Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und forme die Strategie für externe sterile Produktionsnetzwerke.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im Gesundheitswesen mit Fokus auf Innovation.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, umfassende Sozialleistungen und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung und verbessere den Zugang zu hochwertigen Medikamenten.
- Qualifikationen: 15+ Jahre Erfahrung in sterilen Operationen und nachgewiesene Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Diese Führungsrolle ist verantwortlich für die Gestaltung der Strategie, Governance und Leistung eines externen sterilen Herstellungsnetzwerks innerhalb eines stark regulierten Gesundheitsumfelds. Sie werden kritische Lieferantenpartnerschaften überwachen, um eine zuverlässige Versorgung, operative Exzellenz und langfristige Wertschöpfung über externe Fertigungsoperationen sicherzustellen. Die Rolle kombiniert strategische Führung, funktionsübergreifende Zusammenarbeit und praktische Beziehungsmanagement mit wichtigen externen Partnern.
Sie werden Teams leiten, Leistungsverbesserungen vorantreiben, komplexe Verhandlungen führen und die Geschäftskontinuität über ein globales Netzwerk unterstützen. In enger Zusammenarbeit mit Supply Chain, Qualität, technischen Dienstleistungen, Beschaffung und Geschäftsführern werden Sie beeinflussen, wie externe Operationen verwaltet und optimiert werden.
Dies ist eine Gelegenheit, einen bedeutenden Einfluss auf die Gesundheitsversorgung auszuüben, indem sichergestellt wird, dass Patienten weiterhin Zugang zu hochwertigen Arzneimitteln haben.
Verantwortlichkeiten:- Leiten und Entwickeln eines Teams von External Operations Managern, die für das Management wichtiger Drittanbieter-Herstellungsbeziehungen verantwortlich sind.
- Definieren und Ausführen der Strategie, des Governance-Modells und der Leistungserwartungen für externe sterile Fertigungspartner.
- Verantwortung für das Management von Lieferantenbeziehungen auf Senior-Ebene in Bezug auf Versorgung, Qualität, Service, Kosten, Compliance und operative Leistung.
- Leiten von geschäftlichen Überprüfungen auf Führungsebene, Governance-Meetings und strategischen Diskussionen mit externen Fertigungspartnern.
- Vorantreiben wichtiger kommerzieller, vertraglicher und kapazitätsbezogener Verhandlungen mit externen Lieferanten.
- Partnerschaft mit Supply Chain und Geschäftsführern zur Abstimmung von Kapazitätsplanung, Versorgungsstrategien und Netzwerkprioritäten.
- Management von größeren Eskalationen im Zusammenhang mit Versorgungsunterbrechungen, betrieblichen Herausforderungen, Qualitätsbedenken und Leistungsrisiken.
- Aufbau einer starken funktionsübergreifenden Ausrichtung zwischen Qualität, technischen Dienstleistungen, Beschaffung, Recht, Fertigung und Supply Chain-Teams.
- Festlegung von Standards, Prozessen und Best Practices für die Governance externer Operationen und das Lieferantenmanagement.
- Unterstützung von Produktübertragungen, -einführungen, Lebenszyklusänderungen und Initiativen zur Netzwerkoptimierung, die externe Hersteller betreffen.
- 15+ Jahre Erfahrung in sterilen Operationen, pharmazeutischer Herstellung, Biotech-Operationen oder verwandten regulierten Branchen.
- Nachweisliche Erfahrung im Management komplexer Drittanbieter-Herstellungs- oder CDMO-Beziehungen.
- Starker Hintergrund in der externen Fertigung, im Lieferantenbeziehungsmanagement, in der Lieferkette, in technischen Operationen, in der Beschaffung oder in Qualitätsfunktionen.
- Nachgewiesener Erfolg bei der Leitung funktionsübergreifender Teams innerhalb einer Matrixorganisation.
- Erfahrung in der Verhandlung von kommerziellen Vereinbarungen, Verträgen, Kapazitätsverpflichtungen und strategischen Partnerschaften.
- Starke Problemlösungsfähigkeiten mit Erfahrung im Management von Versorgungsunterbrechungen, Eskalationen und operationellen Risiken.
- Erfahrung in der Entwicklung von Lieferanten-Governance-Rahmenwerken, Leistungsbewertungssystemen und Risikomanagementstrategien.
- Frühere Führungserfahrung, einschließlich der Führung von Managern oder senioren operativen Fachleuten.
- Kenntnisse über sterile Herstellungsnetzwerke, sterile Lieferketten und externe Produktionsumgebungen sind von großem Vorteil.
- Erfahrung in der Unterstützung von Produktübertragungen, -einführungen, Lebenszyklusmanagement oder Änderungen im Fertigungsnetzwerk ist vorteilhaft.
- Starke Kommunikations-, Einfluss- und Präsentationsfähigkeiten auf Führungsebene.
- Wettbewerbsfähiges Gehaltspaket, das an Erfahrung und Markterwartungen angepasst ist.
- Umfassende Leistungen, die darauf ausgelegt sind, Gesundheit, Wohlbefinden und finanzielle Sicherheit zu unterstützen.
- Inklusive und kollaborative Arbeitsumgebung, die sich auf Innovation und bedeutenden Einfluss konzentriert.
- Chancen für berufliches Wachstum, berufliche Entwicklung und Führungsaufstieg.
- Flexible Arbeitsbedingungen, einschließlich Optionen für Remote-Arbeit.
- Gelegenheit, zu globalen Gesundheitsoperationen beizutragen und den Zugang zu wichtigen Arzneimitteln zu verbessern.
Head of External Sterile Operations Arbeitgeber: Jobgether
Jobgether ist ein hervorragender Arbeitgeber, der kreative Talente in der Schweiz anzieht. Mit flexiblen Arbeitsbedingungen, 20 Urlaubstagen und umfassender medizinischer Versicherung bietet das Unternehmen nicht nur ein unterstützendes und innovatives Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Hier haben Sie die Chance, in einem dynamischen Team zu arbeiten und Ihre kreativen Ideen in die Tat umzusetzen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of External Sterile Operations erhalten könnten
✨Netzwerke nutzen: Die Pharma-Community wartet auf dich!
Gehe zu pharmazeutischen Konferenzen und Messen, wie der CPhI oder der BIO International Convention. Dort kannst du potenzielle Arbeitgeber treffen und vielleicht sogar das ein oder andere Networking-Gespräch führen, das dir den Schlüssel zur Tür öffnet!
✨Finde Mentoren in der Branche
Auf der Suche nach einem Vollzeitjob in der Pharma-Industrie kann es super hilfreich sein, einen Mentor zu haben. Tritt Organisationen wie dem Deutschen Verband der Pharmazeutischen Industrie bei, um Zugang zu Experten zu erhalten, die dir wertvolle Tipps geben können.
✨Bau dir ein beeindruckendes LinkedIn-Profil auf
Mach dein LinkedIn-Profil zum Magneten für Recruiter. Teile regelmäßig Inhalte aus der Pharmawelt, sei es über aktuelle Forschungsergebnisse oder Trends in der Branche. Das zeigt, dass du am Puls der Zeit bist und Interesse an deiner Fachrichtung hast.
✨Bewirb dich direkt bei Jobgether!
Nutze unsere Website, um dich direkt bei Jobgether für eine Vollzeitstelle zu bewerben. Dort findest du aktuelle Stellenangebote und kannst uns in deiner Bewerbung direkt von deinen Fähigkeiten und deiner Leidenschaft für die Pharma-Industrie erzählen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of External Sterile Operations mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine pharmazeutischen Kenntnisse hervor:Da du dich für eine Vollzeitstelle im Pharma-Bereich bewirbst, solltest du alle relevanten pharmazeutischen Kenntnisse und Erfahrungen unmissverständlich in deinem Lebenslauf angeben. Dazu gehören Praktika, relevante Kurse sowie eventuell erworbene Zertifikate oder Weiterbildungen, die deine Expertise belegen.
Erstelle ein überzeugendes Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Motivation für das Arbeiten in der Pharmaindustrie klar machen, sondern auch darauf eingehen, wie du zur Mission von Jobgether passt. Zeige, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen in der Branche hast und dass dir Qualität und Innovation am Herzen liegen.
Berücksichtige deine Soft Skills:Im Pharma-Sektor sind soziale Kompetenzen wie Teamarbeit, Kommunikation und Problemlösungsfähigkeit entscheidend. Zeige in deiner Bewerbung, wie du diese Fähigkeiten in deinen bisherigen Erfahrungen eingesetzt hast, um Probleme zu lösen oder einen positiven Beitrag zum Team zu leisten.
Passe deinen Lebenslauf an die Stellenausschreibung an:Jede Stelle ist einzigartig! Achte darauf, deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen und Erwartungen für die Vollzeitstelle bei Jobgether anzupassen. Betone die relevantesten Erfahrungen und Qualifikationen, die in der Ausschreibung gefordert sind. Das zeigt, dass du die Details verstanden hast und dich gezielt bewirbst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobgether vorbereitet
✨Vertraue auf dein Fachwissen
In der Pharmaindustrie solltest du mit deinem Fachwissen glänzen. Mach dich mit aktuellen Entwicklungen und Trends im Sektor vertraut. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, wie etwa zu den neuesten Forschungsergebnissen oder regulatorischen Anforderungen.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Erwarte, dass du in deinem Interview konkrete Fallstudien oder Szenarien diskutieren musst, bei denen du dein Problemlösungsvermögen und deine Analysefähigkeiten demonstrieren kannst. Das könnte zum Beispiel eine Diskussion über die Entwicklung eines Medikaments oder den Umgang mit spezifischen regulatorischen Herausforderungen sein.
✨Zeig deine Teamfähigkeit
In einem Vollzeitjob im Pharmabereich wirst du oft im Team arbeiten. Sei bereit, Beispiele dafür zu geben, wie du erfolgreich mit anderen aus verschiedenen Disziplinen zusammengearbeitet hast. Das könnte auch den Umgang mit interdisziplinären Teams oder Projekten beinhalten.
✨Frage nach den Weiterentwicklungsmöglichkeiten
In einer Vollzeitposition ist es wichtig, dass du auch langfristig an deinen Fähigkeiten arbeiten möchtest. Frag nach möglichen Schulungsprogrammen oder Weiterbildungsangeboten bei Jobgether. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Karriere und Entwicklung im Unternehmen.
