Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Team und sorge für einen reibungslosen Service beim Frühstück und Abendessen.
- Unternehmen: Frosch Sportreisen – ein dynamisches Unternehmen in den Alpen.
- Vorteile: Kostenlose Unterkunft, Verpflegung und ein faires Gehalt.
- Weitere Informationen: Ideale Möglichkeit für eine Saison oder länger – Spaß und Abenteuer garantiert!
- Warum dieser Job: Erlebe die schönsten Winterdestinationen und arbeite in einem tollen Team.
- Qualifikationen: Gastronomische Erfahrung und Leidenschaft für Gästebetreuung sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Du bist die zentrale Ansprechperson für deine Kolleg:innen. Gemeinsam sorgt ihr dafür, dass beim Frühstücks- und Abendservice alles rund läuft. Als Serviceleitung erwartet dich ein attraktiver Mix aus Verantwortung, Teamgefühl und persönlichem Gästekontakt. Unterkunft im Einzelzimmer und Verpflegung sind für dich inklusive.
Das sind deine Werte:
- Teamplayer: Wir suchen nicht nach großen Egos, sondern Menschen, die mit unseren Gästen und MitarbeiterInnen gleichermaßen gut klarkommen.
- Sport: Du musst kein SpitzensportlerIn sein, um bei uns durchzustarten. Eine Affinität für Wintersport wird dir das Leben bei uns deutlich erleichtern.
- Passion: Du lebst Gästebetreuung. Spaß und Leidenschaft im Umgang mit unseren Gästen sind für dich selbstverständlich.
Das kommt auf dich zu:
- Du bist Ansprechpartner:in für deine Kolleg:innen und führst sie sicher durch die Saison.
- Du sorgst für einen geregelten Ablauf beim Frühstücks- und Abendservice.
- Du gestaltest die Tisch- und Buffetdekoration.
- Du organisierst den An- und Abreisetag unserer Gäste.
- Du koordinierst das Housekeeping.
- Du reinigst die gastronomischen Bereiche mit Blick fürs Detail.
- Du betreust unsere Gäste herzlich und aufmerksam.
- Du übernimmst administrative Aufgaben im Servicebereich.
Der Job ist perfekt für dich, wenn du:
- Gastronomische Vorerfahrung und Leidenschaft im Umgang mit unseren Gästen mitbringst.
- Bisher Erfahrung in der Mitarbeiter:innenführung gesammelt hast.
- Ein gutes Gespür für Atmosphäre und Wohlfühlambiente besitzt.
- Teamfähig und verantwortungsbewusst bist.
- Dienstleistungsorientiert handelst und gut organisieren kannst.
- Fließend Deutsch sprichst.
- Mindestens 2 Monate Zeit hast – innerhalb der Reisesaison von Dezember bis April im Winter oder von Juni bis September/Oktober im Sommer. Idealerweise bist du sogar eine ganze Saison verfügbar.
Das ist für dich drin:
- Eine kostenlose Unterkunft im Personalzimmer während deines gesamten Aufenthaltes in den schönsten Winterdestinationen Europas.
- Kostenlose Verpflegung (Halbpension) während deines gesamten Aufenthalts.
- Eine sozialversicherungspflichtige Beschäftigung.
- Ein landesüblicher Verdienst, den du ganz zur freien Verfügung hast, da für Unterkunft und Verpflegung bereits gesorgt ist.
- Eine umfangreiche Einarbeitung vor Ort während deiner ersten Tage.
- Die Option auf ein längerfristiges Beschäftigungsverhältnis nach deinen persönlichen Vorstellungen.
- Die schönsten Winterurlaubsdestinationen direkt vor deiner Haustür.
Mögliche Einsatzzeit für diesen Job ist zwischen Dezember bis April in der Wintersaison und Juni bis September/Oktober in der Sommersaison. Je länger du in diesem Zeitraum verfügbar bist, desto besser sind deine Chancen.
Serviceleitung (m/w/d) in den Alpen bei Frosch Sportreisen Arbeitgeber: Job Traveler
Frosch Sportreisen bietet dir als Serviceleitung in den Alpen eine einzigartige Gelegenheit, Teil eines engagierten Teams zu werden, das Wert auf Teamgeist und persönliche Gästebetreuung legt. Mit einer kostenlosen Unterkunft im Einzelzimmer und Verpflegung während deines Aufenthalts in atemberaubenden Winterdestinationen Europas, sowie der Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung, ist dies der perfekte Arbeitsplatz für alle, die Leidenschaft für den Dienstleistungssektor und Wintersport mitbringen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Serviceleitung (m/w/d) in den Alpen bei Frosch Sportreisen erhalten könnten
✨Erkunde lokale Hotspots
Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Werde Teil der Gastronomie-Community
Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.
✨Nutze Social Media clever
Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.
✨Bewirb dich über unsere Website
Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei Job Traveler interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Serviceleitung (m/w/d) in den Alpen bei Frosch Sportreisen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!
Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge Job Traveler damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.
Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei Job Traveler gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!
Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von Job Traveler genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von Job Traveler!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Job Traveler vorbereitet
✨Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie
Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von Job Traveler zu gewinnen.
✨Bereite dich auf praktische Aufgaben vor
In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.
✨Teamgeist im Vordergrund!
Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!
✨Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur
Im Gespräch mit Job Traveler ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.
