Content Lead, EMEA Courses & Events

Wir suchen derzeit einen Content Lead, EMEA Courses & Events in Deutschland. In dieser Rolle werden Sie die Strategie, Entwicklung und Ausführung von hochwirksamen Inhalteerlebnissen leiten, die für Talente und Unternehmensleiter in der EMEA-Region konzipiert sind. Sie werden an der Schnittstelle von Inhalt, Marke und Community arbeiten und ansprechende Veranstaltungsprogramme, skalierbare Bildungsinitiativen und Thought Leadership-Inhalte gestalten, die bei einem hochspezialisierten Publikum Anklang finden.

Sie werden funktionsübergreifend mit Marketing-, Partnerschafts- und Community-Teams zusammenarbeiten und in einer schnelllebigen, remote-first SaaS-Umgebung tätig sein, die Kreativität, Autonomie und Experimentierfreude schätzt. Diese Gelegenheit ist ideal für einen strategischen Geschichtenerzähler, der es liebt, innovative Programme von Grund auf zu entwickeln und gerne Publikumsinsights mit überzeugenden Inhaltsformaten kombiniert.

Ihre Arbeit wird direkten Einfluss auf das Community-Engagement, die Markenpositionierung und den Erfolg regionaler Veranstaltungen und Lernerfahrungen haben.

• Leitung der End-to-End-Inhaltsstrategie und -ausführung für EMEA-Veranstaltungen, Konferenzen, Kurse und Bildungsprogramme.
• Entwicklung überzeugender Präsentationsinhalte, Veranstaltungsprogramme, Workshops und Lernmaterialien, die auf Talente und Unternehmensleiter zugeschnitten sind.
• Eigenverantwortung und Skalierung von Kursen und Zertifizierungsinitiativen, um sicherzustellen, dass die Inhalte relevant, ansprechend und an den sich entwickelnden Branchentrends ausgerichtet bleiben.
• Zusammenarbeit mit internen Fachexperten, externen Referenten und funktionsübergreifenden Teams zur Bereitstellung wirkungsvoller Veranstaltungserlebnisse und community-getriebener Inhalte.
• Durchführung von Zielgruppen- und Kundenforschung, um die Marktbedürfnisse tiefgehend zu verstehen und hochrelevante, insightsgetriebene Inhaltsstrategien zu erstellen.
• Wiederverwendung und Anpassung von Inhalten über mehrere Kanäle und Formate hinweg, um Reichweite, Effizienz und Publikumsengagement zu maximieren.
• Management der operativen Aspekte von Inhaltsprogrammen, einschließlich Copywriting, Kampagnenkoordination, Landing Pages, Social Media Messaging und Stakeholder-Ausrichtung.
• Enge Zusammenarbeit mit Marketing-, Partnerschafts-, Veranstaltungs- und Community-Teams, um Konsistenz in der Botschaft, den Zielen und der Kampagnenausführung sicherzustellen.

• Signifikante Erfahrung im Content-Marketing, in der Inhaltsstrategie, bei Veranstaltungen, im Community-Marketing oder in einem verwandten Bereich, idealerweise in einer SaaS- oder technologiegetriebenen Umgebung.
• Starke Expertise in der Erstellung von präsentationsbasierten Inhalten, Bildungsprogrammen, Workshops und Veranstaltungsunterlagen.
• Nachgewiesene Fähigkeit, strategische Inhaltsinitiativen von der Konzeption bis zur Ausführung in schnelllebigen Umgebungen zu managen und zu skalieren.
• Exzellente Erzähl-, Schreib- und Kommunikationsfähigkeiten mit der Fähigkeit, Botschaften für unterschiedliche Zielgruppen und Kanäle anzupassen.
• Starkes Verständnis von SaaS-Produkten und die Fähigkeit, Produktpositionierung natürlich in Inhaltsinitiativen zu integrieren.
• Hohe Autonomie und proaktive Denkweise, mit starken organisatorischen und Projektmanagementfähigkeiten.
• Erfahrung in der funktionsübergreifenden Zusammenarbeit mit Marketing-, Partnerschafts-, Produkt- und Community-Stakeholdern.
• Fähigkeit, kreativ zu denken, traditionelle Inhaltsleitfäden herauszufordern und innovative Strategien zur Publikumsbindung zu entwickeln.
• Komfortable Nutzung von KI-gestützten Tools und aufkommenden Technologien zur Verbesserung der Produktivität und Optimierung von Arbeitsabläufen.
• Stark analytische und publikumsorientierte Denkweise, mit der Fähigkeit, Trends zu identifizieren, Botschaften zu personalisieren und bedeutungsvolle Kundenerlebnisse zu schaffen.

• Wettbewerbsfähiges Vergütungspaket mit leistungsabhängigen Einkünften und Aktienoptionen.
• Vollständig remote Arbeitsumgebung in der Europäischen Union, Irland, den Niederlanden und dem Vereinigten Königreich.
• Unbegrenzte bezahlte Freizeit mit der Ermutigung, ein gesundes Gleichgewicht zwischen Berufs- und Privatleben zu wahren.
• Großzügiges Budget für Büroausstattung, Software und Produktivitätswerkzeuge.
• Monatliches Budget für berufliche Weiterbildung und Bildung, mit zusätzlicher Unterstützung für Konferenzen und Lernmöglichkeiten.
• Gelegenheit, mit einem hochqualifizierten, kollaborativen und innovativen internationalen Team zusammenzuarbeiten.
• Inklusive und menschenzentrierte Kultur, die Autonomie, Kreativität und berufliches Wachstum schätzt.
• Langfristiges Aktienoptionsausübungsfenster, das finanzielle Flexibilität bietet.
• Unterstützende Umgebung, die sich auf wirkungsvolle Arbeit, Experimente und kontinuierliches Lernen konzentriert.