Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Optimierung von Akquisefunnels und Landing Pages für internationales Wachstum.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen mit einem Fokus auf Wachstum und Innovation.
- Mitarbeitervorteile: Vollständig remote, wettbewerbsfähiges Gehalt und flexible Arbeitszeiten.
- Andere Informationen: Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung in einem global expandierenden Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte direkt den Umsatz und die kommerzielle Leistung in einem schnelllebigen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Verwaltung von Akquisefunnels und starke analytische Fähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir suchen derzeit einen Growth Manager / CRO & Funnel Lead in Deutschland. Dies ist eine hochwirksame Gelegenheit für einen kommerziell orientierten Wachstumsprofi, der an der Schnittstelle von Conversion-Optimierung, bezahlter Akquisition und Funnel-Strategie gedeiht. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Leistung von Akquisefunnels und Landing Pages und stellen eine nahtlose Verbindung zwischen Werbekampagnen und den Kundenerfahrungen vor Ort sicher. Sie leiten Testinitiativen, optimieren Conversion-Pfade und beeinflussen das Umsatzwachstum in mehreren internationalen Märkten.
Zu den Verantwortlichkeiten gehören:
- Die Leistung und Optimierung von Akquisefunnels, Landing Pages, Produktdetailseiten und Checkout-Prozessen in mehreren regionalen Märkten zu übernehmen.
- Strategien zur Optimierung der Conversion-Rate voranzutreiben, die sich auf die Verbesserung des Umsatzes pro Besucher, des durchschnittlichen Bestellwerts und der Effizienz der Kundenakquise konzentrieren.
- Strukturierte A/B-Testprogramme zu leiten, indem Hypothesen, Erfolgsmetriken, Implementierungspläne und Analysen nach dem Start definiert werden.
- Funnel-Leistungsprobleme im Zusammenhang mit Messaging, kreativer Ausrichtung, Angebotspositionierung, Benutzererfahrung oder Checkout-Effizienzen zu identifizieren und zu diagnostizieren.
- Die funktionsübergreifende Ausführung mit Entwicklern, Designern, Textern und bezahlten Medienteams zu koordinieren, um leistungsstarke Funnel-Erlebnisse zu liefern.
- Die kommerzielle Ausführung von Produkteinführungen, Werbekampagnen und saisonalen Initiativen vom Konzept bis zur Einführung und Optimierung zu überwachen.
- Strategisches Feedback an die Teams für bezahlte Akquisition zu geben, indem Werbeleistungsdaten mit vor Ort gesammelten Konversionsdaten verbunden werden.
- Funnel-Analysen, Attributionsdaten und Trends im Kundenverhalten zu überwachen, um Entscheidungen und Skalierungsmöglichkeiten zu leiten.
- Schnelle Tests, Iterationen und kontinuierliche Verbesserungen in allen konversions- und funnelbezogenen Initiativen sicherzustellen.
Voraussetzungen:
- Nachgewiesene Erfahrung in der Verwaltung und Optimierung von Akquisefunnels in einer Direct-to-Consumer- oder E-Commerce-Umgebung.
- Starkes Verständnis der wichtigsten Leistungskennzahlen, einschließlich CVR, AOV, RPV, CAC, ROAS und LTV.
- Praktische Erfahrung mit Shopify und modernen Landing Page- oder Funnel-Bauplattformen wie Gempages, Replo oder ähnlichen Tools.
- Starke analytische Fähigkeiten mit Erfahrung in der Nutzung von Plattformen wie GA4, Triple Whale oder anderen Leistungs-Tracking- und Attributionstools.
- Nachgewiesene Fähigkeit, strukturierte Experimente und A/B-Testprogramme mit starkem Fokus auf datengestützte Entscheidungsfindung zu leiten.
- Erfahrung in der engen Zusammenarbeit mit Teams für bezahlte Medien und Verständnis der Beziehung zwischen kreativer Strategie, Zielgruppenansprache und Konversionsleistung.
- Fähigkeit, Entwickler, Designer und Texter effektiv zu briefen und zu leiten, während hohe Ausführungsstandards eingehalten werden.
- Starke organisatorische, strategische Denk- und Projektmanagementfähigkeiten in schnelllebigen Umgebungen.
- Erfahrung mit DTC-Marken, Nahrungsergänzungsmitteln, Wellness oder Performance-Marketing ist sehr wünschenswert.
- Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, strategische Aufsicht mit schneller Ausführung in Einklang zu bringen.
Vorteile:
- Vollständig remote Arbeitsumgebung mit Flexibilität und Autonomie.
- Wettbewerbsfähiges Gehalt, das in USD gezahlt wird.
- Die Möglichkeit, direkt das Umsatzwachstum und die kommerzielle Leistung im großen Maßstab zu beeinflussen.
- Kollaborative, leistungsstarke Kultur, die sich auf Eigenverantwortung und Ergebnisse konzentriert.
- Arbeiten Sie mit einem internationalen und funktionsübergreifenden, wachstumsorientierten Team.
- Schnelles Umfeld mit kontinuierlichen Lern- und Experimentiermöglichkeiten.
- Einblick in großangelegte DTC-Wachstumsstrategien, Conversion-Optimierung und Performance-Marketing-Initiativen.
- Die Möglichkeit für langfristiges Karrierewachstum innerhalb eines schnell wachsenden globalen Unternehmens.
Growth Manager / CRO & Funnel Lead Arbeitgeber: Jobgether
Kontaktperson:
Jobgether HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Growth Manager / CRO & Funnel Lead
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder bereits bei dem Unternehmen sind, für das du dich interessierst. Oft gibt es interne Empfehlungen, die dir einen Vorteil verschaffen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die wichtigsten KPIs und Trends in der Branche recherchierst. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen im Bereich Conversion-Optimierung und Funnel-Strategie verstehst.
✨Tipp Nummer 3
Sei bereit, deine Erfolge zu präsentieren! Bereite konkrete Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Funnels optimiert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Zahlen und Daten sprechen immer für sich!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam an spannenden Projekten zu arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Growth Manager / CRO & Funnel Lead
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an und hilft uns, dich besser kennenzulernen.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das macht deine Bewerbung greifbarer und zeigt uns, dass du genau weißt, wovon du sprichst.
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Ein sauberer und professioneller Auftritt ist wichtig, um einen guten ersten Eindruck zu hinterlassen. Lass uns wissen, dass du dir Mühe gibst!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobgether vorbereitest
✨Verstehe die Kennzahlen
Mach dich mit den wichtigsten Leistungskennzahlen wie CVR, AOV und CAC vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Begriffe kennst, sondern auch, wie sie sich auf die Optimierung von Akquisefunnels auswirken.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, bei denen du erfolgreich Funnel-Optimierungen durchgeführt hast. Sei bereit, deine Strategien und die Ergebnisse zu erläutern, um deine Erfahrung zu untermauern.
✨Zeige deine Teamarbeit
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Entwicklern, Designern und Copywritern zu sprechen. Betone, wie du verschiedene Perspektiven integriert hast, um erfolgreiche Ergebnisse zu erzielen.
✨Frage nach den Herausforderungen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Frage nach den aktuellen Herausforderungen, die das Unternehmen im Bereich Funnel-Optimierung hat. Das zeigt dein Interesse und gibt dir wertvolle Einblicke, die du in deinem Gespräch nutzen kannst.