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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere Arbeitsbedingungen schaffen und Prozesse optimieren.
- Arbeitgeber: Mayr-Melnhof Holz ist ein führendes Unternehmen in der holzverarbeitenden Industrie in Europa.
- Mitarbeitervorteile: Spannende Aufgaben, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein Jahresgehalt ab 50.000€.
- Warum dieser Job: Gestalte die Sicherheit am Arbeitsplatz und trage zur Nachhaltigkeit bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zur Sicherheitsfachkraft und Erfahrung im Arbeitsschutz erforderlich.
- Andere Informationen: Verantwortung ab dem ersten Tag in einem dynamischen Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.
Holz - das faszinierende Multitalent - und Mayr-Melnhof gehören seit mehr als 170 Jahren zusammen. Heute ist Mayr-Melnhof Holz eines der größten und bedeutendsten Unternehmen der holzverarbeitenden Industrie in Europa. 1.635 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an neun Standorten in vier Ländern bilden das MM Holz Team, sie sind die Basis für unseren Erfolg. Mit Begeisterung leben wir unser Motto: Wo Ideen wachsen können und veredeln den wertvollen Rohstoff zu zeitlosen und modernen Holzprodukten. Das Nadelholz, das wir verarbeiten, kommt ausschließlich aus nachhaltig bewirtschafteten Wäldern. Gut für die Natur, gut für unsere Zukunft. Wir wachsen und suchen Verstärkung für unser Team.
STANDORT: Leoben
Sicherheit steht bei uns an erster Stelle - als Sicherheitsfachkraft sorgen Sie für sichere Arbeitsbedingungen am Standort Leoben und tragen aktiv zur Optimierung unserer Prozesse bei.
Aufgaben:
- Beratung der Geschäftsführung und Mitarbeitenden in allen Fragen des Arbeits- und Gesundheitsschutzes
- Überwachung und Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und betrieblicher Vorschriften im Bereich Arbeitssicherheit
- Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen sowie Erarbeitung und Umsetzung von Maßnahmen zur Unfallverhütung
- Organisation und Durchführung von Unterweisungen und Schulungen im Bereich Arbeitsschutz und Sicherheit
- Überprüfung und Optimierung sicherheitstechnischer Prozesse und Arbeitsabläufe in der Produktion
- Unterstützung bei der Erstellung und Aktualisierung von Betriebsanweisungen und Notfallplänen
- Mitwirkung bei Unfallanalysen und Ableitung präventiver Maßnahmen
Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung zur Sicherheitsfachkraft nach den gesetzlichen Vorgaben
- Fundierte technische Ausbildung (HTL, Uni, FH)
- Erfahrung im Bereich Arbeitssicherheit, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen
- Kenntnisse der relevanten Arbeitsschutzgesetze und Normen
- Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise
- Hohe Eigeninitiative und Teamorientierung
- Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen
Wir bieten:
- Eine spannende Tätigkeit in einem dynamischen Produktionsumfeld
- Verantwortung und abwechslungsreiche Aufgaben ab dem ersten Tag
- Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb unseres Unternehmens
- Ein Jahresbruttogehalt ab 50.000€, abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung
- Eine Überzahlung ist bei entsprechender Eignung möglich
(Noch 24 Std. zum Bewerben!) HSE Manager /Sicherheitsfachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: Jobbydoo
Kontaktperson:
Jobbydoo HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Noch 24 Std. zum Bewerben!) HSE Manager /Sicherheitsfachkraft (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die Sicherheitsstandards und -vorschriften in der Holzverarbeitung. Zeige in Gesprächen, dass du die spezifischen Herausforderungen und Anforderungen in dieser Branche verstehst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, insbesondere im Bereich Arbeitssicherheit. Besuche relevante Veranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und dein Wissen zu erweitern.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Unfallverhütung und zur Optimierung von Sicherheitsprozessen vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Eigeninitiative, indem du Vorschläge zur Verbesserung der Sicherheitskultur im Unternehmen machst. Dies kann während des Vorstellungsgesprächs einen positiven Eindruck hinterlassen und deine Motivation unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Noch 24 Std. zum Bewerben!) HSE Manager /Sicherheitsfachkraft (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Mayr-Melnhof Holz und deren Werte. Verstehe die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die Position des HSE Managers, um deine Bewerbung gezielt anzupassen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen im Bereich Arbeitssicherheit hervorhebt. Betone deine Ausbildung zur Sicherheitsfachkraft und deine technische Ausbildung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für die Stelle bist. Gehe auf deine Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Teamorientierung ein.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind. Überprüfe deinen Lebenslauf, das Motivationsschreiben und eventuelle Anhänge auf Rechtschreibfehler und Vollständigkeit, bevor du sie einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobbydoo vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission von Mayr-Melnhof Holz. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Nachhaltigkeit und Sicherheit verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Sicherheitsmaßnahmen implementiert oder Gefährdungsbeurteilungen durchgeführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Kenntnis der relevanten Gesetze
Stelle sicher, dass du die wichtigsten Arbeitsschutzgesetze und Normen kennst, die für die Position relevant sind. Bereite dich darauf vor, Fragen zu diesen Themen zu beantworten und zeige dein Fachwissen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst, um mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren. Dies zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in das Unternehmen einzubringen.
