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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle interne Standards und begleite komplexe Projekte im Projektportfoliomanagement.
- Arbeitgeber: Liebherr ist ein internationaler Anbieter von Bau- und Maschinenbauprodukten mit innovativen Dienstleistungen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Home-Office, Essenszuschüsse und Mitarbeitervergünstigungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte den digitalen Wandel aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Projektmanagement und mehrjährige Berufserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Zertifizierungen wie Scrum Master oder PMP sind von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben:
- Förderung und Weiterentwicklung interner Standards für organisatorische Projekte und das zugehörige Projektportfoliomanagement
- Begleitung der Projektleitenden bei der Planung und Steuerung komplexer organisatorischer Projekte
- Beratung der Geschäftsführung und Fachabteilungen im Bereich Projektportfoliomanagement
- Vorbereitung und Moderation von Projektportfoliositzungen, Workshops und Informationsveranstaltungen zum Thema Projektmanagement sowie Weiterentwicklung und Koordination von Projektmanagementschulungen
- Begleitung des organisationalen Wandels im Rahmen der Digitalisierung unserer internen Wertschöpfungskette durch fundiertes Methodenwissen in Bezug auf Projektmanagement, Organisationsentwicklung und Prozessmanagement
Dein Profil:
- Abgeschlossenes Studium (Uni/FH) in Betriebswirtschaft, Projektmanagement, IT oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Mehrjährige Berufserfahrung im Projekt- oder Projektportfoliomanagement, entweder Inhouse oder als Dienstleister, idealerweise mit Zertifizierungen wie Scrum Master/Product Owner, PMA, Prince2 oder PMP
- Fähigkeit, interdisziplinäre Vorgänge zu verstehen und analytisch zu denken, sowie eine hohe Teamfähigkeit
- Erfahrung in Präsentation und Moderation sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Wünschenswert sind Weiterbildungen und Qualifikationen, beispielsweise als Business Coach oder im Change Management
Unser Angebot:
- Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
- Flexible Arbeitszeiten mit Home-Office-Möglichkeit
- Hauseigene Betriebskantine inkl. Essenszuschuss
- Kostenloser Werksverkehr und Bikeleasing
- Mitarbeitervergünstigungen bei diversen Unternehmen
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Enrico Steinlechner.
Inhouse Consultant - Projektportfoliomanagement undOrganisationsentwicklung (m/w/d) Arbeitgeber: Jobbydoo
Kontaktperson:
Jobbydoo HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Inhouse Consultant - Projektportfoliomanagement undOrganisationsentwicklung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits im Projektportfoliomanagement tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Position geben.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Organisationsentwicklung verdeutlichen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Projektportfoliomanagement. Zeige im Gespräch, dass du über die neuesten Methoden und Technologien Bescheid weißt und wie diese in die Organisation integriert werden können.
✨Tip Nummer 4
Praktiziere deine Präsentations- und Moderationsfähigkeiten. Da die Rolle auch das Vorbereiten und Moderieren von Workshops umfasst, ist es wichtig, dass du sicher und überzeugend auftrittst. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Inhouse Consultant - Projektportfoliomanagement undOrganisationsentwicklung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Aufgaben und Anforderungen der Position als Inhouse Consultant zugeschnitten ist. Betone deine Erfahrungen im Projektportfoliomanagement und deine Fähigkeiten in der Moderation und Präsentation.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du relevante berufliche Stationen und Projekte anführen, die deine Eignung für die Rolle unterstreichen. Achte darauf, konkrete Erfolge und Ergebnisse zu nennen, die du in früheren Positionen erzielt hast.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle erforderlichen Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobbydoo vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Liebherr. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und bereite Beispiele vor, die deine Erfahrungen im Projektportfoliomanagement und in der Organisationsentwicklung verdeutlichen.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und zu den Herausforderungen im Projektmanagement stellst. Das zeigt, dass du langfristig denkst und dich engagieren möchtest.
✨Demonstriere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Moderation und Präsentation erfordert, übe, klar und präzise zu kommunizieren. Überlege dir, wie du komplexe Informationen einfach erklären kannst, um deine Kommunikationsstärke zu zeigen.
