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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und optimiere spannende Performance-Marketing-Kampagnen auf Plattformen wie Google Ads und TikTok.
- Arbeitgeber: mobile TREND ist ein innovatives Unternehmen, das kreative Marketinglösungen bietet.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, ein tolles Team und ein Büro mit Blick auf den Hamburger Hafen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und bringe deine Ideen ein, um echte Ergebnisse zu erzielen.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast ein Marketing-Studium und mindestens ein Jahr Erfahrung im Performance Marketing.
- Andere Informationen: Schicke uns einfach deine Qualifikationen und Gehaltsvorstellung – kein langes Anschreiben nötig!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Junior Performance Marketing Manager – German speaking Deine Aufgaben Planung, Umsetzung und Optimierung von Performance-Marketing-Kampagnen (Google Ads, Meta Ads, TikTok, etc.) Analyse relevanter KPIs und Ableitung von Handlungsempfehlungen zur Performance-Steigerung A/B-Testing und kontinuierliche Optimierung der Kampagnen Zusammenarbeit mit internen Teams zur Erstellung kreativer Werbemittel Arbeiten mit neuen AI-Tools zur Generierung von Creatives und zur Optimierung der Arbeitsweise für mehr Performance Monitoring von Markttrends und Wettbewerbsanalysen zur Identifikation neuer Potenziale Das bringst du mit Du bist Online Marketing Manager*in mit Leib und Seele. Du hast ein offenes, kommunikatives Auftreten, eine schnelle Auffassungsgabe und bist sehr engagiert und dienstleistungsorientiert. Zudem bringst Du eine proaktive, strukturierte Arbeitsweise mit hoher Lösungskompetenz und folgende Fachkompetenzen mit: Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Bereich Performance Marketing (1+ Jahr) Analytische Denkweise und Affinität für Zahlen sowie datengetriebenes Arbeiten Kenntnisse in gängigen Tools wie Google Ads, Meta Business Manager, Google Analytics Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit Unser Angebot Ein dynamisches Team mit viel Raum für eigene Ideen und Verantwortung Flexible Arbeitszeiten (Kernzeit 10–16 Uhr) Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen (z. B. Sportangebote, Teamevents) Deutschlandticket wird von uns übernommen Ein extrem schönes Büro mit grandioser Aussicht über den Hamburger Hafen Wichtig: Anstatt eines regulären Anschreibens, lass uns einfach nur wissen, warum Deine Qualifikationen besonders nützlich für mobile TREND sein könnten. Bitte füge neben Deinem Lebenslauf eine Gehaltsvorstellung bei. Wir freuen uns auf die Zusendung Deiner Bewerbungsunterlagen an jobs@mobiletrend.de
Junior Performance Marketing Manager - German speaking Arbeitgeber: jobblitz
Kontaktperson:
jobblitz HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Performance Marketing Manager - German speaking
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder ehemaligen Kollegen, die im Performance Marketing tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Bleibe über aktuelle Trends im Performance Marketing informiert. Verfolge relevante Blogs, Podcasts und Webinare, um dein Wissen zu erweitern und in Gesprächen mit dem Team zu glänzen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deinen Erfahrungen mit Tools wie Google Ads und Meta Business Manager vor. Zeige, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Beispiele für deine Erfolge hast.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis zu stellen. Überlege dir konkrete KPIs, die du in der Vergangenheit verfolgt hast, und wie du diese zur Optimierung von Kampagnen genutzt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Performance Marketing Manager - German speaking
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Überlege, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den spezifischen Anforderungen des Unternehmens passen.
Betone relevante Erfahrungen: In deinem Lebenslauf und in der kurzen Mitteilung solltest du besonders auf deine Erfahrungen im Performance Marketing eingehen. Nenne konkrete Beispiele für Kampagnen, die du geplant oder optimiert hast, und welche Ergebnisse du erzielt hast.
Sei kreativ und prägnant: Da das Unternehmen um kreative Ansätze bittet, formuliere deine Mitteilung so, dass sie deine Kreativität und deinen Enthusiasmus für die Position zeigt. Halte es kurz und präzise, aber informativ.
Gib eine Gehaltsvorstellung an: Vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellung beizufügen. Recherchiere vorher, was in der Branche üblich ist, um eine realistische und faire Zahl anzugeben.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei jobblitz vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen im Performance Marketing, insbesondere mit Google Ads und Meta Ads. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Kampagnen geplant und optimiert hast.
✨Zeige deine analytischen Fähigkeiten
Bereite dich darauf vor, über KPIs zu sprechen und wie du diese analysierst. Sei bereit, Beispiele für A/B-Tests und deren Ergebnisse zu nennen, um deine datengetriebene Denkweise zu demonstrieren.
✨Präsentiere deine Kreativität
Da die Zusammenarbeit mit internen Teams zur Erstellung kreativer Werbemittel wichtig ist, solltest du Ideen oder Ansätze präsentieren, die du in der Vergangenheit verwendet hast, um kreative Lösungen zu entwickeln.
✨Informiere dich über aktuelle Trends
Halte dich über Markttrends und Wettbewerbsanalysen auf dem Laufenden. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du neue Potenziale identifizieren würdest und welche Trends du für relevant hältst.