Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Wachstum von bezahlter Werbung für eine schnell wachsende B2B SaaS-Plattform.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf KI und Werbung.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, hohe Eigenverantwortung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Werbung mit KI und experimentiere mit neuen Ideen.
- Qualifikationen: Erfahrung im Wachstum und in der Verwaltung von bezahlten Medienkampagnen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 51525 - 62975 € pro Jahr.
Diese Position wird im Auftrag eines Partnerunternehmens ausgeschrieben, das alle Bewerbungen und nächsten Schritte verwaltet. Unser Partner sucht einen AI Growth Manager Ads mit Sitz in der Schweiz.
Als AI Growth Manager Ads werden Sie die nächste Phase des Wachstums bei bezahlter Akquisition für eine schnell wachsende B2B SaaS-Plattform leiten, mit dem Ziel, die jährlichen Werbeausgaben auf 2 Millionen USD zu steigern und gleichzeitig profitables Umsatzwachstum zu maximieren. Sie übernehmen die vollständige Verantwortung für die Strategie der bezahlten Medien, die Kampagnendurchführung, die kreative Produktion und die Leistungsbewertung über mehrere Werbekanäle hinweg.
Zu den Verantwortlichkeiten gehören:
- Bezahlte Akquisition von Anfang bis Ende: Übernehmen Sie die volle Verantwortung für die Strategie von Meta und Google Ads, Kampagnenmanagement, Budgetzuweisung, Zielgruppenansprache, Funnel-Entwicklung und Leistungsoptimierung.
- Werbeinvestitionen skalieren: Entwickeln und führen Sie einen Fahrplan aus, um die jährlichen Ausgaben für bezahlte Medien auf 2 Millionen USD zu erhöhen.
- Ein KI-gestütztes Werbesystem aufbauen: Kartieren Sie bestehende Arbeitsabläufe der bezahlten Medien und entwickeln Sie KI-Agenten, die Kampagnen erstellen, starten, analysieren und iterieren können.
- Eine kreative Produktionsmaschine entwickeln: Bauen und koordinieren Sie ein skalierbares kreatives Produktionsökosystem.
- Hochleistungs-Werbekonzepte erstellen: Entwickeln Sie ansprechende, zielgruppenspezifische Botschaften und kreative Ansätze.
- Über Akquisekanäle erweitern: Verwalten Sie bestehende Kampagnen und testen Sie neue Möglichkeiten.
- Landing Pages und Conversion Funnels besitzen: Erstellen und optimieren Sie Landing Pages, die auf individuelle Werbekonzepte abgestimmt sind.
- Zuverlässiges Tracking und Attribution sicherstellen: Übernehmen Sie das Event-Tracking und die Konversionsmessung.
- Granulare Wachstumsstrategien entwickeln: Segmentieren Sie Kampagnen und kreative Assets nach Geografie, Persona und Kundenbedürfnissen.
- Budgets und Experimente verwalten: Setzen Sie Budgetpläne fest und bewerten Sie potenzielle Risiken.
- Über Wachstumsfunktionen hinweg zusammenarbeiten: Arbeiten Sie eng mit verschiedenen Teams zusammen, um bestehende Inhalte in effektive Werbekampagnen umzuwandeln.
- Einblicke teilen und Verantwortung aufbauen: Kommunizieren Sie wöchentlich Ergebnisse und Erkenntnisse.
Voraussetzungen:
- Nachgewiesene Wachstumserfahrung: Erfolgreiche Skalierung der bezahlten Akquisition für ein Abonnement-App oder SaaS-Geschäft.
- Fortgeschrittene Kenntnisse in bezahlten Medien: Erfahrung im Management und in der Skalierung von Meta und Google Ads Kampagnen.
- Hohe kreative Produktionskapazität: Erfahrung in der Produktion und im Testen von Hunderten von Werbemitteln pro Monat.
- KI- und Automatisierungskenntnisse: Praktische Erfahrung mit KI-Tools und automatisierten Workflows.
- Vollständige Wachstumsfähigkeiten: Fähigkeit, Landing Pages zu erstellen und zu optimieren.
- Starker kommerzieller und analytischer Verstand: Tiefes Verständnis von Kundenakquisekosten und Lebenszeitwert.
- Kreatives Urteilsvermögen und Experimentierfähigkeiten: Fähigkeit, vielversprechende Konzepte zu erkennen und bedeutende Tests durchzuführen.
- Strategische Kanalwahl: Fähigkeit, geeignete Werbekanäle auszuwählen.
- Eigenverantwortung und Umsetzung: Proaktive Herangehensweise mit der Fähigkeit, Pläne zu erstellen und unabhängig auszuführen.
- Mindset für kontinuierliche Verbesserung: Komfortables Arbeiten in einem sich schnell bewegenden Umfeld.
- Kommunikationsfähigkeiten: Fließendes Englisch und die Fähigkeit, Ergebnisse klar zu kommunizieren.
Zusätzliche Vorteile:
- Flexibilität beim Remote-Arbeiten.
- Hohe Eigenverantwortung und Autonomie.
- Signifikante Wachstumschancen.
- KI-gesteuertes Arbeitsumfeld.
- Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Wertschätzung einer ergebnisorientierten Kultur.
- Gelegenheit, die Wachstumsstrategie zu gestalten.
AI Growth Manager Ads Arbeitgeber: Jobgether
Unser Partnerunternehmen bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung für Produktmanager, die in einem dynamischen und internationalen Umfeld tätig sein möchten. Mit flexiblen, vollständig remote Arbeitsmöglichkeiten und Zugang zu urbanen Büros in Paris, Lille oder London fördert das Unternehmen Innovation und Zusammenarbeit. Zudem werden umfassende Gesundheits- und Rentenpläne sowie kontinuierliche Entwicklungsmöglichkeiten geboten, um sicherzustellen, dass Mitarbeiter in ihrer Karriere wachsen und sich wohlfühlen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so AI Growth Manager Ads erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Jobgether.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Jobgether ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Jobgether könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Jobgether beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um AI Growth Manager Ads mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Jobgether:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Jobgether einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobgether vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Jobgether einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Jobgether relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Jobgether einfügt.
