Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit

Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit

Oldenburg Teilzeit 1700 - 1700 € / Monat (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
jobbec Personaldienstleistungen Personaldienstleistungen

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze die Lohn- und Gehaltsabrechnung und verwalte Personal- und Lohndaten.
  • Unternehmen: Modernes Dienstleistungsunternehmen in Oldenburg mit familiärer Atmosphäre.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, anteilig Homeoffice und ein sicherer Arbeitsplatz.
  • Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und Unterstützung durch ein kleines Team.
  • Warum dieser Job: Perfekte Teilzeitstelle für eine gute Work-Life-Balance und persönliche Entwicklung.
  • Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und erste Erfahrung in der Lohnabrechnung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1700 - 1700 € pro Monat.

Ein Arbeitsplatz, der zu Ihrem Alltag passt! Oldenburg (Oldb) · 20–25 Stunden · ab 1.700 € brutto/Monat

Dann bietet Ihnen diese Teilzeitposition in der Lohnbuchhaltung eines modernen Dienstleistungsunternehmens im Raum Oldenburg genau den passenden Rahmen. Sie arbeiten in einem kleinen Buchhaltungsteam mit klaren Abläufen und werden von einer erfahrenen Kollegin strukturiert eingearbeitet. Schritt für Schritt übernehmen Sie Aufgaben in der vorbereitenden Entgeltabrechnung sowie in personalbezogenen Verwaltungsprozessen und entwickeln sich sicher im Bereich Lohn weiter. Eine Position mit planbaren Aufgaben, festen Ansprechpartnern und einem Arbeitsumfeld, das Rücksicht auf persönliche Verpflichtungen nimmt.

Ihre Perspektiven:
  • Teilzeit (20–25 Std.) mit gut planbaren Arbeitszeiten
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie im Arbeitsalltag berücksichtigt
  • Strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kollegin
  • Zusammenarbeit im kleinen, unterstützenden Team
  • Anteilig Homeoffice nach Absprache möglich
  • Sicherer Arbeitsplatz in wachsendem Unternehmen
  • Moderne Arbeitsplätze und klare Prozesse
Ihre Aufgaben:
  • Unterstützung und Vorbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnung
  • Pflege und Verwaltung von Personal- und Lohndaten
  • Kommunikation mit Steuerberatung, Behörden und Krankenkassen
  • Unterstützung im Zahlungsverkehr und in der Finanzbuchhaltung
  • Abstimmung mit der internen Finanzbuchhaltung
  • Allgemeine kaufmännische Verwaltungsaufgaben
Ihr Profil:
  • Kaufmännische Ausbildung (z. B. Bürokauffrau)
  • Erste Erfahrung in Lohn- und Gehaltsabrechnung (ca. 1–2 Jahre)
  • Praxiserfahrung wichtiger als Zertifikate
  • Grundkenntnisse Finanzbuchhaltung von Vorteil
  • Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
  • Wunsch nach langfristiger Teilzeitstelle

Sie suchen eine Stelle die sich gut mit Ihrem Familienalltag vereinbaren lässt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie Ihre Unterlagen bitte per E-Mail an Schlueter@jobbec.de oder nutzen Sie den „Direkt bewerben“-Button.

Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit Arbeitgeber: jobbec Personaldienstleistungen Personaldienstleistungen

Unser modernes Dienstleistungsunternehmen in Oldenburg bietet Ihnen als Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit die ideale Möglichkeit, Beruf und Familie in Einklang zu bringen. In einem kleinen, unterstützenden Team profitieren Sie von einer strukturierten Einarbeitung und flexiblen Arbeitszeiten, die es Ihnen ermöglichen, Ihre persönlichen Verpflichtungen zu berücksichtigen. Zudem erwarten Sie ein sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen mit klaren Prozessen und der Option auf anteiliges Homeoffice.

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Kontaktdaten:

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StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Familie oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht immer ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen in die ausgeschriebene Position passen. Zeige, dass du motiviert bist und wirklich Interesse an der Stelle hast.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, direkt über unsere Website zu bewerben, mach das! So zeigst du, dass du Initiative ergreifst und dich für die Stelle interessierst.

Tipp Nummer 4

Folge nach dem Gespräch nach! Ein kurzes Dankeschön per E-Mail kann einen positiven Eindruck hinterlassen und zeigt dein Interesse an der Position. Das könnte den entscheidenden Unterschied machen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit mit Bravour zu bestehen

Lohn- und Gehaltsabrechnung
Personalverwaltung
Kommunikationsfähigkeiten
Finanzbuchhaltung
Zahlungsverkehr
Kaufmännische Ausbildung
Strukturierte Arbeitsweise

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine persönliche Ansprache und bringe deine Motivation für die Stelle klar zum Ausdruck. Das macht deine Bewerbung authentisch und sympathisch.

Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben klar, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout hilft uns, einen guten Eindruck zu gewinnen.

Erfahrungen hervorheben!:Betone deine relevanten Erfahrungen in der Lohn- und Gehaltsabrechnung. Wir suchen jemanden mit praktischer Erfahrung, also erzähle uns von deinen bisherigen Aufgaben und wie du diese gemeistert hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für das Team bist!

Bewerbung über unsere Website!:Nutze den 'Direkt bewerben'-Button auf unserer Website, um deine Unterlagen einzureichen. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu verwalten und sicherzustellen, dass sie nicht verloren geht. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei jobbec Personaldienstleistungen Personaldienstleistungen vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über das Unternehmen zu erfahren. Schau dir die Webseite an, lies über ihre Werte und die Unternehmenskultur. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und hilft dir, passende Fragen zu stellen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir im Voraus einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Lohn- und Gehaltsabrechnung oder in der Verwaltung zeigen. So kannst du deine Eignung für die Stelle klar und überzeugend darlegen.

Fragen zur Teamarbeit

Da die Position in einem kleinen Team ist, sei bereit, Fragen zur Teamarbeit zu beantworten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit Kollegen zusammengearbeitet hast und welche Rolle du in einem Team spielst. Das zeigt, dass du gut ins Team passen würdest.

Sei offen für flexible Arbeitszeiten

Da die Stelle Teilzeit ist und auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie Wert legt, sei bereit, über deine Vorstellungen zu flexiblen Arbeitszeiten zu sprechen. Zeige, dass du bereit bist, dich an die Bedürfnisse des Unternehmens anzupassen, während du auch deine persönlichen Verpflichtungen berücksichtigst.