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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du führst die Personalverrechnung durch und verwaltest Personalstammdaten.
- Arbeitgeber: Ein modernes Familienunternehmen in der Baubranche mit einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeitsmodell, kostenlose Parkplätze, Essenszuschuss und viele weitere Mitarbeiter-Benefits.
- Warum dieser Job: Spannende Aufgaben in einem tollen Betriebsklima mit Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich!
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung erforderlich.
- Andere Informationen: Monatsbruttogehalt ab € 3.800 auf Vollzeitbasis, je nach Qualifikation.
Bei unserem Kunden handelt es sich um ein Familienunternehmen in der Baubranche. Das Unternehmen überzeugt mit seinen modernen Büroräumlichkeiten und dem jungen, dynamischen Team und bietet einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Du profitierst von einem ausgezeichneten Betriebsklima und vielen weiteren Mitarbeiter-Benefits. Bewirb dich jetzt und ich erzähle dir noch mehr von dem was dich erwartet!
Aufgaben
- Du führst die laufende Personalverrechnung selbstständig durch
- Du verwaltest und pflegst die Personalstammdaten sorgfältig
- Du kümmerst dich um Ein- und Austritte sowie um laufende Änderungen
- Du bist Ansprechpartner:in für sämtliche Fragen der Mitarbeiter:innen
- Du übernimmst die Korrespondenz mit Behörden, der BUAK und den Sozialversicherungsträgern
Profil
- Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, HLW, Lehre)
- Du hast die Personalverrechnerprüfung bereits erfolgreich abgeschlossen
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Du hast im Idealfall auch Erfahrung mit der Bauarbeiter-Urlaubs- und Abfertigungskasse
- Du arbeitest gerne strukturiert, genau, selbstständig und bringst eine große Einsatzfreude mit
Wir bieten
- Es erwartet dich ein abwechslungsreicher Aufgabenbereich in einem modernen Dienstleistungsbetrieb
- Du profitierst von einem flexiblen Arbeitsmodell ab 20-30 Wochenstunden
- Du hast Entwicklungsmöglichkeiten in einem bodenständigen Unternehmen mit Handschlagqualität und tollem Betriebsklima
- Es erwarten dich zusätzliche attraktive Benefits: Kostenloser Parkplatz, Essenszuschuss, Obstkorb, Kaffee, Betriebsausflüge, Weihnachtsfeier und vieles mehr
- Je nach Qualifikation und Erfahrung bietet unser Kunde ein Monatsbruttogehalt ab € 3.800 auf Vollzeitbasis – das endgültige Gehaltspaket wird gerne in einem persönlichen Gespräch vereinbart
Personalverrechner in Teilzeit (m/w/d)... Arbeitgeber: Jobbydoo
Kontaktperson:
Jobbydoo HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalverrechner in Teilzeit (m/w/d)...
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Aufgaben eines Personalverrechners in der Baubranche. Zeige in Gesprächen, dass du die Besonderheiten dieser Branche verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachleuten in der Personalverrechnung, insbesondere in der Bauindustrie. Besuche relevante Veranstaltungen oder Online-Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Personalverrechnung unter Beweis stellen. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen und dessen Werte. Informiere dich über die Unternehmenskultur und betone, wie gut du ins Team passt und welche positiven Beiträge du leisten kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalverrechner in Teilzeit (m/w/d)...
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Familienunternehmen in der Baubranche. Besuche die Website des Unternehmens, um mehr über deren Werte, Kultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Personalverrechner hervorhebt. Betone deine kaufmännische Ausbildung und die erfolgreiche Absolvierung der Personalverrechnerprüfung.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Stelle bist. Gehe auf deine mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung ein und erwähne deine strukturierten und selbstständigen Arbeitsweisen.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobbydoo vorbereitest
✨Bereite dich auf die Aufgaben vor
Informiere dich über die spezifischen Aufgaben eines Personalverrechners, insbesondere in der Baubranche. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du diese Aufgaben erfolgreich gemeistert hast.
✨Kenntnisse über relevante Gesetze
Stelle sicher, dass du über aktuelle gesetzliche Regelungen zur Lohn- und Gehaltsabrechnung informiert bist. Dies zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz, was für das Unternehmen von großer Bedeutung ist.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse am Unternehmen und an der Position. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Da du als Ansprechpartner:in für Mitarbeiter:innen fungieren wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Problemlösung verdeutlichen.
