Fellbach im Kopf.
Bautechniker:in (m/w/d)
- Bewerbungsschluss: 18.09.2026
- Amt für Hochbau und Gebäudemanagement
- Unbefristet
- 31,2 Stunden pro Woche
Haben Sie Fellbach im Kopf? Kein Wunder. Vielfältige Kultur‑ und Freizeitangebote laden nicht nur zum Arbeiten, sondern auch zum Wohlfühlen ein. Damit Fellbach weiterhin so lebenswert bleibt, suchen wir Sie.
Was Sie gestalten.
- Sie entwickeln technische und fachliche Lösungen für Bau- und Instandhaltungsmaßnahmen.
- Sie betreuen Gebäude und technische Anlagen ganzheitlich und stellen deren Betrieb sicher.
- Sie ermitteln Kosten und erstellen Leistungsbeschreibungen für Baumaßnahmen.
- Anschließend prüfen Sie eingehende Angebote und vergeben Bauleistungen.
- Darüber hinaus überwachen Sie die Bauausführungen und koordinieren alle fachlich Beteiligten.
- Sie erstellen und verwalten Wartungsverträge und gewährleisten im Rahmen der Betreiberverantwortung einen sicheren Gebäudebetrieb.
Ihre Benefits.
- Gehalt
42.300 € bis
55.600 €
- Mitgestalten
Ideen einbringen - Bikeleasing
Radbonus - ÖPNV-Ticket
Zuschuss - Weiterbildung
Fortbildungen - Gesundheit
aktiv und fit - Natur
Naherholung - Betreuung
für Ihre Kinder - Vorsorge
fürs Alter
Was Sie mitbringen.
- Sie sind Handwerksmeister:in (m/w/d) oder Techniker:in (m/w/d) im Bereich Bau.
- Sie wenden die VOB, LBO und DIN 276 sicher in der Praxis an.
- Erfahrung in der Gebäudeinstandsetzung und im sicheren Gebäudebetrieb rundet Ihr Profil ab.
- Sie überzeugen durch Verhandlungsgeschick und ein sicheres Auftreten.
Ihre Fragen.
- Frank Gottschalk, Abteilungsleitung,
Telefon 0711 5851-7612 - Eric Strobel, Personalreferent,
Telefon 0711 5851-598
Jetzt und mitgestalten.
jobs.fellbach.de
Bautechniker:in (m/w/d) im Amt für Hochbau und Gebäudemanagement in Fellbach Arbeitgeber: jobblitz
Holcim Deutschland ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine unbefristete Anstellung in Vollzeit bietet, sondern auch eine umfassende Einarbeitung und zahlreiche Vorteile wie 30 Tage Jahresurlaub sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Flexibilität, während innovative Ansätze im Bauwesen und ein klarer Fokus auf Nachhaltigkeit und Klimaschutz die Arbeit bedeutungsvoll und zukunftsorientiert gestalten.
