Auf einen Blick
- Aufgaben: Telefonieren mit Spendern und Informationen über Projekte bereitstellen.
- Arbeitgeber: Krisensicheres Unternehmen in Wien mit freundlichem Arbeitsklima.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und attraktive Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Engagiere dich für wichtige Projekte und baue langfristige Beziehungen auf.
- Gewünschte Qualifikationen: Kontaktfreudigkeit und akzentfreies Deutsch erforderlich.
- Andere Informationen: Ideal für Teilzeitkräfte, die eine sinnvolle Tätigkeit suchen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1000 - 1500 € pro Monat.
Ein krisensicheres Unternehmen in Wien sucht engagierte Mitarbeiter für das Telefonmarketing. Die Aufgaben umfassen das Telefonieren mit Spendern, die Information über Projekte und die Erfassung der Ergebnisse.
Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeiten, attraktive Sozialleistungen und ein freundliches Arbeitsklima.
Wir suchen kontaktfreudige Personen mit akzentfreiem Deutsch und Interesse an langfristiger Zusammenarbeit.
Fundraising Callcenter Agent - Teilzeit Mo-Fr Arbeitgeber: Job-TransFair
Kontaktperson:
Job-TransFair HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fundraising Callcenter Agent - Teilzeit Mo-Fr
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Fundraising Callcenter Agent interessierst, zögere nicht, direkt beim Unternehmen nachzufragen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu den Projekten, an denen du arbeiten würdest.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon im Telefonmarketing tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Telefoninterview vor! Übe deine Antworten auf häufige Fragen und achte darauf, dass dein Deutsch akzentfrei ist. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Dort findest du alle Informationen zur Stelle und kannst dich direkt bewerben. So bist du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fundraising Callcenter Agent - Teilzeit Mo-Fr
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist. Wir suchen nach authentischen Persönlichkeiten, die mit Leidenschaft und Engagement bei der Sache sind. Lass deine Begeisterung für das Telefonmarketing durchscheinen!
Betone deine Kommunikationsfähigkeiten: Da du mit Spendern telefonierst, ist es wichtig, dass du deine kommunikativen Fähigkeiten hervorhebst. Erzähl uns von deinen Erfahrungen im Umgang mit Menschen und wie du Informationen klar und freundlich vermitteln kannst.
Flexibilität ist der Schlüssel: Wir bieten flexible Arbeitszeiten, also erwähne in deiner Bewerbung, wie du dich an verschiedene Zeitpläne anpassen kannst. Das zeigt uns, dass du bereit bist, dich auf die Bedürfnisse des Unternehmens einzustellen.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir dich schneller kennenlernen und vielleicht schon bald im Team begrüßen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Job-TransFair vorbereitest
✨Bereite dich auf häufige Fragen vor
Überlege dir, welche Fragen dir im Interview gestellt werden könnten, wie z.B. deine Erfahrungen im Telefonmarketing oder deine Motivation für die Arbeit im Fundraising. Übe deine Antworten laut, damit du sicher und überzeugend rüberkommst.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da der Job viel Telefonkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Achte darauf, klar und freundlich zu sprechen und zeige, dass du in der Lage bist, Informationen verständlich zu vermitteln.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit den Projekten und Werten des Unternehmens vertraut. Wenn du während des Interviews zeigen kannst, dass du dich mit der Mission identifizierst und Interesse an den Projekten hast, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Arbeitsumfeld und die Erwartungen zu erfahren. Fragen zu den Sozialleistungen oder den flexiblen Arbeitszeiten sind immer gut!