Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein kreatives Team und entwickle innovative Zahlungslösungen für internationale Märkte.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen im Zahlungsverkehr mit einem Fokus auf Zusammenarbeit.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, Gesundheitsleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Arbeiten in einem internationalen Umfeld mit spannenden technischen Herausforderungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Zahlungsverkehrs und führe ein talentiertes Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Führung von Ingenieurteams und Backend-Entwicklung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 88000 € pro Jahr.
Diese Position wird im Auftrag eines Partnerunternehmens ausgeschrieben, das alle Bewerbungen und nächsten Schritte verwaltet. Unser Partner sucht einen Engineering Manager - Payments Integrations mit Sitz in Deutschland.
Leiten Sie ein multidisziplinäres Ingenieurteam, das für die Verbindung einer globalen Zahlungsplattform mit PSPs, Acquirern und Zahlungsgateways weltweit verantwortlich ist. Sie sind für die technische Ausrichtung und Lieferung kritischer Zahlungsintegrationen verantwortlich, die die internationale Expansion unterstützen. Die Rolle kombiniert Mitarbeiterführung mit praktischer technischer Verantwortung in den Bereichen Architektur, Entwicklung, Bereitstellung und Produktionsbetrieb.
Sie helfen dabei, skalierbare, latenzarme und hochverfügbare Backend-Systeme sowie Integrationsframeworks zu gestalten, die in mehreren Märkten verwendet werden. In enger Zusammenarbeit mit Produkt-, Compliance- und Geschäftsteams übersetzen Sie eine sich schnell entwickelnde Roadmap in zuverlässige technische Lösungen. Sie werden auch AI-unterstützte Ingenieurepraktiken fördern und moderne Entwicklungs- und Testwerkzeuge in die täglichen Arbeitsabläufe des Teams integrieren.
Dies ist eine Gelegenheit für einen erfahrenen Engineering Manager, ein leistungsstarkes Team aufzubauen und komplexe Infrastrukturherausforderungen im globalen Maßstab zu lösen.
Verantwortlichkeiten
- Leiten und Entwickeln eines multidisziplinären Ingenieurteams, Förderung von technischem Exzellenz, Eigenverantwortung, Zusammenarbeit und kontinuierlicher Verbesserung.
- Einstellen, Mentoring, Coaching und Unterstützung von Ingenieuren auf verschiedenen Ebenen durch klare Erwartungen, regelmäßiges Feedback und strukturierte Entwicklung.
- Verantwortung für den gesamten Lebenszyklus von Integrationen mit Zahlungsdienstleistern, Acquirern und Zahlungsgateways, von der technischen Gestaltung über die Bereitstellung bis zur Produktionsüberwachung.
- Bereitstellung von praktischer technischer Führung durch Architekturdesign, Code-Reviews, komplexe Fehlersuche und technische Entscheidungsfindung.
- Festlegung und Aufrechterhaltung von Ingenieurstandards, die Codierungspraktiken, Tests, Beobachtbarkeit, Dokumentation und Wartbarkeit abdecken.
- Sicherstellen, dass sichere Softwareentwicklungspraktiken im gesamten Team verankert sind, einschließlich OWASP-Prinzipien, Datenschutz und relevanten Compliance-Anforderungen.
- Leiten architektonische Entscheidungen für latenzarme, hochverfügbare Backend-Systeme und mikroservicebasierte Architekturen.
- Vorantreiben der Entwicklung von APIs und Integrationsframeworks, die über Länder, Zahlungsmethoden und Anbieter skalieren können.
- Fördern einer AI-first-Ingenieurkultur durch Etablierung effektiver Praktiken für AI-unterstützte Entwicklung, Codegenerierung und automatisiertes Testen.
- Enger Austausch mit Produkt-, Compliance-, Geschäfts- und anderen Stakeholdern, um gegen eine sich schnell entwickelnde Roadmap zu liefern.
- Ausbalancieren technischer Prioritäten, geschäftlicher Anforderungen, Teamkapazitäten und Lieferfristen in einem sich schnell bewegenden Umfeld.
- Förderung agiler Arbeitsweisen, die praktisch, anpassungsfähig und effektiv für das Team sind.
- Überwachung der Produktionsleistung und Sicherstellung der Zuverlässigkeit, Skalierbarkeit, Sicherheit und Qualität von Zahlungsintegrationen.
Anforderungen
- Nachgewiesene Erfahrung in der Leitung und dem Wachstum von Ingenieurteams, einschließlich Einstellung, Coaching, Mentoring und Leistungsmanagement.
- Starke technische Führungsfähigkeiten mit der Fähigkeit, architektonische Entscheidungen zu treffen und konkurrierende Prioritäten in einem schnelllebigen Umfeld zu managen.
- Signifikante praktische Erfahrung in der Backend-Entwicklung, mit starker Beherrschung von Golang oder einer vergleichbaren Programmiersprache.
- Mindestens 8 Jahre praktische Erfahrung in der Produktion mit Go (Golang) erforderlich.
- Starkes Verständnis von Mikroservices, ereignisgesteuerten Architekturen, APIs und modernen Integrationsmustern.
- Erfahrung mit SQL und relationalen Datenbanken.
- Solides Wissen über sichere Softwareentwicklungspraktiken und OWASP-Prinzipien.
- Erfahrung in der Etablierung oder Förderung von AI-first-Ingenieurpraktiken, einschließlich AI-unterstütztem Codieren, automatisiertem Testen und LLM-gestützter Codegenerierung mit Tools wie Claude Code oder ähnlichem.
- Erfahrung in agilen Ingenieurumgebungen und Anpassung von Prozessen basierend auf den Bedürfnissen des Teams und praktischen Ergebnissen.
- Exzellente Kommunikationsfähigkeiten, mit der Fähigkeit, effektiv mit sowohl technischen als auch nicht-technischen Stakeholdern zu arbeiten.
- Vollständige berufliche Sprachkenntnisse in schriftlichem und gesprochenem Englisch.
- Erfahrung in der Zahlungsindustrie oder mit PSP-Integrationen ist von Vorteil.
- Praktische Erfahrung mit Cloud- und DevOps-Technologien wie AWS, Docker und Kubernetes ist bevorzugt.
- Starke Eigenverantwortung, Problemlösungsfähigkeit und Begeisterung für den Aufbau zuverlässiger Technologien und leistungsstarker Teams.
Vorteile
- Wettbewerbsfähige Vergütung.
- Vollständig remote Arbeit mit der Flexibilität, von überall in Europa zu arbeiten.
- Einmalige Home-Office-Zulage zur Schaffung eines komfortablen und effektiven Arbeitsplatzes.
- Vom Unternehmen bereitgestellte Arbeitsgeräte.
- Aktienoptionen.
- Gesundheitsplan verfügbar, wo immer Sie sind.
- Flexible freie Tage.
- Sprachkurse zur Unterstützung der beruflichen und persönlichen Entwicklung.
- Berufliche Entwicklung und Schulungskurse zur Kompetenzsteigerung.
- Gelegenheiten, an globaler Zahlungsinfrastruktur und komplexen technischen Herausforderungen zu arbeiten.
- Internationales, kollaboratives Umfeld mit Einblick in funktionsübergreifende Produkt-, Geschäfts- und Compliance-Teams.
Engineering Manager - Payments Integrations Arbeitgeber: Jobgether
Unser Partnerunternehmen bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung für Produktmanager, die in einem dynamischen und internationalen Umfeld tätig sein möchten. Mit flexiblen, vollständig remote Arbeitsmöglichkeiten und Zugang zu urbanen Büros in Paris, Lille oder London fördert das Unternehmen Innovation und Zusammenarbeit. Zudem werden umfassende Gesundheits- und Rentenpläne sowie kontinuierliche Entwicklungsmöglichkeiten geboten, um sicherzustellen, dass Mitarbeiter in ihrer Karriere wachsen und sich wohlfühlen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Engineering Manager - Payments Integrations erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Jobgether anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Engineering Manager - Payments Integrations bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Jobgether vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Engineering Manager - Payments Integrations mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Jobgether klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobgether vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.