Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Team und sorge für Umsatz- und Zielerreichung im Store.
- Unternehmen: Werde Teil des dynamischen PUMA-Teams in Kirchheim.
- Vorteile: 35 Tage Urlaub, unbefristeter Vertrag und Mitarbeiterrabatt.
- Weitere Informationen: Entwickle deine Karriere mit Workshops und Trainings von PUMA-Trainern.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Einzelhandels mit einem innovativen Team.
- Qualifikationen: 2-3 Jahre Führungserfahrung im Einzelhandel und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
WERDE TEIL DES PUMA-TEAMS IN KIRCHHEIM ALS STELLVERTRETENDE FILIALLEITUNG (RETAIL ASSISTANT STORE MANAGER)
Deine Aufgaben:
- Du stellst gemeinsam mit dem Store Manager sicher, dass der Store kontinuierlich die Umsatz-, KPI- und Profitabilitätsziele erreicht oder übertrifft.
- Du übernimmst Verantwortung für die akkurate Ausführung von Verkäufen, Umtauschen, Rückerstattungen und Rabattaktionen an der Kasse während du sicherstellst, dass die Richtlinien eingehalten werden.
- Du unterstützt den Store Manager bei der Rekrutierung, dem Training, der Weiterbildung und der Nachfolgebesetzung sowie bei der Vorbereitung und Verwaltung der Leistungsbewertungen des Teams.
- Du verstehst es, die Kunden zu analysieren, Trends und wettbewerbsfähige Informationen, die das Geschäft beeinflussen, zu erkennen und so das Business gemeinsam mit dem Store Manager anzutreiben.
- Du verwaltest, erreichst und versuchst alle Inventory & Shrink Ziele zu übertreffen und verwaltest den Bestand.
- Du unterstützt den Store Manager bei der Kommunikation, Verwaltung und Ausführung aller marketingangetriebenen Initiativen und Events.
Deine Kenntnisse:
- 2-3 Jahre Führungserfahrung in einer fokussierten, kundenorientierten Einzelhandelsumgebung.
- Handelsgeschick und finanzielles Kostenbewusstsein.
- Kundenorientierte, zuverlässige und freundliche Persönlichkeit.
- Fähigkeit, Mitarbeiter zu rekrutieren, zu motivieren und zu schulen.
- Starke Kommunikations-, Motivations- und Präsentationsfähigkeit.
- Starkes Organisationstalent und gutes Zeitmanagement.
- Sicheres Auftreten bei der Präsentation von Informationen.
- Interesse an Innovation und Veränderung.
- Grundlegendes Know-how über MS-Office.
Was wir bieten:
- 35 Tage Urlaub (5,5 Wochen) sowie 6 zusätzliche freie Tage für Vollzeitmitarbeiter*innen.
- Urlaubsgeld und Jahressonderzahlung.
- Unbefristeter Arbeitsvertrag bei 2 Jahren Erfahrung im Einzelhandel.
- Erstattung der öffentlichen Verkehrsmittel zur Arbeit (Jobticket).
- Gleitzeitstundenkonto + Mitarbeiterrabatt in unseren Stores und auf puma.com.
- Online und offline Workshops und Trainings durch zertifizierte PUMA-Trainer.
- Online-Sprachkurse über Busuu.
- Fahrradleasing.
Stellvertretende Filialleitung (Retail Assistant Store Manager) (m/w/d) Arbeitgeber: Jobanzeige
PUMA in Kirchheim bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und individuelle Entwicklung setzt. Mit 35 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Schulungsangeboten fördern wir das Wachstum unserer Mitarbeiter und sorgen für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter von attraktiven Rabatten und einem unbefristeten Arbeitsvertrag nach nur zwei Jahren im Einzelhandel, was PUMA zu einem hervorragenden Arbeitgeber macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Stellvertretende Filialleitung (Retail Assistant Store Manager) (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als stellvertretende Filialleitung interessierst, schau dir die Filiale an und sprich mit dem Team. Zeig dein Interesse und deine Begeisterung direkt vor Ort!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, die vielleicht schon bei PUMA arbeiten, nach Insider-Infos. Oft können persönliche Empfehlungen den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über aktuelle Trends im Einzelhandel und über PUMAs Marketingstrategien. So kannst du zeigen, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch einen echten Mehrwert bringst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle offenen Stellen in Kirchheim und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns auf dich!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellvertretende Filialleitung (Retail Assistant Store Manager) (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende in deinem Anschreiben eine lockere Sprache und erzähle uns, warum du perfekt zu PUMA passt.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine 2-3 Jahre Führungserfahrung im Einzelhandel hervor. Erzähl uns von konkreten Situationen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Kunden begeistert hast.
Zeige dein Interesse:Mach deutlich, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern wirklich Teil des PUMA-Teams werden möchtest. Erkläre, was dich an der Marke und der Position reizt.
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze die Möglichkeit, dich über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobanzeige vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Kultur von PUMA vertraut. Überlege dir, wie deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen und sei bereit, dies im Interview zu erläutern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Führungskompetenzen, Kundenorientierung oder Problemlösungsfähigkeiten gezeigt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle zu verdeutlichen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Erwartungen zu erfahren.
✨Präsentiere dich selbstbewusst
Achte auf deine Körpersprache und sprich klar und deutlich. Ein sicheres Auftreten kann einen großen Unterschied machen und zeigt, dass du die Verantwortung als stellvertretende Filialleitung übernehmen kannst.
