*in (IBAF), Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in, Pflegefachleute oder Gesundheits- und Krankenpflegehelfer*in, Heilerziehungspfleger*in, Heilpädagog*in, Erzieher*in, Fachkraft Pflegeassistenz, Schwestern- bzw. Pflegediensthelfer*in mit mindestens zweijähriger Berufserfahrung im pflegerischen Bereich
  • Fahrerlaubnis der Klasse B/Klasse 3 (alt), ggf. nachzuholen während der Probezeit
  • Erfahrungen im Umgang mit geistig- und mehrfachbehinderten Menschen sowie eine positive Einstellung zu ihnen
  • Bereitschaft zum Umgang mit Menschen mit intensivem Assistenzbedarf
  • soziale Kompetenz gegenüber Dritten
  • im Falle einer Teilzeitbeschäftigung muss tageweise nachmittags gearbeitet werden (Angebote offener Ganztag)
  • Den Anforderungen dieser Stelle entsprechende Kenntnisse der deutschen Sprache setzen wir voraus.

Wir weisen darauf hin, dass bei einer Einstellung ein erweitertes Führungszeugnis abgefordert wird.

Das bieten wir Ihnen:

  • 30 Urlaubstage/Jahr bei einer 5-Tage-Woche und bis zu zwei Regenerationstage für Beschäftigte im Sozial- und Erziehungsdienst
  • eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder
  • eine jährliche Sonderzahlung
  • eine Verdopplung des Arbeitgeberzuschusses im Rahmen der vermögenswirksamen Leistungen
  • gesundes Arbeiten durch die Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements: Massageangebote, Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass u. v. m.
  • einen Mobilitätszuschuss in Höhe von 30,00 Euro für das Deutschland-Jobticket
  • verschiedene Mitarbeitenden-Events
  • einen Dual Career Service zur Unterstützung bei der Stellensuche für den*die mitziehende*n Partner*in
  • Unterstützung bei der Suche nach einem neuen Domizil bei einem etwaigen Umzug für diese Stelle
  • kostenfreie Beratung bei Pflegebedürftigkeit von Angehörigen

Arbeitszeit: Voll- und Teilzeit (39,00 bzw. 30,00 Stunden/Woche); die Vollzeitstellen sind teilbar, sofern ihre ganztägige Besetzung durch Jobsharing sichergestellt ist. Dabei sind wir bemüht, die dienstlichen und persönlichen Belange in Einklang zu bringen. Während der für Schleswig-Holstein geltenden Schulferien kann nicht gearbeitet werden. Der zustehende Urlaub ist in den Ferien zu nehmen. Die über den Urlaubsanspruch hinausgehenden arbeitsfreien Tage werden laufend mit dem monatlichen Entgelt verrechnet. Im Falle einer Teilzeitbeschäftigung muss tageweise nachmittags gearbeitet werden (Angebote offener Ganztag). Möglicherweise kommt es durch den zukünftigen Rechtsanspruch auf Ganztagsbetreuung für Kinder im Grundschulalter ab dem Schuljahr 2026/2027 zu Änderungen, da der Rechtsanspruch sukzessive auf die Ferien ausgeweitet wird und ggf. eine Ferienbetreuung analog zu den OGS-Lerngruppen in der Schule angeboten werden muss.

Vergütung: Entgeltgruppe S 2 bzw. S 4 TVöD. Dabei richtet sich die Eingruppierung neben der Tätigkeit nach der Qualifikation.

Arbeitsbeginn: 8. September 2025

Befristung: zunächst auf zwei Jahre

Sonstiges: Der Kreis Schleswig-Flensburg fördert als öffentlicher Arbeitgeber aktiv die Vielfalt der Belegschaft. Wir fühlen uns den Zielen des Gleichstellungsgesetzes Schleswig-Holstein verpflichtet und fordern deshalb insbesondere Frauen auf, sich zu bewerben. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

Sind Sie interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen, die Sie uns bitte bis zum 11. Mai 2025 über das Onlineformular auf unserer Website zukommen lassen. Anhänge können Sie dort ebenfalls beifügen. In Ihrem Bewerbungsschreiben nehmen Sie bitte konkret Bezug auf das auf unserer Website veröffentlichte Anforderungsprofil.

Für fachliche Fragen wenden Sie sich bitte an: den Schulleiter der Schule am Markt in Süderbrarup, Herrn Harms, telefonisch unter 04641/986119-11 oder per E-Mail an schule-am-markt.suederbrarup@schule.landsh.de; den Schulleiter der Peter-Härtling-Schule in Schleswig, Herrn Brillert, telefonisch unter 04621/306099-9 oder per E-Mail an peter-haertling-schule.schleswig@schule.landsh.de. Die Vorstellungsgespräche sind für den 3. und 4. Juni 2025 geplant.

Kreis Schleswig-Flensburg
Der Landrat
Zentrale Dienste - Personal
Flensburger Str. 72
4837 Schleswig
www.schleswig-flensburg.de/karriereportal

Sozialpädagogische Assistent*innen im Fachdienst Schule und Sport Arbeitgeber: Job Traffic

Der Kreis Schleswig-Flensburg ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einer malerischen norddeutschen Region zu arbeiten und gleichzeitig einen bedeutenden Beitrag zur Unterstützung von Schüler*innen mit besonderen Bedürfnissen zu leisten. Unsere offene und kollegiale Arbeitskultur fördert die Zusammenarbeit zwischen verschiedenen Professionen und bietet zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Darüber hinaus profitieren Sie von attraktiven Benefits wie 30 Urlaubstagen, einem Mobilitätszuschuss und einem umfassenden betrieblichen Gesundheitsmanagement, die Ihre Work-Life-Balance unterstützen.
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Kontaktperson:

Job Traffic HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Sozialpädagogische Assistent*innen im Fachdienst Schule und Sport

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse der Schüler*innen mit geistiger Behinderung. Zeige in Gesprächen, dass du ein Verständnis für ihre Herausforderungen hast und bereit bist, individuelle Unterstützung zu bieten.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitenden der Schulen, um Einblicke in die Arbeitsweise und das Team zu erhalten. Diese Informationen können dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die deine sozialen Kompetenzen und deine Fähigkeit zur Teamarbeit unter Beweis stellen. Dies ist besonders wichtig in einem Umfeld, das auf Zusammenarbeit angewiesen ist.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die Region Schleswig-Flensburg und die dortige Lebensweise. Arbeitgeber schätzen es, wenn Bewerber*innen eine Verbindung zur Umgebung haben und sich mit den Werten der Institution identifizieren können.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialpädagogische Assistent*innen im Fachdienst Schule und Sport

Empathie und soziale Kompetenz
Erfahrung im Umgang mit geistig- und mehrfachbehinderten Menschen
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeiten
Organisationstalent
Flexibilität
Verantwortungsbewusstsein
Kenntnisse in der Pflege und Hygiene
Fähigkeit zur Unterstützung im Unterricht
Bereitschaft zur Arbeit in Nachmittagsangeboten
Fähigkeit zur Anleitung von Gruppen
Positive Einstellung zu Menschen mit intensivem Assistenzbedarf
Kenntnisse der deutschen Sprache auf hohem Niveau

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und mache dir Notizen zu den geforderten Qualifikationen und Aufgaben. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deinem Bewerbungsschreiben ansprichst.

Individuelles Bewerbungsschreiben: Verfasse ein individuelles Bewerbungsschreiben, das auf die spezifischen Anforderungen der Stelle eingeht. Betone deine Erfahrungen im Umgang mit Menschen mit intensivem Assistenzbedarf und deine sozialen Kompetenzen.

Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente wie Lebenslauf, Zeugnisse und Nachweise über deine Qualifikationen bereit hast. Achte darauf, dass alles aktuell und gut strukturiert ist.

Fristgerechte Einreichung: Reiche deine Bewerbung bis zum 11. Mai 2025 über das Onlineformular auf der Website des Kreises Schleswig-Flensburg ein. Überprüfe vor dem Absenden, ob alle Informationen korrekt und vollständig sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Job Traffic vorbereitest

Informiere dich über die Einrichtung

Bevor du zum Vorstellungsgespräch gehst, solltest du dich gründlich über die Schule am Markt und die Peter-Härtling-Schule informieren. Verstehe ihre Schwerpunkte, insbesondere im Bereich der geistigen Entwicklung, und überlege, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen dazu passen.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Schüler*innen mit intensivem Assistenzbedarf unterstützt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine sozialen Kompetenzen und deine Fähigkeit zur Teamarbeit zu demonstrieren.

Zeige deine Motivation

Erkläre im Gespräch, warum du dich für diese Position interessierst und was dich an der Arbeit mit geistig- und mehrfachbehinderten Menschen reizt. Deine positive Einstellung und Leidenschaft für die Arbeit sind entscheidend.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über die Erwartungen und das Arbeitsumfeld zu erfahren. Fragen zur Teamstruktur oder zu Fortbildungsmöglichkeiten sind immer gut.

Sozialpädagogische Assistent*innen im Fachdienst Schule und Sport
Job Traffic
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  • Sozialpädagogische Assistent*innen im Fachdienst Schule und Sport

    Schleswig
    Vollzeit

    Bewerbungsfrist: 2027-05-01

  • J

    Job Traffic

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