Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue starke Kundenbeziehungen auf und unterstütze die Einführung innovativer KI-Lösungen.
- Unternehmen: Schnell wachsendes Unternehmen im Bereich KI und Automatisierung.
- Vorteile: Umfassende Sozialleistungen, unbegrenzter Urlaub und attraktive Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flexibles Arbeitsumfeld mit Fokus auf Innovation und persönlichem Wachstum.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Arbeitswelt mit.
- Qualifikationen: Erfahrung in Vertrieb oder Kundenmanagement und Interesse an KI-Technologien.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Diese Position wird im Auftrag eines Partnerunternehmens ausgeschrieben, das alle Bewerbungen und nächsten Schritte verwaltet. Unser Partner sucht einen Account Development Representative mit Sitz in der Schweiz. Dies ist eine spannende Gelegenheit, einem schnell wachsenden, kundenorientierten Team an der Spitze von KI und Automatisierung in der Personalvermittlungsbranche beizutreten. In dieser stark beratenden und beziehungsorientierten Rolle arbeiten Sie eng mit bestehenden Kunden zusammen, um ihnen zu helfen, innovative digitale Lösungen zu übernehmen, die Effizienz und Geschäftsergebnisse verbessern.
Sie werden als vertrauenswürdiger Berater fungieren, neue Expansionsmöglichkeiten identifizieren und den langfristigen Erfolg der Kunden unterstützen. Die Rolle kombiniert Account-Entwicklung, strategische Beratung und Technologieadoption und bietet starke Einblicke in modernste KI-Lösungen. Sie ist ideal für kommerziell denkende Fachleute, die gerne Beziehungen aufbauen, geschäftliche Herausforderungen lösen und messbare Auswirkungen in einem dynamischen und wachstumsorientierten Umfeld erzielen.
Verantwortlichkeiten- Aufbau und Pflege starker Beziehungen zu bestehenden Kunden, als strategischer Partner und vertrauenswürdiger Ansprechpartner fungieren.
- Direkte Zusammenarbeit mit Kundenteams, um deren betriebliche Abläufe, Herausforderungen und Geschäftsprioritäten zu verstehen.
- Förderung der Einführung von KI-gestützten Lösungen, indem Kunden durch das Change Management geleitet und neue Prozesse in den täglichen Betrieb integriert werden.
- Identifizierung von Möglichkeiten zur Erweiterung der Nutzung von Lösungen über zusätzliche Teams, Stakeholder und Geschäftsanwendungen hinweg.
- Überwachung der Kontogesundheit, Produktnutzung und Kundenzufriedenheit, proaktive Ansprache von Risiken und Unterstützungsbedarfen.
- Entwicklung interner Champions innerhalb der Kundenorganisationen zur Beschleunigung der Einführung und des langfristigen Erfolgs.
- Führung genauer Aufzeichnungen über Kundeninteraktionen, Chancen und Aktionspläne innerhalb von CRM-Systemen.
- Sammlung von Kundenfeedback, Erkenntnissen und Erfolgsgeschichten zur kontinuierlichen Verbesserung und breiteren organisatorischen Lernens.
- Vorherige Erfahrung in der Rekrutierung, Personalvermittlung, im Vertrieb, Account Management, Business Development oder einer anderen kundenorientierten kommerziellen Rolle.
- Nachgewiesene Fähigkeit, Beziehungen zu managen, Wachstumschancen zu identifizieren und messbare Geschäftsergebnisse zu liefern.
- Starkes kommerzielles Gespür mit einer proaktiven und ergebnisorientierten Denkweise.
- Ausgezeichnete Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten, mit der Fähigkeit, Stakeholder auf verschiedenen Ebenen zu beeinflussen.
- Natürliche Neugier und die Fähigkeit, die Betriebsabläufe und geschäftlichen Herausforderungen der Kunden schnell zu verstehen.
- Starkes Interesse an KI, Automatisierung und aufkommenden Technologien, mit der Bereitschaft, ein Fachexperte zu werden.
- Hochgradig organisiert, fähig, mehrere Konten, Prioritäten und Nachverfolgungsaktivitäten effektiv zu managen.
- Wachstumsorientiert, coachable und offen für Feedback in einem schnelllebigen und sich entwickelnden Umfeld.
- Bereitschaft zu regelmäßigen Reisen und Engagement mit Kunden sowohl remote als auch vor Ort.
- Umfassendes Leistungspaket einschließlich Lebensversicherung, Einkommensschutz, kritischer Krankheitsdeckung, Pensionsplan, Unterstützung bei Sehhilfen und Mitarbeiterhilfeprogrammen.
- Optionale private Krankenversicherung ab dem ersten Tag.
- Zugang zu Mitarbeiterrabatten und Initiativen zur Förderung des Wohlbefindens.
- Unbegrenzte Urlaubsregelung, die Flexibilität und Work-Life-Balance fördert.
- Vierteljährlich bezahlte Freiwilligentage zur Unterstützung des gesellschaftlichen Engagements.
- Attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm.
- Starke Karriereentwicklungsmöglichkeiten mit klaren internen Mobilitäts- und Fortschrittspfaden.
- Kollaborative, menschenorientierte Kultur, die Innovation, kontinuierliches Lernen und individuelle Beiträge schätzt.
Account Development Representative Arbeitgeber: Jobgether
Jobgether ist ein hervorragender Arbeitgeber, der kreative Talente in der Schweiz anzieht. Mit flexiblen Arbeitsbedingungen, 20 Urlaubstagen und umfassender medizinischer Versicherung bietet das Unternehmen nicht nur ein unterstützendes und innovatives Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Hier haben Sie die Chance, in einem dynamischen Team zu arbeiten und Ihre kreativen Ideen in die Tat umzusetzen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Account Development Representative erhalten könntest
✨Das richtige Netzwerk nutzen
In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.
✨Messebesuche planen
Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über Jobgether und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.
✨Bewirb dich direkt über unsere Seite
Wenn ihr euch für eine Stelle bei Jobgether interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Account Development Representative mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!
Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei Jobgether unterstreichen.
Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei Jobgether!
Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobgether vorbereitet
✨Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik
Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Projekte und Erfolge
Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!
✨Motivation und langfristige Perspektive
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von Jobgether beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!
