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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Akquiriere neue Kunden und baue langfristige Partnerschaften im Vertrieb auf.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen im Bereich Lebensmittel und Verpflegungslösungen.
- Mitarbeitervorteile: Top-Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Firmenwagen und 30 Urlaubstage.
- Warum dieser Job: Nutze Deine Pflegeerfahrung für spannende Vertriebsaufgaben mit viel Gestaltungsspielraum.
- Gewünschte Qualifikationen: Leitungserfahrung im Pflegebereich und kontaktfreudige Persönlichkeit.
- Andere Informationen: Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 63000 € pro Jahr.
Du willst raus aus der Pflegeleitung – hin zu mehr Gestaltungsspielraum und planbaren Arbeitszeiten mit Top-Gehalt im Vertrieb? Dann los! Für ein etabliertes Unternehmen im Bereich Lebensmittel und Verpflegungslösungen suchen wir Dich als Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst. Das Unternehmen bietet ein durchdachtes Konzept: Verpflegung wird digital bestellt, frisch zubereitet und direkt in die Einrichtungen geliefert. Genau hier kommst Du ins Spiel: Mit Deinem Branchenwissen und Deinen Kontakten überzeugst Du neue Kunden in NRW von diesem Konzept und baust langfristige Partnerschaften in Deinem Vertriebsgebiet auf.
Aufgaben
- Du übernimmst die Neukundenakquise (Pflegeheime, Seniorenheime, Kliniken usw.)
- Du betreust Deine Bestandskunden persönlich, telefonisch und per Video-Call
- Du führst erfolgreiche Vertragsverhandlungen auf Augenhöhe
- Du organisierst eigenverantwortlich Deinen Tagesablauf, Termine und Gespräche
Qualifikation
- Du hast Leitungserfahrung im Bereich Pflege / Care, zum Beispiel als Pflegedienstleitung (PDL) oder Einrichtungsleitung
- Erfahrung im Vertrieb / Sales von Vorteil, aber kein Muss
- Du bist eine kontaktfreudige und abschlussstarke Persönlichkeit
- Du bist offen für digitale Tools und hast keine Berührungsängste mit Software
- Wohnhaft im Raum NRW und Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands
- Bereitschaft, regelmäßig (ca. 2-3 Mal pro Woche) zum Standort in Werne zu kommen
Benefits
- Ein Gehaltspaket aus einem Fixum von 3900 Euro plus Provisionen: Zielgehalt 54.000-63.000 Euro
- Flexible Arbeitszeiten und hohe Eigenverantwortung in Deinem Vertriebsgebiet
- Einen Firmenwagen, den Du auch privat nutzen kannst und Tankkarte
- Festanstellung in Vollzeit in einem familiengeführten Unternehmen
- 30 Urlaubstage, Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen und zur Altersvorsorge
- Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Du willst Deine Erfahrung aus dem Care-Bereich im Vertrieb einsetzen? Dann bewirb Dich ganz einfach hier oder über unser Bewerbungsformular auf der JobAtlas-Homepage. Wir freuen uns auf Dich!
Chance für Pflegeleitungen (m/w/d) - Vertrieb im Außendienst Arbeitgeber: Jobatlas
Kontaktperson:
Jobatlas HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Chance für Pflegeleitungen (m/w/d) - Vertrieb im Außendienst
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen und Kontakten aus der Pflege, um herauszufinden, ob sie von offenen Stellen im Vertrieb wissen. Oft erfährt man über persönliche Empfehlungen von den besten Möglichkeiten.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Gespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte, damit du im Gespräch überzeugend auftreten kannst. Zeige, dass du die Branche kennst und wie du deine Erfahrungen im Vertrieb einbringen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Arbeitgeber auf dich zukommen. Bewirb dich direkt über unsere Website und zeige dein Interesse an der Stelle. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen!
✨Tipp Nummer 4
Bleib flexibel und offen für neue Ideen! Im Vertrieb ist es wichtig, anpassungsfähig zu sein. Zeige, dass du bereit bist, digitale Tools zu nutzen und neue Ansätze auszuprobieren, um Kunden zu gewinnen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Chance für Pflegeleitungen (m/w/d) - Vertrieb im Außendienst
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für diese Position interessierst. Deine Leidenschaft für den Vertrieb und deine Erfahrungen aus der Pflege sollten klar rüberkommen.
Betone deine Stärken!: Hebe deine Fähigkeiten hervor, die dich zu einem idealen Kandidaten machen. Ob Leitungserfahrung oder Kontaktfreudigkeit – wir wollen wissen, was dich auszeichnet und wie du unser Team bereichern kannst!
Sei konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die zeigen, wie du erfolgreich Kunden akquiriert oder betreut hast. Zahlen und Erfolge sprechen oft lauter als Worte – also zögere nicht, sie zu teilen!
Bewirb dich direkt!: Nutze unser Bewerbungsformular auf der JobAtlas-Homepage, um deine Bewerbung einzureichen. So stellst du sicher, dass alles schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobatlas vorbereitest
✨Branchenwissen nutzen
Nutze dein Wissen aus der Pflegeleitung, um im Interview zu zeigen, wie du die Bedürfnisse der Kunden verstehst. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und wie dein Fachwissen dir helfen kann, neue Kunden zu gewinnen.
✨Vertriebskompetenzen hervorheben
Auch wenn du keine direkte Vertriebserfahrung hast, kannst du deine Fähigkeiten im Umgang mit Menschen und deine Überzeugungskraft betonen. Überlege dir, wie du in deiner bisherigen Rolle erfolgreich kommuniziert und verhandelt hast, und bringe diese Beispiele ins Gespräch.
✨Digitale Tools ansprechen
Da das Unternehmen auf digitale Lösungen setzt, solltest du dich mit den gängigen digitalen Tools vertraut machen. Zeige im Interview, dass du offen für neue Technologien bist und bereit, dich in Software einzuarbeiten, um den Vertriebsprozess zu optimieren.
✨Eigenverantwortung betonen
Das Unternehmen sucht jemanden, der eigenverantwortlich arbeiten kann. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, in denen du selbstständig Entscheidungen getroffen und deinen Tagesablauf organisiert hast. Das zeigt, dass du gut in die Unternehmenskultur passt.