Stellvertretende:r Filialleiter:in (m/w/d)

Du hast Lust, Verantwortung zu übernehmen, Mitarbeitende zu begleiten und das Privatkundengeschäft aktiv mitzugestalten? In unserem Filialverbund übernimmst du nicht nur die stellvertretende Filialleitung, sondern entwickelst dich zur echten Führungspersönlichkeit.

Du führst Mitarbeiter:innen der Filiale gemeinsam mit der Filialleitung des Filialverbundes und stellst ein einheitliches und professionelles Erscheinungsbild der Filiale sicher. Gemeinsam mit der Filialleitung bereitest du regelmäßige Mitarbeiterbesprechungen vor und führst diese durch.

Du förderst die Leistungsbereitschaft und Mitarbeiterbindung und unterstützt die Leitung bei Zielvereinbarungen und Coaching der Mitarbeitenden. Du übernimmst repräsentative Aufgaben, wie z.B. Begleitung von Kunden zu Veranstaltungen und Unterstützung bei der Planung sowie Durchführung von Kundenevents. Du bist eine souveräne Begleitung in anspruchsvollen Beratungsgesprächen.

Deine zugeordneten Kunden berätst du ganzheitlich und führst vertriebsnahe Tätigkeiten durch.

• Du bist Sparkassenbetriebswirt:in oder hast ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium (mind. Bachelor) oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Idealerweise hast du bereits erste Erfahrung in der situativen Führung gesammelt oder hast dein Führungspotenzial durch Entscheidungsfreude und Übernahme von Verantwortung für das Team bereits bewiesen.
• Du hast mehrjährige Berufserfahrung in der ganzheitlichen Beratung von Individualkunden und besitzt stark ausgeprägte vertriebliche Fähigkeiten, insbesondere Ertragsorientierung und Abschlusssicherheit.
• Dein sicheres Auftreten im Umgang mit Kunden und Mitarbeiter:innen ist stets vorbildlich.
• Du punktest mit gut ausgeprägter Flexibilität und Belastbarkeit sowie Engagement und Eigeninitiative.
• Du besitzt eine vorbildlich ausgeprägte Vertriebs- und Dienstleistungsorientierung, verbunden mit der Freude, diese Fähigkeiten weiterzugeben.

Du erfüllst nicht alle Kriterien? Kein Problem – wir bieten dir ein passendes Trainee-Programm mit Führungsperspektive, das auf persönliches Wachstum setzt.

Deine fachliche und persönliche Entwicklung ist uns wichtig! Daher bieten wir dir individuelle Förderungen sowie interne und externe Seminare und Fortbildungen.

Du profitierst von flexibler Arbeitszeit in einer 39-Stunden-Woche, mobilem Arbeiten, 32 Urlaubstagen und Sabbaticals, um dein Leben auch außerhalb der Arbeit zu genießen!

Deutschland-Ticket, Job-Rad, Urban Sports Club, kostenloses Girokonto mit echten Mehrwerten – Welches Benefit gefällt dir am besten? Finde es doch selbst heraus, denn wir schenken dir gleich alle!

Tagsüber im Büro und abends das entscheidende Tor erzielen: Neben unserer Betriebssportgemeinschaft bieten wir dir auch ein betriebliches Gesundheitssystem und einen Familienservice – da ist für jeden was dabei!

Neben einer Vergütung nach TVöD-S kannst du eine übertarifliche Zusatzvergütung erhalten, und wir legen eine betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen in maximaler Höhe obendrauf!