Vorarbeiter / Kolonnenführer (m/w/d) für die Montage von Fenstern und Türen
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Vorarbeiter / Kolonnenführer (m/w/d) für die Montage von Fenstern und Türen

Vorarbeiter / Kolonnenführer (m/w/d) für die Montage von Fenstern und Türen

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und koordiniere Montageteams für Fenster und Türen.
  • Arbeitgeber: TH.ZINK GmbH ist ein innovativer Hersteller nachhaltiger Fenster aus Recyclingmaterial.
  • Mitarbeitervorteile: Erhalte eine Wechselprämie von 2.000 € und sichere dir einen unbefristeten Arbeitsplatz.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Fensterbaus in einem motivierten Team mit Raum für eigene Ideen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Tischler, Glaser oder Metallbauer und Führungserfahrung erforderlich.
  • Andere Informationen: Moderne Arbeitsmittel und ein angenehmes Betriebsklima warten auf dich!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Einleitung

TH.ZINK GmbH Fenster und Türen. Entdecken Sie die nachhaltige Zukunft des Fensterbaus mit unseren Kunststofffenstern aus Recyclingmaterial, hergestellt direkt hier in Bergen bei Celle! Unsere hochwertigen Fenster vereinen Stil, Langlebigkeit und Umweltbewusstsein auf eine einzigartige Weise. Wir bei der TH. ZINK GmbH Fenster und Türen sind stolz darauf, die Grenzen des Fensterbaus zu überschreiten und einen positiven Beitrag zur Umwelt zu leisten. Unsere Kunststofffenster sind aus hochwertigem recyceltem Material gefertigt, wodurch wertvolle Ressourcen geschont und die Umweltbelastung minimiert wird. Jedes Fenster ist ein Symbol für Nachhaltigkeit und ein Schritt in Richtung einer grüneren Zukunft.

Aber das ist noch nicht alles! Unsere Fenster sind nicht nur umweltfreundlich, sondern bieten auch herausragende Qualität und Funktionalität. Sie sind energieeffizient, schalldämmend und bieten eine ausgezeichnete Wärmedämmung, was zu niedrigeren Energiekosten und einem angenehmen Wohnklima führt. Darüber hinaus sind sie äußerst pflegeleicht und langlebig, sodass Sie jahrelange Freude an Ihren Fenstern haben werden.

WIR BIETEN EINE WECHSELPRÄMIE VON 2.000 EUR!

Aufgaben

  • Leitung und Koordination von Montageteams auf Tagesbaustellen
  • Montage von Fenstern und Türen aus Kunststoff
  • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Sicherheitsvorschriften
  • Kommunikation mit Kunden und internen Abteilungen
  • Einsatzplanung und Materialdisposition

Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung als Tischler, Glaser oder Metallbauer
  • Mehrjährige Erfahrung in der Montage von Bauelementen
  • Führerschein Klasse B erforderlich, BE wünschenswert
  • Führungserfahrung und organisatorisches Geschick
  • Selbstständige, zuverlässige und teamorientierte Arbeitsweise

Vorteile

  • 2.000 € Wechselprämie: Als Dankeschön für deinen Wechsel zu uns erhältst du nach erfolgreichem Abschluss der Probezeit eine Prämie von 2.000 €.
  • Sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive: Wir bieten dir ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem etablierten und zukunftsorientierten Unternehmen.
  • Kurze Wege – mehr Lebensqualität: Unsere Tagesbaustellen befinden sich in der Region, sodass lange Anfahrtszeiten entfallen und du abends zu Hause bist.
  • Attraktive und faire Vergütung: Freu dich auf eine leistungsgerechte Bezahlung, die deine Qualifikationen und Erfahrungen angemessen honoriert.
  • Zusätzliche Sozialleistungen: Profitiere von freiwilligen Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge, JobRad-Leasing und weiteren Benefits.
  • Modernes Equipment für effizientes Arbeiten: Wir statten dich mit hochwertiger Arbeitskleidung, erstklassigen Werkzeugen und modernen Hebehilfen wie LKW, Kran, Bau-Lift Flipper, Uplift und Mover aus.
  • Abwechslungsreiche Tätigkeiten im Team: Erlebe vielfältige Aufgaben in einem motivierten Team, das gemeinsam an einem Strang zieht.
  • Angenehmes Betriebsklima: Werde Teil unseres freundlichen Arbeitsumfelds mit über 100 engagierten Kolleg:innen, die Wert auf Zusammenhalt legen.
  • Raum für Eigeninitiative: Bring deine Ideen ein und gestalte Prozesse aktiv mit – bei uns ist deine Meinung gefragt.
  • Innovative Produkte aus der Region: Arbeite mit den modernsten Fenster- und Türsystemen eines führenden Herstellers in der Region.

Kontaktinformationen

Wenn Du Teil eines engagierten Teams werden möchtest, das sich für die Bereitstellung von qualitativ hochwertigen Fenster- und Türenlösungen einsetzt, dann ist dies Deine Chance. Bewirb Dich als Vorarbeiter / Kolonnenführer (m/w/d) bei TH.ZINK GmbH. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!

Ansprechpartner: Frederik Zink

Melde dich einfach telefonisch unter Tel.: 05051 / 9889-0

TH.ZINK GmbH – Wo Deine Karriere durchstartet.

Vorarbeiter / Kolonnenführer (m/w/d) für die Montage von Fenstern und Türen Arbeitgeber: JobGet

Die TH.ZINK GmbH Fenster und Türen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag bietet, sondern auch eine attraktive Vergütung und zahlreiche Zusatzleistungen. In einem freundlichen und motivierten Team in Bergen hast du die Möglichkeit, innovative Produkte aus recyceltem Material zu montieren und aktiv an der Gestaltung von Prozessen mitzuwirken. Zudem profitierst du von kurzen Anfahrtswegen zu den Tagesbaustellen, was deine Lebensqualität erhöht und dir mehr Zeit für dich selbst lässt.
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Kontaktperson:

JobGet HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Vorarbeiter / Kolonnenführer (m/w/d) für die Montage von Fenstern und Türen

Tip Nummer 1

Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Fensterbau. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch ein Interesse an innovativen Lösungen hast.

Tip Nummer 2

Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Führungsqualitäten und dein organisatorisches Geschick unter Beweis stellen. Konkrete Erfolge können einen großen Eindruck hinterlassen.

Tip Nummer 3

Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die TH.ZINK GmbH zu sammeln. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat. Insider-Wissen kann dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.

Tip Nummer 4

Sei bereit, Fragen zur Teamarbeit und Kommunikation zu beantworten. Da die Position viel Interaktion mit Kunden und internen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeiten in diesen Bereichen klar darstellst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vorarbeiter / Kolonnenführer (m/w/d) für die Montage von Fenstern und Türen

Führungskompetenz
Organisatorisches Geschick
Handwerkliches Geschick
Erfahrung in der Montage von Bauelementen
Kenntnisse in Qualitätsstandards und Sicherheitsvorschriften
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit
Selbstständige Arbeitsweise
Materialdisposition
Führerschein Klasse B
Flexibilität
Problemlösungsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die TH.ZINK GmbH und ihre Produkte. Besuche die offizielle Website, um mehr über ihre nachhaltigen Fensterlösungen und Unternehmenswerte zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen in der Montage von Fenstern und Türen hervorhebt. Betone deine handwerklichen Fähigkeiten und Führungserfahrung.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position als Vorarbeiter / Kolonnenführer geeignet bist. Gehe auf deine Leidenschaft für das Handwerk und deine Teamfähigkeit ein.

Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei JobGet vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position des Vorarbeiters / Kolonnenführers technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zur Montage von Fenstern und Türen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und Kenntnisse in diesem Bereich demonstrieren.

Zeige Führungsqualitäten

In dieser Rolle ist es wichtig, dass du deine Führungskompetenzen unter Beweis stellst. Bereite Beispiele vor, in denen du ein Team geleitet oder koordiniert hast, und erkläre, wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Informiere dich über das Unternehmen

Mache dich mit der TH.ZINK GmbH und ihren Produkten vertraut. Zeige im Interview, dass du die Werte des Unternehmens verstehst, insbesondere den Fokus auf Nachhaltigkeit und Qualität. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies könnte sich auf die Unternehmenskultur, die Erwartungen an die Rolle oder zukünftige Projekte beziehen. Fragen zu stellen zeigt dein Engagement und dein Interesse an der Position.

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    Vollzeit
    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)
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    Bewerbungsfrist: 2027-06-28

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