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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite eine KiTa und führe ein motiviertes Team.
- Arbeitgeber: Gemeinnütziger Träger mit 25 Jahren Erfahrung in der Kinderbetreuung.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Vollzeitstelle, Zuschuss zur HVV Proficard und Jahressonderzahlung.
- Andere Informationen: Familiäres Team und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern in einer modernen KiTa mit Dachterrasse.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung als KiTa-Leitung und abgeschlossene Ausbildung als Erzieher oder Sozialpädagoge.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Wir suchen für die direkte Vermittlung (keine Zeitarbeit) an unseren Kunden - 1 KiTa Leitung (m/w/d). Unser Kunde ist ein gemeinnütziger und freier Träger mit 25 Jahren Erfahrung im Betrieb von Kindertagesstätten u.a. in Hamburg und München.
Der Arbeitsantritt ist "sofort" oder gemäß Ihrer Wünsche möglich.
Könnte das Ihr neuer Arbeitsplatz sein?: Eine KiTa, die mit 3 QUECC-Sternen ausgezeichnet ist, zentral im Stadtteil Wilhelmsburg liegt und von der riesigen Dachterrasse einen prächtigen Blick über Hamburg bietet, über moderne und helle Räumlichkeiten verfügt, Kinder von 0 - 6 Jahren betreut und eine Vorschule betreibt, optimal an den ÖPNV angebunden ist, über das Bundesprogramm „Kita-Plus“ gefördert etc.
Ihre Aufgaben:
- Sie leiten die KiTa und führen das Team.
- Sie setzen den Bildungs- und Erziehungsauftrag - auf Grundlage der Qualitätskriterien der Hamburger Bildungsempfehlung - um.
Was ist für Sie drin?
- Ein familiäres, motiviertes und freundliches Team.
- Sie sind freigestellt.
- Ein Zuschuss zur HVV Proficard.
- Eine Jahressonderzahlung.
- Ein Arbeitsverhältnis bei einem Unternehmen mit den BESTEN JOBS (Auszeichnung FOCUS Money).
- Eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung.
Ihr Profil:
- Sie verfügen über Erfahrung als KiTa - Leitung.
- Sie verfügen über Erfahrung in der Gruppenarbeit und können "mitreden".
- Sie sind teamorientiert, zuverlässig und eigenverantwortlich.
- Sie pflegen einen offenen und kommunikativen Umgang.
- Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d) oder Sozialpädagoge (m/w/d) mit.
- Sie möchten sich weiterentwickeln und haben das Ziel, jeden Tag mit guter Laune zur Arbeit zu gehen.
So geht es weiter:
Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den "Jetzt-auf-diese-Stelle-bewerben-Button" klicken oder Sie schicken Ihre Bewerbung direkt an: sebastian.wache@jobdistrict.de
Bei Fragen vorab steht Ihnen Herr Sebastian Wache gern zur Verfügung: 040 – 69 666 99 22. Herr Wache meldet sich bei Ihnen nach Eingang der Bewerbung und bespricht mit Ihnen das weitere Vorgehen.
Es handelt sich um eine direkte Vermittlung (Festanstellung) - keine Zeitarbeit! Eine langfristige Beschäftigung ist geplant!
Das Unternehmen hat uns beauftragt und übernimmt unser Vermittlungshonorar bei einer erfolgreichen Vermittlung.
++KiTa Leitung (m/w/d) / Hamburg - Wilhelmsburg / 15 Min. vom Hauptbahnhof Arbeitsort: Hamburg Arbeitgeber: Jobdistrict
Kontaktperson:
Jobdistrict HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: ++KiTa Leitung (m/w/d) / Hamburg - Wilhelmsburg / 15 Min. vom Hauptbahnhof Arbeitsort: Hamburg
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, besuche die KiTa oder nimm an Veranstaltungen teil, um das Team und die Einrichtung besser kennenzulernen. So kannst du einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche tätig sind. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die KiTa, ihre Werte und die spezifischen Herausforderungen, die sie haben könnte. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht den Prozess einfacher und schneller für dich. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt beim richtigen Ansprechpartner landet.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: ++KiTa Leitung (m/w/d) / Hamburg - Wilhelmsburg / 15 Min. vom Hauptbahnhof Arbeitsort: Hamburg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, die KiTa zu leiten. Deine Persönlichkeit zählt!
Betone deine Erfahrungen: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen als KiTa-Leitung oder in der Gruppenarbeit. Wir suchen jemanden, der mitreden kann und das Team führen möchte. Lass uns wissen, was du drauf hast!
Qualifikationen klar darstellen: Vergiss nicht, deine Ausbildung als Erzieher oder Sozialpädagoge deutlich hervorzuheben. Das ist wichtig für uns! Mach es uns leicht, deine Qualifikationen zu erkennen.
Bewerbung über unsere Website: Am besten bewirbst du dich direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu bearbeiten. Klicke einfach auf den 'Jetzt-auf-diese-Stelle-bewerben-Button' und leg los!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobdistrict vorbereitest
✨Informiere dich über die KiTa
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über die KiTa und deren Philosophie einholen. Schau dir an, welche Werte und Ansätze sie verfolgen, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung als KiTa-Leitung oder Erzieher, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen. So kannst du im Gespräch direkt auf Fragen eingehen und deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Teamorientierung betonen
Da Teamarbeit in einer KiTa entscheidend ist, solltest du während des Interviews betonen, wie wichtig dir der Austausch und die Zusammenarbeit mit Kollegen sind. Zeige, dass du ein offenes Ohr für die Ideen und Bedürfnisse deines Teams hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die KiTa und das Team zu erfahren. Fragen zur Weiterentwicklung oder zu den Herausforderungen der KiTa sind immer gut!