Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team zur effizienten Kreditbearbeitung und risikoorientierten Entscheidungsfindung.
- Unternehmen: Etablierte Genossenschaftsbank in Bayern mit stabiler Marktposition.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und hervorragende Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Kollegiales Umfeld mit offener Kommunikation und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Kreditgeschäfts in einem zukunftsorientierten Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung im Kreditgeschäft und nachgewiesene Führungskompetenz erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Für unseren Mandanten, eine etablierte und regional stark verankerte Genossenschaftsbank in Bayern, suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit für die Leitung der Kreditmarktfolge Privatkunden. In dieser verantwortungsvollen Schlüsselposition stellen Sie gemeinsam mit Ihrem Team eine effiziente, risikoorientierte und qualitativ hochwertige Kreditbearbeitung sicher und leisten damit einen zentralen Beitrag zur Stabilität und Weiterentwicklung des Kreditgeschäfts.
Ihre Aufgaben und Qualifikationen:
- Fachliche und disziplinarische Leitung der Abteilung Kreditmarktfolge Privatkunden
- Führung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden entsprechend der Führungsleitlinien der Bank
- Sicherstellung der ordnungsgemäßen formellen und materiellen Prüfung von Kreditanträgen
- Fachlicher Ansprechpartner für Führungskräfte sowie Sparringspartner bei komplexen Kreditentscheidungen
- Erstellung und Abgabe fundierter Kreditvoten im Rahmen der Kompetenzordnung
- Frühzeitige Identifikation und Bewertung von Kreditrisiken sowie Einleitung geeigneter Maßnahmen
- Sicherstellung der Bearbeitung und Nachverfolgung von Prüfungsberichten
- Steuerung von Vertrags- und Sicherheitenprozessen inkl. Beleihungswertermittlung und Sicherheitenbewertung
- Koordination von Förderdarlehen und Drittfinanzierungen
- Verantwortung für die Erstellung und Verwaltung von Wertgutachten im Kleindarlehensbereich
- Weiterentwicklung und Einhaltung fachlicher Standards, Richtlinien und Arbeitsanweisungen
- Steuerung externer Dienstleister sowie bereichsübergreifende Abstimmung von Prozessen
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Bankausbildung sowie Weiterbildung zum Bankfachwirt / Bankbetriebswirt oder vergleichbare Qualifikation (z. B. wirtschaftswissenschaftliches Studium)
- Mehrjährige Erfahrung im Kreditgeschäft, idealerweise in der Marktfolge bzw. Kreditmarktunterstützung
- Nachgewiesene Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position
- Ausgeprägte Risikoorientierung sowie fundierte Entscheidungs- und Urteilssicherheit im Kreditumfeld
- Hohes Maß an Konflikt- und Kommunikationsfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick
- Führungspersönlichkeit mit Klarheit, Integrität und ausgeprägter sozialer Kompetenz
Das erwartet Sie:
- Verantwortungsvolle Leitungsposition mit hoher Gestaltungsmöglichkeit
- Arbeiten in einem stabilen, regional verankerten und zukunftsorientierten Bankhaus
- Attraktive Vergütung sowie sehr gute Sozialleistungen
- Flexible Arbeitszeitmodelle und moderne Arbeitsbedingungen
- Systematische Personalentwicklung und langfristige Perspektiven
- Kollegiales, wertschätzendes Umfeld mit offener Kommunikation
Leiter Kreditmarktfolge Privatkunden (m/w/d) Arbeitgeber: Jobactive GmbH
Als etablierte Genossenschaftsbank in Bayern bietet unser Mandant eine verantwortungsvolle Leitungsposition im Bereich Kreditmarktfolge Privatkunden, die durch ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld geprägt ist. Die Bank legt großen Wert auf die persönliche und fachliche Weiterentwicklung ihrer Mitarbeitenden und bietet attraktive Sozialleistungen sowie flexible Arbeitszeitmodelle, die eine ausgewogene Work-Life-Balance fördern. Hier haben Sie die Möglichkeit, aktiv zur Stabilität und Weiterentwicklung des Kreditgeschäfts beizutragen und Ihre Führungskompetenzen in einem zukunftsorientierten Umfeld einzubringen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leiter Kreditmarktfolge Privatkunden (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Bank und zeig dein Interesse an der Position.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen zur Kreditmarktfolge und Risikobewertung durchgehst. Überlege dir auch, wie du deine Führungskompetenzen am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Sprich über aktuelle Trends im Kreditgeschäft und wie du diese in deiner Rolle umsetzen würdest. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch einen Mehrwert bringst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam die Zukunft des Kreditgeschäfts zu gestalten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter Kreditmarktfolge Privatkunden (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau die richtige Person für die Leitung der Kreditmarktfolge Privatkunden bist. Lass deine Leidenschaft für das Kreditgeschäft durchscheinen!
Betone deine Führungskompetenzen:Da wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit suchen, ist es wichtig, dass du deine bisherigen Erfahrungen in der Mitarbeiterführung klar darstellst. Erzähl uns von deinen Erfolgen und wie du dein Team weiterentwickelt hast.
Sei präzise und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und übersichtlich ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, um deine Qualifikationen und Erfahrungen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und du keine wichtigen Schritte im Bewerbungsprozess verpasst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobactive GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Genossenschaftsbank und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch kulturell gut ins Team passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Führungskompetenzen und Risikoorientierung unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Qualifikationen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Bank. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die die Abteilung aktuell hat, oder wie die Bank ihre Mitarbeiter fördert.
✨Klarheit und Integrität zeigen
In einer Führungsposition ist es wichtig, Klarheit und Integrität auszustrahlen. Sei während des Interviews authentisch und ehrlich. Zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und Entscheidungen zu treffen, auch wenn sie schwierig sind.
