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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und gestalte die Entwicklung einer modernen Kita aktiv mit.
- Arbeitgeber: Wir sind Experten in der direkten Vermittlung im pädagogischen Bereich in Hamburg.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Gestaltungsmöglichkeiten, ein familiäres Team und alle Vorteile eines modernen Arbeitgebers.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer zukunftsorientierten Einrichtung mit hervorragenden Entwicklungschancen und einem offenen Arbeitsumfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Leitungserfahrung im Kita-Bereich und umfassende pädagogische Kompetenzen mitbringen.
- Andere Informationen: Langfristige Festanstellung ohne Zeitarbeit – bewirb dich jetzt online!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Overview
Für eine neue und moderne Kita in der City Nord suchen wir eine engagierte und visionäre Pädagogische Leitung (m/w/d). Werden Sie Teil eines motivierten Teams und prägen Sie die Entwicklung der Einrichtung von Anfang an mit. Jetzt bewerben!
Über uns / Auftraggeber
Wir sind die Spezialisten zur Unterstützung bei der Jobsuche speziell auch im pädagogischen / sozialpädagogischen Bereich. Es ist unser Ziel, für Sie den passenden Job und für unseren Auftraggeber den passenden Mitarbeiter (m/w/d) zu finden. Wir suchen im Kundenauftrag für die langfristige Direktvermittlung in Festanstellung. Wir sind keine Zeitarbeitsfirma!
Was ist für Sie drin?
- Freiheit zur persönlichen Gestaltung Ihres Aufgabengebietes.
- Die Aufforderung, Ihre eigenen Akzente in die Tätigkeit einzubringen
- ein familiäres, fachlich höchst kompetentes und stabiles Team
- Alle Leistungen eines modernen Arbeitgebers.
- Ein Arbeitsverhältnis bei einem Unternehmen, welches sich stets weiter entwickelt und sehr gute Zukunftsaussichten hat.
- Die Arbeitszeit beträgt mind. 30 h pro Woche.
Ihr Profil / Qualifikationen
- Sie verfügen über Leitungserfahrung – am besten im Kita – Bereich.
- Sie sind in der Lage, ein Team zu führen.
- Sie verfügen über eine umfängliche pädagogische Kernkompetenz.
- Sie sind zuverlässig und arbeiten eigenverantwortlich.
- Sie pflegen einen offenen und kommunikativen Umgang.
- Sie bringen Spaß an der Arbeit mit.
- Sie sind an einer langfristigen Tätigkeit interessiert.
So geht es weiter / Bewerbung
- Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den \“Jetzt-auf-diese-Stelle-bewerben-Button\“ klicken oder Sie schicken Ihre Bewerbung direkt an: sebastian.wache@jobdistrict.de
- Bei Fragen vorab steht Ihnen Herr Sebastian Wache gern zur Verfügung: 040 – 69 666 99 22
- Herr Wache meldet sich bei Ihnen nach Eingang der Bewerbung und bespricht mit Ihnen das weitere Vorgehen.
Vertragsform
Es handelt sich um eine directe Vermittlung (Festanstellung) – keine Zeitarbeit! Eine langfristige Beschäftigung ist geplant!
Hinweise zur Vermittlung
Unsere Dienstleistung ist kostenfrei. Das Unternehmen hat uns beauftragt und übernimmt unser Vermittlungshonorar bei einer erfolgreichen Vermittlung. Fragen Sie tagesaktuell telefonisch oder per Email nach offenen Vakanzen in Ihrem Bereich. Wir haben für fast jeden (m/w/d) etwas Interessantes dabei.
Über Jobdistrict
Unser Schwerpunkt liegt in der direkten und langfristigen Vermittlung (keine Zeitarbeit) von Bewerbern im Großraum Hamburg sowie in der gezielten und qualitativen Personalvorauswahl für Arbeitgeber. Seit mehr als 10 Jahren sind wir im pädagogischen und sozialen Bereich tätig und verfügen über gute Branchenkenntnisse und ein gut gepflegtes Netzwerk.
#J-18808-Ljbffr
Pädagogische KITA Leitung / City Nord 22297 HAMBURG / Arbeitgeber: Jobdistrict Gmbh
Kontaktperson:
Jobdistrict Gmbh HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische KITA Leitung / City Nord 22297 HAMBURG /
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Kita-Leitung geben können. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Werte der Kita, bei der du dich bewirbst. Zeige in Gesprächen, dass du die Philosophie der Einrichtung verstehst und bereit bist, diese aktiv mitzugestalten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und zu deiner pädagogischen Vision vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten als Leitung unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und im Team. Eine positive Einstellung und die Fähigkeit, andere zu motivieren, sind entscheidend für eine erfolgreiche Bewerbung als Pädagogische Leitung.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische KITA Leitung / City Nord 22297 HAMBURG /
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Anforderungen, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individuelles Anschreiben verfassen: Erstelle ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation und Eignung für die Position als Pädagogische Leitung hervorhebt. Gehe auf deine Leitungserfahrung und pädagogischen Kompetenzen ein und zeige, wie du das Team unterstützen kannst.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone relevante Erfahrungen im Kita-Bereich und deine Fähigkeiten in der Teamführung. Achte darauf, dass dein Lebenslauf übersichtlich und professionell gestaltet ist.
Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung direkt über den "Jetzt-auf-diese-Stelle-bewerben-Button" ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobdistrict Gmbh vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen zur Teamführung vor
Da du eine Leitungserfahrung im Kita-Bereich benötigst, solltest du konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit parat haben, die deine Fähigkeiten in der Teamführung und -motivation zeigen.
✨Zeige deine pädagogische Kernkompetenz
Bereite dich darauf vor, deine pädagogischen Ansätze und Methoden zu erläutern. Überlege dir, wie du diese in der neuen Kita umsetzen würdest und welche Akzente du setzen möchtest.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da ein offener und kommunikativer Umgang gefordert ist, übe, wie du deine Gedanken klar und strukturiert ausdrücken kannst. Dies wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Zeige deine Begeisterung für die Arbeit
Die Freude an der Arbeit ist wichtig. Überlege dir, was dich an der Position begeistert und wie du diese Leidenschaft im Gespräch vermitteln kannst.
