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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle Lohn- und Gehaltsabrechnungen und arbeite mit einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen im Facility Management in Hamburg.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, kostenlose Getränke und Obst.
- Andere Informationen: Langfristige Anstellung mit Entwicklungsmöglichkeiten in einem wertorientierten Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem stabilen, unbefristeten Arbeitsverhältnis.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder relevante Berufserfahrung erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Hol Dir den Job, der zu Dir passt! Wir sind keine Zeitarbeitsfirma, sondern Spezialist in der Direktvermittlung! Seit 20 Jahren betreuen wir erfolgreich unsere Kunden und wir machen immer weiter. Wir suchen für unseren Kunden eine/n Lohn- und Gehaltsbuchhalter m/w/d in Teilzeit/Vollzeit.
Vermittlung in Festanstellung (Keine Zeitarbeit!!!) Bei unserem Kunden handelt es sich um ein Dienstleistungsunternehmen im Bereich Facility Management und Reinigung in Hamburg-Rothenburgsort.
Ihr zukünftiger Arbeitsort: 20539 Hamburg (Stadtteil: Rothenburgsort)
Ihre zukünftigen Arbeitszeiten: Teilzeit oder Vollzeit
Ihr Starttermin: zu Ihrem nächst möglichen Termin
Festanstellung - unbefristet
Ihr zukünftiges Aufgabengebiet:
- Erstellen der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen (inkl. Lohnsteuervoranmeldung, Schätzungen, Beitragsnachweise)
- Erstellen der erforderlichen Bescheinigungen
- Ansprechpartner für Krankenkassen, Behörden, Ämter
- Erstellen der Arbeitsverträge
- Stammdatenpflege
- Bearbeitung von Dienstplänen
Ihr Profil:
- Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder verfügen alternativ über einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position.
- Des Weiteren bringen Sie Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht mit.
- Wünschenswert sind neben guten Office-Kenntnissen auch erste Erfahrungen in dem Programm Zvoove.
- Sie haben eine selbstständige und präzise Arbeitsweise.
- Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich.
Unser Kunde hat einiges zu bieten:
- einen Arbeitsplatz in einem familiengeführten und wertenbasierten Unternehmen
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Team
- Attraktive Vergütung und Sozialleistungen
- 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Kostenlose Getränke und Obst
Es handelt sich um eine direkte Vermittlung (Festanstellung) - keine Zeitarbeit! Eine langfristige Beschäftigung ist geplant! Für Bewerber ist unser Service kostenfrei!
Alle weiteren Details und den Namen des Unternehmens besprechen wir in einem Telefonat oder Video Interview, sobald Ihre Bewerbung vorliegt. Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse) senden Sie per E-Mail oder online über unsere Website.
Datenschutz: Mit dem Einsenden Ihrer Bewerbungsunterlagen erklären Sie sich einverstanden, dass Ihre Daten im Rahmen unserer Vermittlungstätigkeit elektronisch verarbeitet und gespeichert werden.
** Lohn- und Gehaltsbuchhalter m/w/d in Teilzeit/Vollzeit in Hamburg Arbeitgeber: Jobdistrict
Kontaktperson:
Jobdistrict HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: ** Lohn- und Gehaltsbuchhalter m/w/d in Teilzeit/Vollzeit in Hamburg
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Nutze Netzwerke wie LinkedIn oder Xing, um direkt mit Personalverantwortlichen in Kontakt zu treten und dein Interesse an der Position als Lohn- und Gehaltsbuchhalter zu zeigen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung dem Team helfen können. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir bieten eine einfache Möglichkeit, deine Unterlagen einzureichen und sicherzustellen, dass sie direkt bei den richtigen Ansprechpartnern landen. So erhöhst du deine Chancen auf eine Einladung zum Gespräch.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Soft Skills! Neben den fachlichen Qualifikationen sind Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und eine präzise Arbeitsweise entscheidend. Bereite Beispiele vor, die diese Eigenschaften unter Beweis stellen, um im Gespräch zu glänzen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: ** Lohn- und Gehaltsbuchhalter m/w/d in Teilzeit/Vollzeit in Hamburg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig!: Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch deine Persönlichkeit widerspiegeln. Zeig uns, was dich besonders macht und warum du die perfekte Wahl für die Stelle als Lohn- und Gehaltsbuchhalter bist!
Anschreiben nicht vergessen!: Ein gutes Anschreiben ist deine Chance, uns von dir zu überzeugen. Erzähl uns, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten zum Job passen. Sei kreativ und zeig uns deine Motivation!
Referenzen sind Gold wert!: Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, vergiss nicht, Referenzen oder Arbeitszeugnisse beizufügen. Das gibt uns einen besseren Eindruck von deiner bisherigen Arbeit und deinem Engagement.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Um den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich zu gestalten, empfehlen wir dir, deine Unterlagen direkt über unsere Website einzureichen. So können wir deine Bewerbung schneller bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem neuen Job!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobdistrict vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir unbedingt Informationen über das Dienstleistungsunternehmen einholen. Schau dir die Webseite an, lies über ihre Werte und Dienstleistungen im Facility Management. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite deine Unterlagen vor
Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und alle relevanten Zeugnisse aktuell sind und gut strukturiert vorliegen. Du solltest auch Kopien für das Interview dabei haben. Das zeigt Professionalität und Vorbereitung.
✨Kenntnisse im Arbeitsrecht auffrischen
Da die Position Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht erfordert, ist es wichtig, dass du dir diese Themen vor dem Interview noch einmal anschaust. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu beantworten oder Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen.
✨Fragen zur Teamarbeit vorbereiten
Teamfähigkeit ist ein wichtiger Aspekt in dieser Rolle. Überlege dir Beispiele aus deiner Vergangenheit, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du Konflikte gelöst oder zur Teamdynamik beigetragen hast.